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叶酸工作自查报告(精选)
在人们越来越注重自身素养的今天,越来越多人会去使用报告,不同的报告内容同样也是不同的。你知道怎样写报告才能写的好吗?以下是小编精心整理的叶酸工作自查报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。
我们磐石市计划生育技术站在磐石市人口计生局的正确领导下,去年以来把扎实推进优生促进工程作为主要工作目标,以实施农村免费增补叶酸为切入点,全力打造新的计生优质服务品牌。我们紧紧围绕加强领导、宣传倡导、完善机制、强化管理、优质服务等五方面、做到五个确保、五个到位,结合我市实际,开展了卓有成效的工作,赢得了广大育龄群众的普遍赞誉和好评。截止到2011年3月31日,累计发放3740人,目标人群增补叶酸知识知晓率为100%,叶酸服用率为91.8%,现将我们的工作情况汇报如下:
一、提高认识,确保免费增补叶酸工作领导到位
我们磐石市人口计生育局领导充分认识到了免费增补叶酸工作是提高出生人口素质,提升优质服务水平,增强人口计生工作亲和力,促进人口计生工作持续、健康、和谐发展的重要举措,成立了由计生局分管科技工作的副局长任组长,市计生服务站站长、副站长任副组长,市、乡两级5名业务骨干为成员的免费增补叶酸领导小组,召开全市各乡镇计生站长会议,制定并下发了《磐石市增补叶酸预防神经管缺陷项目实施方案》,落实责任,明确任务,对免费增补叶酸工作进行了安排部署。
二、宣传倡导,确保免费增补叶酸工作引领到位
宣传教育是开展免费增补叶酸的基本前提,我们充分发挥大众传媒的作用,开展社会化宣传,一是通过现代化通讯及网络途径,大力宣传增补叶酸知识,在计生通讯网络中设置了宣传优生内容的彩铃,利用磐石市人口计生信息网站,系统宣传出生缺陷预防知识。我们站全体工作人员克服了困难,放弃了很多休息日,将技术人员分成3个组,利用乡镇集日、世界人口日、母亲节等节日,深入各乡镇巡回开展“优生促进情系新生命”为主题的优生促进宣传活动,发放宣传资料,开展优生优育咨询,体格检查。重新印制了《致新婚、待孕夫妇一封信》8000份、设计印制了《磐石市免费增补叶酸服务手册》4000册,力争使免费增补叶酸知识、工作流程在目标人群层面,家喻户晓、尽人皆知。还充分利用广告效应,在小公共汽车上每天不间断播放有关优生优育知识,动员全社会,广泛参与,让广大群众懂得遗传因素、感染因素、营养因素、环境因素对出生缺陷的影响,提高他们的防范意识和参与意识。二是锁定重点人群,向计划怀孕的夫妇传播优生科学知识,增强出生缺陷预防意识,树立“健康饮食、健康环境、健康父母、健康婴儿”的预防观念,积极引导夫妇接受知识、转变态度、改变行为,做好孕前准备。有效提高了群众优生优育意识和自觉参与程度,为“免费增补叶酸”营造了浓厚的舆论氛围,极大地调动了广大育龄群众自觉参与的积极性。
三、完善机制,确保免费增补叶酸工作规范到位
为保证免费增补叶酸工作向经常化、制度化和规范化方向发展,我们坚持经常抓、反复抓、抓反复的工作方法,本着科学严谨的态度严格按照省计生委下发的《吉林省2009-2011年农村妇女孕前和孕早期补服叶酸实施方案》和吉林市人民政府办公厅《关于全面开展出生缺陷预防工作大力提高出生人口素质的实施意见》的要求,结合我市实际建立健全了县、乡、村各级工作制度,并将相关文件、职责、制度,工作流程,各种表格的填写制作成项目文本,下放到乡、村,使广大计生干部在工作中有例可循,有据可依。为提升服务对象覆盖率,我们以服务人群全覆盖,服务内容全方位,服务生命全过程为目标,一是实行层层负责制,镇包村、村包户,各层级单位对辖区内目标人群进行详细的摸排造册,做到村不漏组、组不漏户、户不漏人。对新婚、待孕夫妇等重点服务对象实行逐户上门登记和月查旬访制度,确保信息采集的准确率和及时率。同时做好宣传和思想工作,动员目标人群在孕前增服叶酸和接受健康检查。二是分片包干、摸底排查。我们还从技术队伍中层层审核,精心选拔业务骨干组成检查工作组,并采取分片包干的方法有组织、有秩序的对辖区内新婚夫妇和计划怀孕妇女进行上门咨询和跟踪服务,有力地推动了“免费增补叶酸”的工作快速有序开展。
四、强化管理,确保免费增补叶酸工作督导到位
我们采取了市、乡、村对免费增补叶酸工作实行专人负责管理的办法,乡、村两级计生人员严格遵守操作流程,各司其责。各乡镇技术人员负责及时填写登记,发放干预药物,并定期督导,检查村级工作完成情况,村级计生员在新婚时上门服务,负责宣传、指导、发放,跟踪服务和反馈信息,确保干预人数和效果。对孕前服务对象宣传干预知识,指导选择干预措施。完善加强随访制度。通过对信息库人员信息的掌握,对高危人群进行重点走访,对走访的信息整理、归档,做到有痕迹,有结果,有反馈,有成效。二是明确目标,落实奖惩。我们根据上年乡镇农村人口出生规模,服用叶酸和免费孕前优生健康检查目标人群数分解到乡镇,并将增补叶酸工作的必要性和紧迫性,工作纳入乡镇计划生育目标责任制中,就相关责任、任务签订了目标管理责任书,并按工作完成情况兑现奖惩。随查补落验收、半年检查和年终考核一并进行考核评估,得到了较好的效果。
五、优质服务,确保免费增补叶酸工作落实到位
要想做好免费增补叶酸这项工作,就要取得群众的认可和信任,这就促使我们计生服务站每个医务人员的服务水平和技术水平必须上新的台阶,所以提高技术服务水平才是推行免费增补叶酸有力的保障。我们精心选拔技术水平高、工作经验丰富的医生组成指导组,负责免费增补叶酸的专业指导和技术咨询,为孕前健康检查等工作提供的技术支持;我们市服务站组织专题培训会6期,集中培训乡镇技术人员36人次,带班轮训 80人次,使全体技术服务人员掌握了免费增补叶酸的基本技能和管理流程。通过几个月的工作探索,我市的免费增补叶酸工作运行良好,基本上达到了服务对象“三知晓”、“一满意”。乡村两级表格、报表“四规范”。
免费增补叶酸工作其目的就是要让群众受益,我们按照优质服务的创建理念,高度的责任感和对人民群众负责的精神,扎扎实实地做好免费增补叶酸工作,促进了免费增补叶酸工作工作走向制度化、规范化、科学化的发展轨道,强化了免费增补叶酸工作各项工作的落实。目前我市从免费叶酸发放,到免费孕前优生健康检查,再到产前诊断,形成了出生缺陷一、二级预防链。通过优生促进工程工作的开展,既提高了服务站的服务能力和水平,又赢得了良好的经济和社会效益。
做好免费增补叶酸工作,对于预防出生缺陷、提高出生人口素质意义深远,因此,我们还要进一步强化对免费增补叶酸工作的管理,进一步落实责任,真抓实干,把免费增补叶酸工作做的更好。带动优质服务的进一步深入,给群众带来更多的幸福!
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