企业安全演讲稿

时间:2024-06-30 12:57:40 演讲稿 我要投稿

企业安全演讲稿15篇(热门)

  演讲稿特别注重结构清楚,层次简明。在现在社会,演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高,你所见过的演讲稿是什么样的呢?下面是小编收集整理的企业安全演讲稿,欢迎大家分享。

企业安全演讲稿15篇(热门)

企业安全演讲稿1

尊敬的各位评委、各位领导、亲爱的同事们:

  大家好!

  为了今年的安全生产月活动,很荣来到这个舞台上,今天,我为大家演讲的题目是:安全是我们的责任,隐患由我们来防范!

  尊敬的各位领导,同事们!我们身处化工行业,安全对于我们每个人来说都不陌生,天天都在生产第一线,每天听到的、谈到的都是安全。安全是我们的立身之本,是家庭幸福的基础;是企业的生命线,是公司发展的奠基石。我们没有了立身之本,生命之花将如何绽放?公司没有了奠基石,美好前景将如何存在?

  当我们踏入三丰的大门,“安全第一,预防为主,综合治理”十二个鲜红的大字正目不转睛的远远的注视着我们,各种安全知识牌、警示牌随处可见;当我们进入三丰,首先接受的是安全教育培训,必须在考试合格后才能上岗;当我们走上工作岗位,天天学、时时提醒我们的还是安全。领导为了安全,时时刻刻的、苦口婆心的教育我们,意在何为?站在企业的角度,为的是我们三丰公司的生存发展和壮大;站在职工的角度,为的是我们人身安全得以保障!

  同事们,我们身为化工企业的一员,安全生产是我们永恒不变的主题。为了自己的身心健康,为了家庭的幸福和团结,我们要把安全时刻牢记在心间,确保每个动作都要做到安全。小小的一个疏忽,就有可能给个人造成伤害,给同事带来隐患,也有可能给公司带来不同程度的损失。为了杜绝这种不必要的伤害和损失,我们必须时刻绷紧“安全”这根弦,不能有任何的侥幸心理,要消除思想上松懈和麻痹,集中精力做好每一项工作,这才是我们必须做到、也应该做到的。我们公司有着明确的规章制度,在每个岗位上也都有着相应的操作规程,领导为了让我们大家对这些规章制度和操作规程做进一步的了解和掌握,每个月也下达了相应的学习任务,有个别的同事对此却不以为然。你可知道:每一个操作规程都是用很多兄弟单位里血淋淋的事实和代价总结而来的,凝聚了无数老一辈化工人的经验和智慧者的精华。只要我们用心学习、细心领会并付诸于行动,就可以把工作做好、避开代价。试问我们何乐而不为呢?唯有科学发展,安全发展,才是硬道理,也是我们工作中必须遵循并且应该遵循的原则。那么最大的受益者会是谁呢?——不是别人,而是我们!

  有很多职工已经工作了多年,对自己的工作已经习惯了,可曾想过,在这些习惯里有好的习惯,也有的是违章性的习惯即习惯性违章。为了配合今年的安全生产月活动,我们要从今天开始,从自身做起,找出并改掉习惯性违章同时也要制止他人的违章作业,增强安全意识,消除和杜绝安全隐患,做到安全生产和生产中的安全,这将促进我们自身的发展,实现我们的人生理想。

  从事故统计分析来看,80%以上的事故是由于人的违章行为引起的,这其中,又有绝大部分属于习惯性违章行为。显而易见,习惯性违章害人不浅呀。那习惯性违章又是怎么形成的呢?虽然它的形式多种多样,从性质上来看,不外乎有三种:

  第一、习惯性违章指挥。这可是等于拿刀杀人呀。不过还好,公司里有明文规定,每位员工对违章指挥都有权拒绝执行,并要及时向上级领导报告。

  第二、习惯性违章作业。这是按照自己的习惯作业却忽视了工作中的习惯性违章。

  第三、违反劳动纪律。有跟别人学的,人家这么做,我也这样做了;也有存着侥幸心理来做的,只要不让领导发现了,就没问题。

  这是我们对事故失去了警惕性,给安全生产留下了事故隐患。由此可见,习惯决定了我们的安危。好的习惯让我们受益匪浅,习惯性违章将害人害己。

  在具体工作中,有时进入生产厂区忘记了戴安全帽,也没有出现什么危害,可有的人就把头碰到电线杆上,也有的人一时不注意把头碰到机器上。我们不能抱有任何的侥幸心理,否则受伤害的还是我们自己呀!我们要做的是:不仅要戴上安全帽,同时还要系上下颌带,以确保我们自身的安全。有的进入有灰尘的地方或者有粉尘的场所不戴防护口罩,你有没有想过,一旦这些“尘”潜入我们的肺里,就永远驻留在我们的体内无法排出体外了。有的看到大家都在忙,设备操作时出现了无人监护;也有的出现监护人员注意力不集中,心想几分钟就好,不会出什么事的,事故就有可能从这种麻痹大意中产生。有的开会不认真听、滥竽充数,造成新的规定不了解、对今后的工作重心不知道、当今的任务不清楚。有的在使用金属外壳设备时不接地线,在工作中忽视了静电的存在。有的凭借着老经验、图省事,没有按照操作规程来操作。如果我们不及时改掉这些不良的`举措,时间久了就会形成习惯。其实在我们的日常工作中,一些的安全隐患早已藏匿在我们的习惯之中了,给我们的安全生产埋下了隐患,久而久之就可能会给我们带来不同程度的危害。不良的习惯和习惯性违章成为了我们最大的敌人。我们要及时发现并改掉坏的习惯,只有养成利于安全和生产的习惯才是良好的工作习惯。

  在生活中,往往因为一时的懒惰、一种得过且过的心理,慢慢地就会取代了我们早已形成的好习惯。在工作中,看到别人的一个“捷径”,或者心存着一种侥幸,就让我们忘记了操作规程、放弃了规章制度。虽然从表面上看并不失大体、无关紧要,但是不利与隐患就由此滋生。为了自身的修养、为了安全生产和生产中的安生,我们一定要自觉做好每一件事、每一项工作。看看规章制度和操作规程,感觉要做好一一太难了,但是当我们听过日本企业的管理制度之后,我深信,你的感觉绝对会变的。同事们,只要我们坚持去做就没有我们做不到的,相信我们自己,我们一定能行!因为安全生产就是我们的责任,隐患必须要由我们来防范!

  只要我们遵守各项规章制度,不让任何的侥幸心理存在,严格执行操作规程,克服习惯性违章,隐患是可以消除的、安全就是我们的!只有我们安全生产,才能促进公司的发展与社会的和谐安定。让我们携起手来,共同筑造坚不可摧的安全长城,与公司共同成长,创造崭新而美好的明天!

  我的演讲讲完了,谢谢各位评委、在座的领导、谢谢大家!

企业安全演讲稿2

各位领导、各位评委、同事们:

  大家好!

  安全,这是一个被人们老生常谈的话题。那么,安全到底是什么?安全是一盘棋,需要我们走一步,看两步,不要在满盘皆输后喟然长叹。安全又是一条且长且细的纽带,一头系着你的平安,一头系着你家人的幸福。当人们谈到幸福时,有谁能够联想到断肢残臂,血肉模糊,有谁会把没有安全感的生活当做幸福的生活,又有谁敢说安全不是长久享受幸哭喊声,那些失去亲人的孩子流泪的双眼,那种白发人送黑发人的凄惨,我的心在一阵阵的抽搐!全身一阵阵的发凉。

  不过,我仅仅是一个小小的工人,我除了能为这些已经牺牲的人们表示同情和哀悼,还能做些什么呢?我只能在自己的工作岗位上安全的生产,并时时刻刻和我的战友们一起为了生产的安全而努力工作。也许,借此机会,我还能说些什么,那就是告诫大家要有忧患意识,要团结协作,要熟悉安全操作规程等等!希望我这个小工人也能为大家的安全能尽到的一份力。

  对于安全生产,我一直以为它既包括生产,更重要的还是安全,首先应该是安全的生产,然后是生产的安全。我们是在生产一线的工人,我们的生产关系到国家建设的命脉,所以不能因为安全而误了生产,更不能因为生产而误了安全,生产与安全对于我们来说,对于我们的国家来说,都是一样的重要。因为安全而造成的生产停滞对于国家是不可补充的损失,而因为生产造成的安全问题对于我们的工厂、我们的同事、我们所有的人都是可怕的。所以,安全生产应该做到以下几点:

  第一,从思想上理解到安全生产的重要性。

  第二,提升生产技术的水平,熟悉操作规程。

  第三,要有良好的团结协作及互相监督和督促的意识。

  思想上的问题是一些工作展开的源头问题,我们只有努力从思想上提升理解,才能让任何工作展开的有声有色。安全生产一样是这样,要让我们的管理者理解到安全生产对于一个工厂、一个行业的生产活动的重要性,也要让我们的工人意识到安全生产对于生命的重要性、对于家人的重要性。这说起来似乎是一件很简单的事情,但是做起来可能会很难,每个人都有自己的惰性,刚开始可能真的会意识到这个问题是多么的重要,但是时间长了就产生麻痹思想,就松懈了,问题也就在这个时候出来了。所以,这也就要求我们接受更多的思想教育,要求我们持续的给自己充电,持续的强化思想上的理解,在工作中时时刻刻提醒自己,时时刻刻给自己敲警钟,认真分析危险点预控,只有这根弦绷紧了,才能从根本上解决展开所有活动的意识问题。

  我们既要持续的提升生产水平,努力为我厂的稳发、满发做贡献,还要注意在生产过程的安全问题。这其实都仅仅是对我们提出了一个相同的要求:熟悉操作规程、熟悉自身业务,从而提升我们的操作技能。俗话说得好“有了金刚钻,再揽瓷器活”,我们的`操作技能,我们的操作规程,就是我们工作、生产的“金刚钻”。我们不但要知道做到、熟悉这些操作规程,还要做到在生产过程中遵守它们,一丝不苟的遵守,这不单是对自己的负责,也是对同事、对工厂、对社会的负责。每一条规程,每一项技能,对是我们的前人用经验和教训得来,并且经过了千锤百炼才得来的,每一条都是我们的“护身符”,我们要理解到他们对于我们生产和安全的重要性,并且在生产生活中一丝不苟的遵守。

  我们所从事的工作,时时刻刻都存有着危险,小到工件的带电插拔,大到因为自己的盲目大意而导致机组的非停,都将造成严重后果,一个人工作,总有自己想不到的地方,总有疏忽大意的地方,团队协作及互相提醒就为我们解除后顾之忧,每当我们处于危险之中时,我们的身后站着我们的战友,我们自己的工作总有同事们的监护与支持,除了心里那点踏实感之外,也确实为我们的工作减少了很多的危险。所以,我们需要团队协作,我们需要别人的支持和监督。

  “雄关漫道真如铁,而今迈步从头跃”。近年来,电力安全生产虽然慢慢步入良性循环轨道。但安全生产的现实提醒我们,安全生产管理工作还有很多的不足和漏洞,我们每一个电力职工都不能高枕无忧,一定要持续地加以改进。电力事业是充满朝阳的事业,电力企业是不畏艰苦、团结协作、无私奉献、敢于创新的企业,我们将用实际行动筑成一道保障电网安全运行的钢铁长城。

  朋友们,为了你亲人的幸福,为了你美好的明天,让安全与我们共同携手并肩,一起创造和谐、美好的未来,让我们与安全为友,心相连、手相牵。从我做起,严禁违章,只要你时时敲响安全的警钟,你生命的天,就会清空万里、阳光灿烂!为创造神东电力的辉煌,让我们一起记住:安全警钟长鸣,安全伴我同行!

企业安全演讲稿3

各位朋友,各位同事:

  大家好!

  我叫xxx,来自车务段办公室。今天,我演讲的题目是“安全为天,平安是福”。

  同事们,请将您的右手伸向胸膛的左侧,感受一下自问:“今天有没有忽视安全?”这不仅仅是一句口头上的话,而是亲人们真心的关怀,幸福家庭的美满,孩子们天真的笑声。因为您的生命不仅仅属于您一个人,您肩负着重大责任,您的背后蕴藏着深沉的爱意。

  翻开历史的资料,各种不幸事件尽在眼前,每一篇都充满了血腥与悲痛的文字,让人无法用言语表达内心的痛楚。在我记忆中,有一个名字永远铭刻在心中,那就是“李作栋”。20xx年8月,我们怀揣着同样的铁路梦想进入了新长车务段,身为同期学员,我对他留下了深刻的印象。每次午餐,他总是帮助一桌子的同学打好饭,朴实的性格和友善的.举止成为了他的标签。20xx年8月,一个令人伤感的秋天,发生了一起意外事故,有行人在海安县站被撞身亡,而这位不幸的死者正是李作栋。听到这个消息,我非常震惊,一个充满活力的生命永远地离开了我们,永远地离开了这个多彩的世界,留给他的家人们无法抹去的痛苦和伤痛,也给父母带来了黯淡和忧愁的目光。

  无锡西站“2.22”调车脱轨和江阴站“4.8”作业人员重伤事故,由于当事人未按标作业,导致大小安全事故屡禁不止、接二连三的发生,安全意识的淡薄,思维意识的钝化带给了我们太多的伤害!作为一名综合科室的管理人员,虽然不与现场作业直接接触,但是被两起事故造成的负面影响深深触动着,雷团结的脚伤了,职工们的收入少了,车务段的安全天破了,这一串的连锁反应正是违章作业的严重后果。

  昨日的伤痕还隐隐作痛,我们要牢记这血的教训,人人讲安全,时时讲安全,事事讲安全。作为一名铁路职工,落实作业标准应当是全天候的,应当增强安全意识和责任意识,在各自岗位上自觉做到慎独,严格执行各项规章制度和作业标准,我要保安全”从工作的每一分钟入手。从每个安全月入手,最终实现一个个安全百天、安全千天,实现我们的奋斗目标,我们若能够将安全意识深入人心。主动地、一丝不苟地对待每一个工作环节。

  朋友们:让我们用安全的花环,串起这一片,常在的欢声笑语;让我们用安全的镜子,照出这一幕,合家的幸福美满;让我们用安全的标杆,量出这一段,铁路的发展之路。

  谢谢大家!

企业安全演讲稿4

同志们:

  今天,我们在这里召开20xx年安全生产工作会议,总结20xx年安全生产工作经验和教训,部署20xx年安全生产工作任务。

  20xx年安全生产工作回顾

  20xx年,认真贯彻落实安全生产工作会议精神,坚持“严细实”管理,着力提升基层安全管理人员素质和职工安全意识,重点强化新职工和三期技改安全管理,全面实施安全生产标准化,实现了重伤以上事故为零。

  一、细化体系,夯实“双基”,按“严细实”要求进一步规范管理

  近几年来,进一步完善细化安全管理体系,夯实“双基”,制定了严格的考核体系。将主要领导和设备管理人员纳入事故考核;提出并深化主要领导安全“五个一”工程;强化了领导和管理人员重点环节、重点时段、重点区域的值班和现场带班管理;大力推进“专业角度抓安全,安全角度管专业”;持续深化零违章保零事故、危险作业、伤害预知预警等安全基层和基础管理,初步形成了自己的安全管理模式。

  分厂的安全管理也得到了持续深化。炼钢厂持续强化“区域负责制”和“安全值班长制”,全年共查处违章和隐患某万多项。检修中心结合作业场所和作业环境,有针对性地开展了现场提问、现场辨识等安全管理方法。动力厂规范煤气系统倒阀程序和作业检查,加大考核力度,全年煤气阀门作业某余次,全部安全无差错。运输部做实零违章保零事故管理,全年共有某人次进行了脱岗培训。

  二、强化新职工的安全管理

  针对20xx年新职工集中入厂的实际,按张总的要求,从年初开始就把新职工的安全管理作为安全工作的重中之重。首先,严格学校学习期间和进入公司后安全培训管理,某名新职工有某人进行补考,某人进行第二次补考,某人进行第三次补考,直至全部合格;并对炼钢、炼铁、轧钢、检修运输四个系统的新职工进行典型身边事故案例培训。强化二、三级安全培训效果,对分厂培训教案、考勤、试卷等进行规范检查,并对新职工进行抽考,通过培训前准备、培训全过程管理以及培训后的抽查检查,使新职工的三级安全教育培训起到实效。第二,公司着重开展了师带徒管理,并规范师徒协议的签订与履职,强化激励和约束机制,有效减少了新职工的不规范行为,促进了安全技能的提升。第三,对新职工进行岗位危险培训,对应知应会知识掌握情况进行抽测和考核等。第四,各分厂从领导到班组,都加大了对新职工的安全重视程度,从而实现了新职工轻伤以上事故为零。

  三、强化三期技改特别是投试产期间的安全管理

  针对技改项目全面开工、近万人入厂、立体交叉作业、工期短、任务重等实际情况,按张总要求,多次进行监督检查,特别对特种作业持证上岗进行规范;施工过程中多次召开如“吸取韶钢事故教训确保施工安全”等专题会议,及时整改查出的各种隐患。

  加大投试产期间的安全管理力度,组织召开“强化试生产期间安全管理”等多次专题会议,对可能发生较大事故的危险源,如焦炉、高炉、转炉煤气,氧气、氮气管网、某万煤气柜并网投用等,从每个阀门开始,按标准规范进行排查,现场签字确认,不标准、不规范的坚决不予送气;对每个热试现场,公司及各分厂工程技术和安全管理人员24小时跟班监察,确保万无一失。对投产后的工序多次进行安全设施检查,查出各项隐患某项,并督促整改。

  四、全面推进安全生产标准化工作,提升和规范安全管理水平

  在20xx年某个单位通过国家二级安全生产标准化认证的基础上,全面推进其余单位的安全生产标准化获证达标工作,8月份全部一次通过省局评审,现公司已整体通过国家二级安全生产标准化认证。

  按国家、省市要求,三期技改项目开展安全预评价,编制安全专篇并通过了市局评审和备案,严格履行了“三同时”手续。某钢生产安全事故应急预案已通过省局备案。

  按四同管理要求,进一步强化业务外委及设备包保安全管理,修改《关于加强业务外委安全管理的规定》,督促业务承揽单位同步开展了安全生产标准化创建,对承揽单位基层管理人员进行系统安全培训,开展承揽区域危害辨识和检查,同时严格考核,全年考核近某万元。

  五、强化危险源管理和隐患排查治理,提高本质安全

  继续强化重大危险源安全管理。按国家、省市要求,对达到国家等级标准的某个重大危险源在市局进行了登记备案;按“危化品实施导则”重新制定危化安全检查表,对煤气系统、铁水罐、钢水包、中间罐及新区“五气”系统等内控危险源进行多次专项安全检查。

  细化起重设备及操作的安全管理。公司从专业角度制定了《起重机械安全管理规范》,各单位结合实际,修订本单位起重设备及操作安全管理规定,从硬件本质安全及天车工操作上加大管理,并按起重机械安全检查表进行严格检查。

  组织召开了“确保新区铁路线行车安全”、“吸取炼铁厂‘2.12’煤气中毒事故教训,强化煤气安全管理”等多次专题会议,针对实际问题提出了具体要求并落实整改。

  扎实开展“双安全月”和“百日安全无事故”活动。举办安全演讲比赛、新职工典型事故案例培训、评选百名优秀班工段长及优秀区域负责人、应急演练竞赛、天车工技术大比武、知识竞赛等活动,有效提高职工的安全意识和安全技能,营造了浓郁的安全氛围。

  六、20xx年安全工作存在的问题和教训

  20xx年,公司实现了重伤以上事故为零,安全生产形势保持总体稳定,但也存在问题,发生了某起轻伤事故、1起造成钢达公司4人煤气中毒事故,业务承揽单位及技改施工发生4起死亡事故。

  主要存在以下几方面问题和教训:

  一是重心下移管理还不到位,部分基层安全管理人员不能针对自己单位实际,有效地落实公司的制度和指令,安全管理的效率不高,存在等靠现象,甚至还有应付的情况。

  二是违章作业依然是发生事故的主要原因,出现的几起事故就说明了这一点。职工的安全意识还不强,安全考核也不严,对职工违章行为的考核存在打折扣现象;个别安全管理人员怕得罪人,不能很好的执行公司关于违章作业和脱岗培训的相关要求。

  三是个别单位重大危险源管理有漏洞,竖炉烘干机煤气泄漏和铁水罐漏铁水事故就属于这类原因,这些单位的重大危险源管理需亟待加强。

  四是业务承揽及设备包保单位事故多发,已经成为制约某钢安全生产的重要因素,甚至危及某钢的正常生产。表现在管理水平低、不到位,人员素质差、参差不齐,发生了4起死亡事故,也暴露出项目所在单位和主管部门的管理不到位。

  20xx年安全工作任务

  20xx年,安全生产所面临的形势更加严峻,新项目步入正常生产,新职工独立上岗作业等,都给安全生产加大了难度,因此,今年各单位要:以近三年入厂青工安全管理为重点,以新项目的危险辨识评价及规程完善为突破口,进一步深化“严、细、实”管理,落实安全责任,夯实安全基础工作,实现重伤以上事故为零。

  主要做好以下几方面工作:

  一、对近三年入厂青工实行倾向化管理

  去年,公司招录新职工某人,08年以来入厂青工近某人,按发生的伤害事故统计,青工发生事故占事故总数的某%。为此,必须把近三年入厂青工的安全管理当作今年安全管理的重中之重,实行倾向化管理。

  各单位要严格按郝书记的九点要求认真开展安全培训,突出班组安全教育;严格执行安全联保制,明确结联保对子的'老职工是安全现场直接责任人,发生事故及违章要连带考核;强化班组管理,要以新职工为主进行班前安全抽测,明确班组长是安全现场第一责任人,加大对青工的监督检查频次和考核力度,让班组长象看护自己的孩子一样,看护好新职工;安全管理人员要严查青工违章作业,对达到脱岗培训标准的必须脱岗培训,同时要连带考核联保人及班组长。各单位还要根据岗位特点及事故教训,有针对性地开展各种活动,促进青工安全意识提高。

  二、着力开展新项目的危险辨识,完善规程和推进零违章保零事故管理

  今年,各单位要组织专业人员及岗位工以新项目为重点重新进行全面系统地辨识和评价,更新《危险源控制信息表》和《岗位危险源点控制卡》,辨识结果要上墙,要强化遵守执行。

  以危险因素辨识为基础,做好规程修订工作。主要领导要亲自参与,组织专业人员对照工艺、设备、操作逐条修改和完善岗位安全操作规程,使规程严密详实、简明扼要、可操作性强。修订后组织学规程、用规程,达到会背、会写、会用。

  大力推进零违章保零事故管理。按修订的规程,重新辨识违章及习惯性违章行为,完善《职工违章行为积分考核管理实施细则》,做实零违章保零事故管理。公司查出的违章行为,要连带考核单位领导及相关管理人员。

  没有新项目的单位也要同步做好老系统的危险辨识、规程完善和零违章保零事故工作,做到动态管理。

  三、进一步深化严细实管理,落实安全责任,推进重心下移,夯实安全基础工作

  深入推进重心下移,切实提升各级安全管理人员的责任。随着某万吨钢产能的形成,过去那种只靠公司直接推进的管理方式已不适应公司大型化安全管理要求,因此必须深入推进重心下移,推动自主安全管理,充分发挥各级安全管理人员的作用。

  主要领导要以安全“五个一”工程为重点,加大直接参与安全管理的力度。各级安全管理人员要努力提高自身的安全素质和管理水平,主动开展工作,深入一线检查指导,切实把重心下移工作做到位,确保区域无隐患,职工无违章。

  进一步强化“专业角度抓安全,安全角度管专业”。充分发挥工艺、设备等专业人员的技术优势,从专业角度开展深层次的隐患排查治理;认真执行现场带班管理,严格执行相关制度和作业程序,控制检修和处理突发故障安全。

  针对重大危险源管理存在的漏洞,各单位必须严格按“危化品实施导则”及公司要求,细化管理,落实全过程控制。继续开展实战性应急竞赛,完善预案管理。继续强化“五气”系统管理,切实抓好常态化隐患排查治理工作。

  要认真吸取宝钢“12.17”事故教训,进一步推进起重设备和安全操作管理,凡违章作业的,一律脱岗培训;班组长违章指挥发生事故的,予以免职。加强钢包及铁水罐管理,严格按制度检测耳轴、罐体、罐架,保证安全运行。

  四、进一步强化业务外委及设备包保安全管理

  业务承揽及设备包保单位一直没有跟上某钢的安全管理要求:领导重视程度不够,以包代管,不讲投入,不讲安全;基层安全管理人员不具备基本安全工作能力;安全培训只是考一次试,答一张卷子,应付了事,没有起到教育作用;职工流动性大,不具备上岗要求,严重威胁某钢的安全生产。

  今年,对业务承揽及设备包保单位要提高交纳安全抵押金的额度,公司要制定管理规定,加大考核力度,严肃考核,尤其是加大重伤以上事故的处罚力度,同时要与业务承揽及设备包保单位的安全管理人员挂勾,以严厉的考核促管理和安全基础工作提升。

  对业务承揽及设备包保单位基层管理人员实行培训持证上岗制度,考核不合格的要取消任职资格,生产技术部要制定相应的考核细则及管理规定。

  各单位必须结合岗位操作规程和危险因素,对业务承揽及设备包保区域岗位工进行系统培训,使其具备基本的岗位操作安全知识和安全技能。

  各项目所在单位和主管部门要按业务外委等相关管理规定规范管理,严格执行相关程序,加大检查力度,形成公司、分厂、工段三级检查网络,做到同步管理、同步教育、同步检查、同步考核。

  业务承揽及设备包保单位的主要领导要按某钢安全“五个一”工程的要求,深入现场抓安全,采取有力措施减少职工流动,保证人员稳定;要选用负责任,具有一定管理能力和知识的人员担任区、段长及安全员,强化区段安全管理;特别是要强化电工、钳工等技术工种的管理,加大培训及考核力度。

  同志们,20xx年,是某钢某万吨钢全面投入运行的开局之年,也是公司适应大型企业安全管理的头一年,公司面临着极其严峻的生产经营形势,安全工作面临巨大的挑战和压力。大家必须从某钢实际出发,进一步解放思想,创新驱动,转变观念,提高效率,适应新变化,迎接新挑战,以更扎实有效的工作,实现事故为零的目标。

企业安全演讲稿5

  我是一名今年刚入局的大学生,来到xx供电局的两个多月中,从如火如荼的网改工作现场到认真严谨的秋安检查工作,从女职工计算机比武到这次主题鲜明的安全征文活动,我欣喜的发现我已经走过了从天之骄子到为人民服务的角色转换.我为能来咸电这样优秀的企业而荣幸,我为能子承父业象我父亲一样为电力事业服务而自豪。

  20xx年11月26日24时,xx电力迎来了安全生产1200天的辉煌一页,成就了建局32年来安全生产的又一次新高。我们应该感谢我们有能运筹帷幄的领导,感谢能兢兢业业坚守在每一个岗位的咸电职工,用1200天的辛苦与努力换来今天的喜悦与累累硕果。做为后来人,我深切的感受到:咸电前辈们,你们是值得引以为豪的,因为你们一直在努力,我也是值得欢呼雀跃的,因为我站在巨人的肩膀上。

  也许你们不难发现我的言语里还掺杂着年轻的青涩,但我是真诚的我从小在咸电家属院长大,从刚学会叫叔叔阿姨的那天开始,我便能记得为了安全生产,有多少人放弃节假日休息时间,有多少人放下家庭的琐碎,不计得失,坚守在自己的岗位上。他们战酷暑,冒严寒,工作在生产的第一线,把青春和汗水抛洒在自己热爱的事业上。这1200天的战果没有我的功劳但是我见证了你们的努力!

  如今我也是一名咸电人,从小时候期盼爸爸下班回家的懵懂到现在和爸爸一起下班看见妈妈微笑的欣慰,我明白了平安的每一天,是这个城市里人们最简单的期待.每当送我们下班的班车穿过夜幕,路过街道的时候,我能深深的体会到我们的工作是重要的也是沉重的,因为我们点亮着万家灯火.这灯火,它可以照亮老农放牧归来的路,它可以照亮学子夜半苦读的灯。

  电力是国家的命脉,是百姓的必需.它可以让我们的国家每一天都充满力量而日新月异,它可以让我们的百姓日日炊烟而丰衣足食.一方水土养一方人,我们咸电人有义务用我们的工作让的明天变的更好。“经济要发展,电力须先行”,建设西部,开发西部,电力发展是关键.社会分工的日益精细,使得电力事业和社会的接触面日益广泛,我们的安全生产可以为更多的企业提供源源不断的动力,可以为更多的百姓提供更方便现代化的生活保障。

  目前电力工业正向大电网、超高压、自动化方向发展,我们在为电力事业蓬勃发展而喜悦的同时更应该认真的把好安全关,因为一旦由于我们技术不精,工作不到位所致的安全隐患也将是更可怕的电力事故造成的灾难是瞬间的,我们没有亡羊补牢的机会,每一处电力生产场所触目可及的"安全第一,预防为主"安全标语告戒我们--安全是电力事业的生命线。

  1200天,肯定了咸电人1200天的汗水,肯定了咸电“看住、盯牢、跟紧、尽责”的安全生产方针是理性的,肯定了“年有目标、月有计划、周有安排、日能控制”的计划管理是超前的,肯定了“注重前期、细化过程、突出预防、超前管理”的工作要求和“严管、重处、狠罚、重奖”的安全考核标准是有效的`。

  过去的是我们的成绩,未来的是我们的责任,安全生产记录每多一天,我们便多了一份成绩,也更多了一份责任.那是汗水与责任的淀积,我们应该倍加珍惜;我们的高压线系着的是我们社会赖以生存的各级单位和工厂,我们的入户线的那头是00万人民,我们任重道远;总结过去,展望未来,安全生产是一场接力赛,接过前辈的接力棒,接过父母的接力棒,接过蕴含沉甸甸成绩的接力棒,我们不期望第一,我们只希望它没有终点。

  青年朋友们,为了400万人民的祥和与平安,为了古城夜夜有闪烁的万家灯火,为了咸电辉煌灿烂的明天,让我们接过先辈们手中的接力棒,把安全生产这场没有终点的接力赛进行到底!

企业安全演讲稿6

尊敬的各位领导、各位评委,亲爱的同事们:

  大家好!今天我要演讲的题目是《安全就是生命》!

  诗人问:“是生存,还是死亡”;

  哲人说:“艰难和困惑是生命的本身”;

  我即思而言:是安全!是安全捍卫着我们的生命,是安全在维护我们生存的权利,是安全在为我们注入无限的力量,是安全托起世界的一切可能。

  是啊!在这个世界上,还有什么会比安全和生命更为重要。让我回忆刚刚过去的几年,对所有的中国人、对我们在座的每一位,绝不是值得举杯相庆的日子,而是一个惨痛的几年,是更引起生命重视的几年。怀念那些在冰灾、地震等自然事故中死亡的人们,难道我们还不能引起生命的重视吗?难道还不能唤醒我们的安全意识吗?

  天灾不可违,人祸就应当尽量去避免。让我们看一看,没有了安全,重庆特大井喷事故,剧毒气体弥漫四周,吞没234条生命,近千人住进医院,近万人吸染毒气,六万人变成灾民,大量牲畜中毒而亡;辽宁铁岭发生的烟花爆炸,死38人,伤50余人。如果说,作为天灾的伊朗大地震瞬间吞没了一座古城和近三万条生命再次显现了人类在难以预测的自然灾难面前的脆弱;那么,重庆井喷、氯气泄漏、飞机失事和其它那些满是血和泪的事故,则是纯粹的人祸!

  每一次,当我看到电视画面中那一幕幕悲惨的情景,我都很难过;每一次,看到事故中家人的分离,人们的哭喊,我也会哭泣。人的生命是可贵的,牵绊了很多人的心。然而,那些无视安全存在的人却那么的可恨,无情的制造了那些可悲可叹的安全事故,强取豪夺,取人性命。是的,正是这些惨痛的事故,让千万个家庭失去了欢笑的权利,让无数个母亲、和妻儿在哭泣号啕,这些惨痛的事故,无一不突现出无良肇事者对生命的蔑视、无一不暴露出无知违章人对制度的淡漠。黑暗给了我们黑色的'眼睛,我们要用她来寻找光明,从事故中知道安全可贵,从事故中总结安全教训,是事故留给我们的唯一利益。

  母亲给予我们以生命,所以母爱的伟大由古至今众君皆吟,而安全,捍卫着母亲赐予我们的生命,就像一把巨大的保护伞,无声无息地为我们遮挡着狂风暴雨。是的,有谁敢说,安全不是跟生命仅仅的联系在一起的,有谁敢说,安全不是跟幸福拴在一块的。安全对每一个人都很重要,是不容忽视的,是必须牢牢的拴在心上的。作为一名化工生产行业的职工,我深深地知道:安全,是我们永恒的主题。“高高兴兴上班、平平安安回家”是每位职工共同的愿望,安全与个人、与家庭、与企业更是有着千丝万缕的联系。

  洗化公司始终以安全生产为中心,安全生产也是每个领导每次例会必须提到的话题,因为安全太重要了,必须耳提面命,必须谨记于心。安全不是一个人的事情,而是所有车间,所有同事的事情,生产岗位的安全,都是上至经理,下至车间主任、生产班组长最为关心的问题。可以这样说,安全就是咱们公司的护身符,应当当成传家宝世世传诵。听,办公室里安全员正为新上岗的员工讲解“运行必须安全”;看,生产岗位上师傅们正仔细检查设备存在的隐患;瞧,原料库的保管正以满腔的工作热情,严格的按照安全操作规程进行着工作。“起始于辛劳,归结于平淡”是对我们这些保证安全生产的员工最好的写照。

企业安全演讲稿7

  同志们:大家下午好!

  刚才站长回顾了今年上半年我市建筑施工安全生产总体情况,应该说,我市建筑施工安全形势继续保持总体平稳态势,这成绩的取得离不开大家的共同努力。但今天的会议上,我还要向大家提三点要求:

  第一,要提高认识,企业负责人要亲自抓安全生产。目前,我市共有在建项目255个,建筑面积6463702平方米,其中,今年上半年新开工项目89个。建筑面积1671442平方米。从这些数据上可以看出,我市建筑业规模仍保持快速发展。在这个快速发展阶段,企业负责人不应该单纯重视业务承接,“身体是革命的本钱”,同样,企业要健康快速发展,必须打好质量安全这个基础,充分重视安全生产工作。今年安全生产月的主题是“科学发展,安全发展”,这应当成为我们建筑企业发展的基本思路。刚才站长就这次安全生产月的工作进行了很好的部署,希望各企业负责人要亲力亲为,按照文件要求部署好“安全生产月”各项工作,在企业内形成安全生产的良好氛围,并以此为契机做好企业的整体提升。

  第二,要找准环节,重点是消除企业自身薄弱环节和抓好施工阶段的关键环节。我们当前要努力做好两项工作:一是提升现场文明施工水平,这也是我们局今年的重点工作。我们的企业要从提升自身形象和竞争力的高度,重视文明施工。文明施工的具体要求和管理措施我们局已经多次强调,这个月我们还要专门开展“互看、互学、互比”的`现场观摩会来提升这项工作的管理力度。二是要加强危险性较大的分部分项工程的管理力度,要重视高支模、深基坑、大型起重机械等专项施工方案的编审工作,做好重大危险源的监控,落实好企业负责人和项目负责人带班检查制度,做到发现问题及时解决,杜绝事故发生。

  第三,要加大投入,在安全生产上企业负责人既要舍得投入又要懂得投入。总体上我们要以“标化创建”为载体,确立标化工地“量”和“质”的双重提升目标,加大对标化创建的各项投入,完善管理制度、人才建设和技术措施等,最终提高以“质量安全”为主要内容的企业核心竞争力。

企业安全演讲稿8

领导同志们:

  大家好!我今天演讲的题目是《安全与幸福相伴》。在演讲之前,请听一个发生在我童年的真实故事:当我上小学四年级的时候,我对电变得无限好奇。一个星期天的早上,我偷偷的试图在没有告诉家人和一个小伙伴的情况下改装家里的电灯电路,但是当时我们不知道在改装电路之前应该先把刀拔下来切断电源,所以只好趁着停电去冒险。当我用刀割断电线的绝缘,正要接电线时,我的伙伴立刻把我拉了回来。我抬头一看,发现头上的灯泡亮着。当时我的心在跳,真是千钧一发。幸好他及时发现,把我从被电击撞倒的危险中救了出来。事后被家人严厉训斥,当时并没有意识到什么是真正的风险。参加工作后,亲眼看到被非法操作电死的人和哭得死去活来的亲人,才真正意识到违章冒险是拿自己的生命开玩笑。现在难忘的时刻还深深的印在我的脑海里。现在我一直在感谢那个救了我一辈子的小伙伴,感谢他在关键时刻拉着我,把我从死亡的边缘拉回来,把我从懵懂幼稚的冒险中拉出来。从那以后,无论做什么,我总是把安全放在首位。因为安全不是一句空洞的口号,而是一个人的生死存亡,一个家庭的完善与毁灭,一个社会的温暖与悲伤。

  从我童年的冒险经历可以看出,事故是由人的不安全行为和事物的不安全状态引起的,是由伤害物体引起的。如果把人的不安全行为称为“违章”,把事物的'不安全状态称为“隐患”,一旦“违章”遇到“隐患”,必然会导致事故发生,但如果事故链中的任何一个因素消除了,事故都是可以预防的。海因里希对美国55万起事故的统计分析表明,在每起重大事故之前,平均有29起轻伤和300起非伤害事故,这表明许多轻伤和未遂事故是造成人身伤害事故之前最常见的。因此,事故预防的重点不是伤害事故,更不是致命事故,而是非伤害事故,即事故前兆。只有及早发现事故前兆,加以控制,防患于未然,才能在一定程度上减少事故。当然,大部分企业在安全、劳动保护方面的投入并不能立竿见影,但也不存在“补上来”这种东西,更不存在“运气”这种东西。同志们,谈安全不为过,因为一个小隐患往往就是损失几千元;谈安全没完没了,因为一个小小的违规操作就会导致血淋淋的事故。

  在中国,有一个很吉祥很有魅力的成语叫“五福”。“五福”到底是什么?第一福是寿,第二福是财,第三福是康宁,第四福是善德,第一五福是善终。总的来说,这个五福是每个普通人永远向往的最美丽的境界。然而,这一切都是由生命的安全来承载的。四分卫的一个电工师傅摸了摸退役前用了近十年的安全带说:“这个安全带很结实。一端和我绑在一起,另一端是幸福的家。”所以,安全是一个永恒的话题。谁重视,谁就有幸福。谁看不上,谁就跌入痛苦的深渊。

  我们厂曾经写过一本小册子叫《伤亡事故警示录》。虽然只有薄薄的一张,但是记录了工厂所有重大伤亡。从建厂初期因条件差中暑死亡,到现在因触电死亡。致命事故的性质从自然雷击到非法操作,死亡的人从接近退休的老人到正值壮年的年轻人不等。这本小册子是工厂建成后40年来人与自然之间的血泪史。工厂使用的几十种安全管理体系,如《厂防雷电安全管理制度》、《安全例会制度》、《特工种管理制度》等。都是从以前这些血腥的事故中浓缩出来的。过去,人们的血液早已流淌。我们有什么理由不珍惜今天?有句话说得好:既然你想快乐地生活,就没有理由忽视安全。

  创造千日安全生产不易,创造长久之光更难。为了创造一个和谐安全的工作环境,工厂坚持以系统的思维和创新的观点对待安全工作,努力塑造企业的安全文化。从去年开始,开展“安全生产是定时的”活动,提出“安全生产是一缕光线,只有起点没有终点”的口号,把别人的事故当成自己的教训,把过去的事故当成现在的隐患,从而构筑起全员、全方位的安全思想防线。到目前为止,工厂已实现安全生产511天,保持了长期的安全生产记录。

  同志们,朋友们,从泰坦尼克号沉船到印度博帕尔农药厂泄毒,从大兴安岭火灾到海军361号潜艇失事,安全无时无刻不在影响着人们。虽然这次“安全生产月”活动只有短短30天的时间,但安全在我们的意识中永远不能松懈,让我们把增强安全意识看成一种信仰,看成一次圣洁的精神洗礼,看成一次艰苦的思想修炼。在我的演讲即将结束的时候,我衷心地祝愿在座的各位都能够健康、平安、幸福!

企业安全演讲稿9

  大家好!

  一年一度的安全生产月即将到来,而很快,一个月后,它也将过去。但我们并不会因此就能够永远安全。如果在这轰轰烈烈的一个月过去之后,我们竟然因此而产生了错觉,以为安全工作可以暂且告一段落,以为心中的安全之弦可以暂时稍微松一松了,那不仅与安全生产月的初衷相违,而我们更可能由此竟与危险更近了一步。安全生产的内在规律不允许我们在任何时候有所松懈,因为危险,往往就窥伺在那由紧而松的刹那。

  安全生产月只是一个形式,只有当这个形式承载了真正具有实际意义的内容时,它才是有意义的。它的意义就在于,通过这种形式引起大家对安全工作的关注,进一步强化人们对于“安全”二字的认识。

  如果我们不赋予它这种意义,它就仅仅只是一个形式,不可能达到任何效果。而如果我们每个人在这个以“安全”为名的月份里,都能够被这些热烈的形式所激发而警醒。

  真正静下心来,以毫不留情的目光审视我们的工作,不回避地提出工作中存在的问题,以绝不敷衍的态度深入思考并积极寻求解决和

  改进的办法,如果我们的这些审视、质疑、寻求改进的建设性思考等等能够真正改变我们一些陈旧的观念,扭转我们一些错误的行为方式,从而对我们今后的安全工作真正发生影响。

  那么,这个“安全生产月”就不再仅仅是形式了,我们的.有效行为赋予了它意义,帮助它实现了“以月促年”的最终使命,而与此同时,我们自己也在手中更多地握住了一份“平安每一天”的信心和保障。

  重视安全不应仅在安全生产月,我们常说,要时刻绷紧安全弦。这个强调的是人的安全意识,但其实,就我们的工作实际而言,这句话大可改为:请在你所负责的岗位上和工作时段内时刻绷紧安全弦。安全依靠每一个岗位的每一个人对自己职责不折不扣地履行、对自己工作不折不扣地完成,而这种不折不扣,并不需要神经时刻绷紧。

  只要我们每一个人都确保自己所负责的工作时段和范围不发生“意外”,确保自己所主管的机器设备正常运转,集合起来就是整条船舶、整个系统的安全、正常运转;只要我们每一个人都能保证自己完全彻底地履行了职责、不折不扣地完成了工作,并且确信我们的伙伴也同样如此,那么,还有什么可担心的呢?每一个人安全执行行为的是否到位,在各种程度上决定着我们所有人最终的安全或是不安全。当有一天,我们的所有一线作业人员都可以自信地说:我尽心尽责尽力地完成了所有自己应当完成的工作,并且确信我所有的行为都是安全的,我所管理的机器设备都是安全的。

  我所工作的环境中的不安全因素也在我及我的伙伴的有效控制下;我们的各级安全管理人员都可以坦然地说:我真正承担起了安全管理者的责任,我一直在思考如何提升我们的管理水平以更好地承担这一责任,并且我们的工作一直在持续有效的改进中并得到了广大被管理者的认可和支持,安全也就真正被我们握在了手中。

  天灾不可预测,人祸却可以预防,体系规章的完善和每个人的执行到位足以帮助我们规避那80%的人祸。《每个人都只错了一点点》的故事很多人或许都早已耳熟能详,它清楚展示了集体“一点点”执行不到位所带来的整体后果的可怕。

  但同时我们也可以用行动反证,如果每个人都不错那么一点点,只要每个人都不错那么一点点,我们就能建立起严密的安全之网,就能让灾祸无隙可入。

企业安全演讲稿10

尊敬的各位领导评委同事们:

  大家好!

  清晨,当第一缕阳光升起时,我们开始为生活而繁忙,劳动者挥舞臂膀,播洒汗水;傍晚,当夕阳西下,百鸟归巢,忙碌了一天的人们个个携老扶幼,漫步公园,欢声笑语,连绵不绝。好一副“兴旺发达创效益,和美天伦出幸福”的美好画圈。此时此刻,我心中不由激起了对安全生产的无限思索,企业蒸蒸日上的发展,滚滚而来的效益,家庭和谐美满的幸福,何不是平日安全生产盛开的喜悦花朵。

  国家的安全是国泰,民众的安全是民安,有了安全生产,我们的企业才能象三春的桃李红红火火,有了安全生产,我们才会有幸福就象花儿一样的放歌,有了安全生产,我们的国家才能在建设有中国特色的.社会主义道路上稳步前进。中央领导高度重视,温家宝总理在国务院经济工作会议上对安全生产工作作了重要指示,要求从经济发展和社会稳定的大局出发,充分认识安全生产的重要性,切实加强安全生产工作。

  然而,尽管有领导的高度重视,尽管有安全法律法规的约束,我们的一些企业仍是片面强度经济增长,效益优先,不重视安全生产,不懂安全,不讲安全,不要安全,我们的一些员工也是一味地追求高产,高效,高奖金,对安全生产工作,是说起来重要,干起来次要,忙起来可以不要,蛮打蛮干,违章操作。然而,就在这违章操作的背后,却是一幕幕惨绝人寰的场面,一份份撕心裂肺的悲痛,一笔笔巨额的经济损失。还记得,xx年重庆开县特别重大硫化氢中毒事故,xx多人中毒住院,243人死亡,直接损失8000万元;xx年大连石化特别重大爆炸事故,直接经济损失2.2亿元;xx年动车事故,41人死亡,200多人受伤,直接损失1.9亿元;一件件安全事故,一份份血的教训,给我们的国家和企业造成的巨大的经济损失,给我们欢乐祥和的家庭带来了老人丧子,爱妻丧夫,幼儿丧父的巨大悲痛。

  xx年3月28日,山西省王家岭煤矿发生重大透水事故,近一百五十多名煤矿工人被困井下,而这起透水事故的起因就是相关领导好大喜功,只贪图一时

  的经济利益,不注意安全生产的要求,导致惨剧发生。此时此刻,试问,我们企业的效益何在,家庭的幸福何在。一份由国家经贸委等单位组织的《安全生产与经济发展》的结果显示,近几年来,我国每年所发生的各类安全事故造成的直接损失接近1000亿元,加上间接损失,则接近多亿元,多亿元,相当于2个三峡工程,10亿个200万一所的希望小学。还有那些不再有希望的老人,那些燃烧着希望的孩子,那些曾经憧憬着希望的鲜活的生命,他们的损失岂能用经济来衡量。面对这一个个天文数字的损失,面对这一个个因失去亲人而暗淡无色,毫无生气的家庭,我想说,安全生产是多么的重要,安全生产就是保障我们每个企业长期稳定运行,创造良好经济效益的基石,安全生产就是保障我们每个家庭,每个成员健康幸福生活的阶梯,安全生产就是我们发自内心,洋益在脸上的幸福的微笑。

  朋友,我们是在以人为本的先进管理理念下的一名员工,我们的企业不惜一切代价,加大安全投入,给安全生产以最大的保障,我们的企业制度了“死亡为零,重大伤害事故为零,重大设备事故为零,重大火灾事故为零,重大设备事故为零”的五个零目标,我们实施了员工安全生产风险抵押制度,我们组织了详细周密的安全知识培训,我们加强了安全生产的监督力度,落实了每天的检查记录程序,就这样,随着安全文化建设的神入推进,我们的安全文化理念深入人心,创建了连续十年无重大安全生产事故发生的佳绩。朋友,安全生产事关重大,情系万家。只要我们每时每刻,每分分秒都树立安全意识,牢记“我要安全,我为安全”的警语,只要我们在每一次装炉,每一次送电,每一次装卸,每一次运输过程中都不忘安全第一,那么我们的企业、家庭、效益、幸福就会永远地走向一个点。我尊敬的朋友们,安全生产就是企业的效益,安全生产就是家庭的幸福,让我们在平凡的工作岗位上紧握安全的航舵,从今天做起,从现在做起,将我们安全生产的帆船驶向健康、幸福、发展的美好明天吧。

企业安全演讲稿11

  尊敬的各位领导、各位同事:

  大家上午好!我是XX年7月份新入职的大学生,目前在新产品调试车间见习,很高兴也很荣幸能够成为此次安全生产动员大会的发言人。“安全是生命的基石,安全是欢乐的阶梯”,安全生产是安全与生产的统一,安全促进生产,生产必须安全。企业需要安全生产,因为安全直接关系到每一位员工的生命和身心健康,关系到企业的生存和发展。

  安全就是许许多多希望的根,安全就是“一”,而家庭、事业、金钱、权力、地位只是后面的零,失去这个“一”,就是失去生命和健康,有再多的零,还是一无所有。安全就是生命、就是健康、就是幸福。工厂是一个复杂多变的环境,存在许许多多的安全隐患,一个不经意,一个不小心,都可能给我们的幸福和平安打折。“安全”这两个字不仅仅是高悬于各个工作现场的警示语,更应该是深深烙印在我们心中的信念,更应被大家用行动去书写!当身边的人违反操作规程时,我们不能不闻不问;当发现微小的安全隐患时,我们更不应该抱着“事不关己高高挂起”的态度。安全工作人人有责,安全工作,我们责无旁贷。“安全生产,你管、我管,大家管才安全,事故隐患,你查、我查,人人查才平安。” 作为公司的一员,在安全生产中我们应该做些什么呢?我想我们应该从以下几个方面来实现安全生产,顺利完成生产任务:

  1。提高自我安全意识

  “关爱生命,安全发展”,是进一步提高员工安全意识和素质的必然要求。强化安全管理,实现本质安全,必须建立在职工安全意识不断增强、安全素质不断提高的基础之上。侥幸的心理对于我们的生命安全是致命的,我们应该积极认真参与厂里组织的安全培训,摒弃侥幸心理,提高自身安全意识,将安全隐患防范于未然。

  2。严格遵守安全操作规程

  可以说,绝大部分生产安全事故都是由于违章作业造成的.。我们应严格执行工艺,遵守安全操作规程,保障自己的人身安全,做好自己的本职工作。

  3。做到“三不伤害,一不失误”

  在实际工作中我们应自觉遵章守纪,认真落实防范措施,真正实现不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害,以及操作不失误。

  作为新产品调试车间的见习大学生,一名共产党员,我会时刻树立起安全意识,严格执行产品调试工艺,与同事们共同搞好安全生产工作。展望崭新的12年,我坚信,在厂领导的带领下,在全体员工的共同努力下,我们一定能够圆满实现今年的安全生产目标,把安全生产工作做到最好。

  最后,祝大家工作顺利,平安幸福!祝我厂的事业蒸蒸日上,更上一层楼!

企业安全演讲稿12

尊敬的各位领导,同事们!

  我们身处化工行业,安全对于我们每个人来说都不生疏,天天都在生产第一线,天天听到的谈到的都是安全。安全是我们的立身之本,是家庭幸福的基础;是企业的生命线,是公司发展的奠基石。我们没有了立身之本,生命之花将如何绽放?公司没有了奠基石,美好前景将如何存在?当我们踏入x的大门,“安全第一预防为主综合管理”十二个鲜红的大字正目不转睛的远远的凝视着我们,各种安全知识牌警示牌随处可见;当我们进入x,首先接受的是安全教育培训,必须在考试合格后才干上岗;当我们走上工作岗位,天天学时时提醒我们的还是安全。领导为了安全,时时刻刻的苦口婆心的教育我们,意在何为?站在企业的角度,为的是我们x公司的生存发展和壮大;站在职工的角度,为的是我们人身安全得以保障!同事们,我们身为化工企业的一员,安全生产是我们永恒不变的主题。为了自己的.身心健康,为了家庭的幸福和团结,我们要把安全时刻牢记在心间,确保每个动作都要做到安全。小小的一个疏忽,就有可能给个人造成伤害,给同事带来隐患,也有可能给公司带来不同程度的损失。为了杜绝这种不必要的伤害和损失,我们必须时刻绷紧“安全”这根弦,不能有任何的侥幸心理,要消除思想上松懈和麻痹,集中精力做好每一项工作,这才是我们必须做到也应该做到的。我们公司有着明确的规章制度,在每个岗位上也都有着相应的操作规程,领导为了让我们大家对这些规章制度和操作规程做进一步的了解和掌握,每个月也下达了相应的学习任务,有个别的同事对此却不以为然。你可知道:每一个操作规程都是用很多兄弟单位里血淋淋的事实和代价总结而来的,凝结了无数老一辈化工人的经验和智慧者的精华。只要我们专心学习细心领会并付诸于行动,就可以把工作做好避开代价。试问我们何乐而不为呢?唯有科学发展,安全发展,才是硬道理,也是我们工作中必须遵循并且应该遵循的原则。那么最大的受益者会是谁呢?――不是别人,而是我们!有很多职工已经工作了多年,对自己的工作已经习惯了,可曾想过,在这些习惯里有好的习惯,也有的是违章性的习惯即习惯性违章。为了配合今年的安全生产月活动,我们要从今天开始,从自身做起,找出并改掉习惯性违章同时也要制止他人的违章作业,增强安全意识,消除和杜绝安全隐患,做到安全生产和生产中的安全,这将促进我们自身的发展,实现我们的人生理想。

  从事故统计分析来看,80%以上的事故是由于人的违章行为引起的,这其中,又有绝大部分属于习惯性违章行为。显而易见,习惯性违章害人不浅呀。那习惯性违章又是怎么形成的呢?虽然它的形式多种多样,从性质上来看,不外乎有三种:第一习惯性违章指挥。这可是等于拿刀杀人呀。不过还好,公司里有明文规定,每位员工对违章指挥都有权拒绝执行,并要及时向上级领导报告。第二习惯性违章作业。这是按照自己的习惯作业却忽视了工作中的习惯性违章。第三违反劳动纪律。有跟别人学的,人家这么做,我也这样做了;也有存着侥幸心理来做的,只要不让领导发明了,就没问题。这是我们对事故失去了警惕性,给安全生产留下了事故隐患。由此可见,习惯决定了我们的安危。好的习惯让我们受益匪浅,习惯性违章将害人害己。

  在具体工作中,有时进入生产厂区忘记了戴安全帽,也没有呈现什么危害,可有的人就把头碰到电线杆上,也有的人一时不注重把头碰到机器上。我们不能抱有任何的侥幸心理,否则受伤害的还是我们自己呀!我们要做的是:不仅要戴上安全帽,同时还要系上下颌带,以确保我们自身的安全。有的进入有灰尘的地方或者有粉尘的场所不戴防护口罩,你有没有想过,一旦这些“尘”潜入我们的肺里,就永恒驻留在我们的体内无法排出体外了。有的看到大家都在忙,设备操作时呈现了无人监护;也有的呈现监护人员注重力不集中,心想几分钟就好,不会出什么事的,事故就有可能从这种麻痹大意中产生。有的开会不认真听滥竽充数,造成新的规定不了解对今后的工作重心不知道当今的任务不清晰。有的在使用金属外壳设备时不接地线,在工作中忽视了静电的存在。有的凭借着老经验图省事,没有按照操作规程来操作。假如我们不及时改掉这些不良的举措,时间久了就会形成习惯。其实在我们的日常工作中,一些的安全隐患早已藏匿在我们的习惯之中了,给我们的安全生产埋下了隐患,久而久之就可能会给我们带来不同程度的危害。不良的习惯和习惯性违章成为了我们最大的敌人。我们要及时发明并改掉坏的习惯,惟独养成利于安全和生产的习惯才是良好的工作习惯。

  在生活中,往往因为一时的懒惰一种得过且过的心理,慢慢地就会取代了我们早已形成的好习惯。在工作中,看到别人的一个“捷径”,或者心存着一种侥幸,就让我们忘记了操作规程放弃了规章制度。虽然从表面上看并不失大体无关紧要,但是不利与隐患就由此滋生。为了自身的修养为了安全生产和生产中的安生,我们一定要自觉做好每一件事每一项工作。看看规章制度和操作规程,感觉要做好一一太难了,但是当我们听过日本企业的管理制度之后,我深信,你的感觉绝对会变的。同事们,只要我们坚持去做就没有我们做不到的,相信我们自己,我们一定能行!因为安全生产就是我们的责任,隐患必须要由我们来防范!

  只要我们遵守各项规章制度,不让任何的侥幸心理存在,严格执行操作规程,克服习惯性违章,隐患是可以消除的安全就是我们的!惟独我们安全生产,才干促进公司的发展与社会的和谐安定。让我们携起手来,共同筑造坚不可摧的安全长城,与公司共同成长,创新崭新而美好的明天!我的演讲讲完了,谢谢各位评委在座的领导谢谢大家!

企业安全演讲稿13

尊敬的各位领导,同事们:

  大家好!

  安全,是企业的“天字号”大事,安全责任重于泰山!“关注安全,关爱生命”,让安全永驻我们的矿山,是每一位员工的呼唤,是千万个家庭的企盼!

  安全,用生命的激情歌唱着美好的生活。是你们,每一位普通的员工,满怀安全决战的`高昂斗志,把安全的警钟长鸣于心中,植根于实际工作,时刻提醒着自己,安全,是我们在浓重黑暗中的一缕阳光,照耀着牵挂和期待的心灵,光亮将安全勇敢的承载,从每位职工和家属的心中洞射而过,于是在黑暗里点燃一盏安全的心灯,照射在我们开采光明的前进路上。安全生产是一首抒情的歌谣,浸透了我们这片富绕的土地,谱写成煤海的凯旋之歌!

  曾几何时,“安全为天”的格言沉重的落到了思维的边缘。那是,难忘的1968年10月24日,我矿发生了一起因违章放炮引发的特大煤尘瓦斯爆炸事故。这起事故使108名矿工兄弟丧命九泉,它给国家和企业造成巨大的经济损失,它给无数个家庭带来了无限的痛苦和灾难。工友同志们,这血的教训,怎能不让我们落泪?怎能不让我们震憾!

  生命是棵树,安全是沃土。安全是煤矿企业赖以生存的生命线,是家庭幸福的源泉。让我们共同牢记“居安思危,居危思变,警钟长鸣,安全为天”这句格言,切实做到我不伤害自己,我不伤害他人,我不被他人伤害,当你为少出一点力,早上一会井而心存侥幸、违章蛮干时,请你想一想父母那双挂念的眼睛,想一想妻儿那颗企盼的心灵!工友同志们,为了家庭的幸福美满,为了企业的光明发展,为了不让父母妻儿遭受痛苦和灾难,请你将“质量为本,安全为天”牢记心间!生产是目的,安全是前提,从我做起,从小事做起,时时刻刻、事事处处抓好自主保安,严格遵章守纪,做到不安全不生产,安全隐患不排除不生产,安全措施不落实不生产。安全是企业最大的效益,安全是矿区最大的稳定,安全是员工最大的福利,安全是家庭最大的幸福。安全连着你我他,安全工作只有起点,没有终点。

  我衷心的祝愿,祝愿我们每一位员工都平平安安,祝愿我们每一个家庭都幸福美满,祝愿我们可爱的矿山更加富饶璀璨!

  我的演讲完毕,谢谢大家!

企业安全演讲稿14

  尊敬的各位领导、评委、亲爱的朋友们、大家好:

  我是PVC的代表,我今天给大家演讲的题目是——我们需要什么?

  带着这个问题我走上了演讲台,是啊,每个人的价值观与人生观都有所不同,答案可能有许多种.有的人会说,我们需要金钱,有钱能使鬼推磨,一掷千金的挥洒的确很痛快,也很过瘾;有的人会说,我们需要美女,提到美女,我发现后面有两位男同志眼睛直冒绿光,美女,在哪里啊?窈窕淑女,君子好逑,也很正常;也有人会说,我们需要权力和地位,一诺千金,一呼百应,唯你的马首是瞻,这对于有权力欲的人来讲也不为过;还有人会说,我们需要香车宝马,豪华别墅等等.

  但是,如果让我来回答这个问题,做为化工一线上的一名工人,我觉的我们最需要的只是两个字——平安.

  因为他维系着每个人的生命与健康,维系着每个家庭的幸福与美满;安全是生产的前提,安全是效益的保障;安全是生命的基石,安全是欢乐的阶梯.

  著名的心理学家马斯洛把人的需求层次划分为七等,其中最低一层就是安全,依次为温饱、小康、事业、家庭、被人尊重和自我价值的实现.如果失去了安全,上面的一切都将轰然倒塌,化为乌有;失去了安全,我们幸福生活就会缺少阳光;失去了安全,我们的生命之花就会调谢.

  有多少血淋淋的事故,让本来幸福美满的家庭失去欢笑而支离破碎;让无数个年迈的母亲白发人送黑发人而肝肠寸断;让无数个贤慧的妻子失去心爱的丈夫而悲痛欲绝;让无数个可爱的孩子变成孤儿而苦不堪言.一次伤害,一片血泪,伤亡事故夺走职工的生命,留下孤儿寡母,含泪度日,终生凄惨.那一双双惨淡绝望的眼神,那一声声撕心裂肺的痛哭,怎不让人痛心疾首,心如刀绞呢?回首来看,这哪一桩,哪一件不是因为我们对安全的藐视,对制度的淡漠,对违章的麻痹,对隐患的妥协才造成的.

  大家都知道的《还珠格格》里美丽的香妃,给大家留下了深刻的印象,她的扮演者刘丹是洛阳人,在20xx年的钟声即将敲响的时候,因乘轿车超速行驶{具说当时有180码}出了车祸,刘丹还在睡梦中就与深爱她的亲人和影迷永别了.又一个对安全漠视的活生生的例子.我们需要什么?连最基本的平安都没有了,你还能奢求什么?刘丹长的很美丽,连皇帝老爷子都欲罢不能,结果怎么样,随着生命的消逝,美丽没有了,名声没有了,宝马没有了,再多的粉丝也没有用了.如此看来,平安才是我们最需要的,也是最渴望的.

  还有发生在我们工段上的一次安全事故,由于我们的一位操作工对当时的'危险因素估计不足,一时的疏忽,导致左手的中指和无名指被卸灰电机绞掉了两个头.十指连心哪!个位,那个痛啊!没有亲身经历真的是无法想象的.第二天我到医院去看了,小伙子的情绪很低落,饭也吃不下,觉也睡不着.两只眼睛木木地盯着天花板.一个劲地说:”我大意了,真的大意了.”我的心里面是非常非常的难过.一个可爱的、帅气的、玉树临风的小伙子,此时此刻被疼痛折磨的支离破碎,面部那个痛苦的表情七零八落,脸部肌肉抽的一块一块的简直都倾斜了.这其中的痛苦,足以让所有人汗颜.这一切的罪孽都源自于我们对安全的疏漏.我们公司,分厂一百次,一千次地强调安全,而我们却一百零一次,一千零一次地疏忽,违章,导致了安全事故的发生,这是我们所有人都值的反思的一个问题.

  根据国际劳工组织统计数字表明,全球每年发生各类事故1.25亿人次,死亡110万人,平均每秒有4个人受到伤害,每100个死者中有7人死于工伤事故,有37人死于交通事故,占了37%.我们平时讲安全,天天讲、月月讲、年年讲,都局限于上班时间,在下班时,日常生活中安全也很重要.现在买私家车已成为金泰职工的一种时尚,再看一看我们那个摩托车库,密密麻麻挤的水泄不通,它们给我们带来方便的同时,也在威胁着我们的安全,骑摩托车时磕磕碰碰那是屡见不鲜,酒后驾车肇事也是时有发生.朋友们,春天走了还会来,花儿谢了还会开,可是人的生命只有一次,我们不能因为一时的痛快去挑衅安全,拿自己的生命开玩笑.“高高兴兴上班,平平安安回家”是我们共同的愿望。安全与个人家庭,与企业有着千丝万缕的联系,“安全第一,预防为主”必须成为我们的行为准则,要在实际中不折不扣地去执行,这才是问题的关键。

  “综合治理,保障平安"这是我们国家第六个安全生产月提出的主题,我们应该借着这股强劲的东风,从我做起,从小事做起,扎扎实实搞好安全工作.我们金泰马上要上二期,发展空间会更大,有这么一块广阔的平台需要我们有一个健康的体魄去发挥自己的聪明才智,还有好多好美的梦想需要我们去实现,而这个前提则必须是我们是健康的,完整的人。

  朋友们,让我们警钟长鸣,紧绷安全这根弦,共同开创灿烂的明天,共同憧憬美好的未来.共同拥抱我们的最爱平安,在这演讲的最后,我祝愿大家,在这个金猪之年里象猪一样,吃的胖胖的、睡的香香的、日子过的美美的、永远都平平安安的,谢谢!

企业安全演讲稿15

  伴随着夏天的脚步,我们迎来了全国第十二个“安全生产月”,今年的六月安全月以“强化安全基础、推动安全发展”为主题,又把安全提到了一个新的高度。安全生产是企业发展的永恒主题,是企业发展的前提条件,是企业发展的根本保障,同时也是企业管理的重点。

  安全是什么,安全就是责任,安全就是生命,安全就是效益。安全意味着什么,对于一个人,安全意味着健康;对于一个家庭,安全意味着幸福;对于一个企业,安全意味着发展;对于一个国家,安全意味着强大。“安全责任,重于泰山”。如果没有安全作为保障,健康、幸福、发展就化为乌有。

  安全第一,不是挂在墙上的标语,而是维护我们生命健康和幸福生活的保护伞。生命诚可贵,安全责任大。不管是领导干部,还是职工群众,在安全问题上都应引起高度重视。在各自岗位上扮演好不同的角色,强化安全基础,减少安全事故,将安全时刻铭记在我们心中。

  随着公司的快速发展,公司市场不断扩大,点多、面广、线长的局势要求我们必须把安全放到第一位。生产安全、交通安全、施工安全这些都与公司的发展息息相关。这就要求我们有高度的责任心和安全意识,要求我们一刻也不能忽视安全、一刻也不能放松警惕。

  责任连着你我他,安全关系千万家。从责任升华到责任心,体现的是对企业认真负责的忠诚度,对工作精益求精的事业心,对安全深严细实的责任感。安全工作需要人人讲安全、事事为安全、处处要安全。在工作中运用“三镜”理念,在排查隐患时要用“显微镜”,小隐患可能导致大事故,在抓好重大隐患排查治理的同时决不放过任何一个小事故苗头;在事故处理、追究责任时要用“放大镜”,对所有影响生产的事故都要进行层层追究、放大处理,以严格的处罚制度,有效控制各类事故发生;在制定安全规章、规则时要用“望远镜”,把着眼点和立足点放在事故的超前防范意识上来,主动开展工作,做到超前部署、超前防范,促进安全形势的持久稳定。

  安全工作是各项工作中的.重中之重,没有安全、生产得不到保障,企业就无法生存。安全工作是一项常抓不懈的工作,安全管理是一个系统工程,必须全员、全方位、全过程提供安全技术保证,不允许任何环节发生疏漏。坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,把安全生产作为促进企业发展和稳定的核心,不断提高员工的安全意识,认真落实各级安全责任制,建立健全各项规章制度,运用科学的管理手段,规范的管理标准,狠抓落实,严格要求,从自身做起。

  夯实安全生产基础,要求我们加强现场安全管理和提高员工安全素质。让我们一起宣传安全、关注安全、把握安全,做到安全生产、安全发展,助推公司事业迈上新台阶。

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