培训班开班仪式致辞

时间:2024-05-24 16:19:00 演讲稿 我要投稿

培训班开班仪式致辞

  在学习、工作或生活中,大家都尝试过写致辞吧,致辞具有能伸能缩,可以随时调整的特点。你所见过的致辞是什么样的呢?下面是小编为大家收集的培训班开班仪式致辞,希望对大家有所帮助。

培训班开班仪式致辞

培训班开班仪式致辞1

同志们:

  大家好!

  管理干部培训班今天结束了,下面,我对这一次干部培训,做一次简单的小结。这次学习班,我们一进行了五讲课程,市卫生局党委的《》、局副局长《基本现代化医院的标准与创建要求》,市卫生局局长《》、市卫生局副局长《卫生改革面临的形势及任务》,以及今天,由大学医学院副院长、医院副院长教授所作的《业务科室的管理与自我发展》等。这些课程将对我们完成医院的任务和发展目标,起到十分关键的作用。

  这次管理干部培训班,呈现出以下三大特点:

  1、思想重视,学习自觉性高。管理干部对这次培训,思想上高度重视,把培训当作提高自身素质重要机会来看待,参加踊跃。总出勤率约在75左右。在繁忙的业务工作中,很多同志放弃了休息,调整了门诊、手术等工作,在不影响工作的前提下认真参加培训。展现了我院管理干部良好的学习意识。对于这点我信任,这次培训将对我们的各项工作起到极大的促进作用。

  2、联系实际,培训针对性强。这次培训针对性强,目标明确。就是围绕我院的两大创建任务而设置。在对我院肯定了我院管理干部的成绩和优势以后,也分析了我们存在的缺陷,并指出了努力方向;副局长的讲课,使我们明确了创建任务的着手点和立足点,振奋了我们的精神,鼓舞了我们的信心。这将有力推动我院基本现代化医院的进程。

  3、教学互动,思想触动大。这次培训,大家学习热情,听课专心,笔记认真,讨论热烈。从我们的掌握的信息来看,领导和专家的'讲课,已经融入了我们的实际工作之中。比如,有的科室把一些新的理念,灌入了我们正在开展的达标竞赛活动中,从上交的《科室服务流程》、《员工服务规范》中,已经可以看到培训的成效。这在一个侧面,展现了我院的管理干部不断学习、不断提升,也说明了我们的培训是必须的,也是成功的。

  收获:

  1、对十六届四中全会精神的理解,得到深化。局长所作的《卫生改革面临的形势》,对当前卫生体制改革的背景、动态与发展展望作了详尽的分析,对我市在卫生改革中的工作作了简要回顾、并对卫生发展的目标、策略与措施作了重点介绍,这些内容,使我们进一步加深了十六届四中全会的精神的理解,使我们从实现两个率先的高度,来认识创建三级甲等医院和基本现代化医院目标的实现。我院两个创建目标的实现,是两个率先组成部分,这更明确了肩负的使命。

  2、卫生改革的任务进一步明确。改革是发展的动力,是我院近年来获得长足进步的法宝,公有医院的改革已经展开。按照十六届三中全会的精神,股份制是实现公有制的主要形式。这对于留在公有医院行列的我们医院来说,绝不是可以继续依靠国有的招牌、原有的机制、习惯的思维来维持医院的运转。只有增强危机感,加强市场意识,提升管理理念,加快改革步伐,加大改革力度,才能赢得市场,赢得病人,实现医院发展。

  3、现代化管理的理念有所提升市卫生局副局长关于现代医院服务战略、以及今天教授的的讲课,使我们认识到现代化医院的管理,关键在于塑造一支高素质的管理干部队伍,改革与发展,重点需要通过管理来实现。这次培训有利于提升我们管理理念。特别是管理干部在计划与决策能力、组织与指挥能力、控制与协调能力、指导与教育能力、改革与创新能力等方面,得到强化与提高。

  4、医疗服务质量的意识明显增强。这次培训,使我们认识到,医疗服务质量是医院一切工作的核心,是衡量全部工作的最重要标准。不断提高医疗服务质量不仅是增强市场竞争能力的重要保证,也是切实维护人民群众根本利益,体现全面、协调、可持续发展的重要标志。总之,通过培训学习,一是使我们的管理意识、竞争意识、服务意识、质量意识、创新意识等五个意识得了到强化;二是通过学习与培训,使我们对创建三级甲等医院和基本现代化医院的目的、意义、标准和要求,有比较清晰的认识;三是通过学习与培训,使我们的政策理论水平、组织管理能力、知识结构层次等方面得到提高,学无止境,要思想解放,要更新观念,只有依靠不断地学习来实现。

  培训仅仅是开端,我希望管理干部以这次培训作为加油站,作为充电机会,发扬理论联系实际的良好学风,为我院实现创建三级甲等医院和基本现代化医院两大目标作出应有的贡献!

  谢谢大家!

培训班开班仪式致辞2

尊敬的各位领导、各位来宾、各位参训教练员:

  今天我们府城镇府城村兴村物业公司第一期物业管理培训班正式开班了,这次培训班能在我镇举办,我感到非常荣幸。

  借此机会,我代表府城镇政府向远道而来的山西大学商务学院王教授、韦教授表示热烈欢迎!对支持关系我镇物业管理培训的xx县工会表示衷心的感谢!

  随着经济的发展,物业管理在房地产建设、城市管理以及构建和谐社会中发挥的作用越来越大,已经成为房地产业中倍受社会和政府关注、倍受群众关心的重要行业。

  目前物业管理方面的矛盾和纠纷呈现不断上升的趋势,其中物业公司服务不到位、服务质量差是业主投诉的焦点之一。这与物业公司的管理、人员的`素质有很大的联系。只有加强物业知识培训,提高员工的服务意识和整体素质,才能提升物业公司的服务水平,才能让业主满意,物业公司也才能在市场竞争中站稳脚跟,这是物业公司的立足之本。

  今天在座的学员有的已在物业管理行业中工作过,有的是准备进入这个领域。要在这个行业中做好,进行系统的培训和学习是很有必要的。希望通过这次培训,大家能对物业管理工作有更深刻的理解和认识,系统全面地掌握物业管理方面的的法律法规和专业知识,提高业务水平,用良好的职业素质和周到细致的服务赢得业主的信任和满意。

培训班开班仪式致辞3

同志们:

  时至秋末冬初,我场天然林保护修复培训班经过近一段时间的紧张筹备,今天正式开班了。在此,我代表场务委员会,谨向参加培训班的全体学员表示热烈的欢迎!向百忙之中前来授课的两位教授表示衷心的感谢!

  参加今天培训的同志们都是来自天保一线的业务骨干和管护人员,你们肩负着全场145.67万亩森林的经营管护任务,责任十分重大。随着天保工程的不断深入,森林资源的培育、经营、保护和修复工作也越来越重要,我们现在比任何时候都更加需要一支业务能力更加精湛、责任心更加强烈的营林、防火队伍。因此,场里决定举办这期培训班,目的就是要通过培训,提升林业一线干部职工的整体素质。借此机会,就如何办好这期培训班,我讲三点意见:

  一、提高认识,认真领会开展这次培训的重要意义。

  举办这次培训班,是林区社会发展的需要,也是保障生态安全的需要。我场已实现连续23年无森林火灾的好成绩,但森林防火面临的形势依然严峻,我们必须超前谋划,主动应对,按照“预防为主,积极消灭”的方针,认真研究和解决森林防火工作面临的新情况、新问题;通过加强学习,不断提高指挥人员、扑火人员的整体素质和业务能力;结合实战抓训练,加强扑救队伍的综合能力建设,确保森林防火工作不出大的问题。

  二、明确目标,确保培训工作取得实实在在的效果。

  通过这次培训,我认为必须要达到三个方面的效果:一是让大家掌握一定的'理论知识和新技术,综合素质有一定的提高,理论联系实际、统筹兼顾的能力要得到升华。二是让大家学会必要的技术和实践技能,业务能力有明显改观,处理日常和新生事物的能力要得到加强。三是让大家对新形势下的营林、防火、生态修复工作有一个全新的认识,能够解放思想、开拓创新、务求实效。

  三、端正态度,严格遵守培训工作的各项要求。

  这次培训班时间很短,但学习任务很重,要求大家一要端正学习态度。一定保持良好的精神状态,切实珍惜这次培训机会,排除各种干扰和影响,真正做到静下心、定下神、钻进去,扎扎实实学点东西。二要遵守培训纪律。务必做到培训时间保证、培训内容保证、培训质量保证,虚心听讲授,认真做笔记,力求多学一点,学深一点,切实提高自身的业务素质和工作水平。三要坚持学以致用。我们要把这次培训所学到的知识,应用到生产实践中去,保质保量完成以森林防火工作为重心的各项林业生产任务,不断创造出更好的工作思路和方法,确保林区森林资源的绝对安全。

  最后,祝愿大家在今后的工作中不断取得新的成绩,预祝本次培训班取得圆满成功!

  谢谢大家!

培训班开班仪式致辞4

各位学员:

  大家好!今天我们x府城村兴村物业公司第一期物业管理培训班正式开班了,这次培训班能在我镇举办,我感到非常荣幸。借此机会,我代表府x政府向远道而来的x大学商务学院王教授、韦教授表示热烈欢迎!对支持关系我镇物业管理培训的xx县工会表示衷心的感谢!

  随着经济的发展,物业管理在房地产建设、城市管理以及构建和谐社会中发挥的作用越来越大,已经成为房地产业中倍受社会和政府关注、倍受群众关心的重要行业。目前物业管理方面的矛盾和纠纷呈现不断上升的趋势,其中物业公司服务不到位、服务质量差是业主投诉的焦点之一。这与物业公司的管理、人员的`素质有很大的联系。只有加强物业知识培训,提高员工的服务意识和整体素质,才能提升物业公司的服务水平,才能让业主满意,物业公司也才能在市场竞争中站稳脚跟,这是物业公司的立足之本。

  今天在座的学员有的已在物业管理行业中工作过,有的是准备进入这个领域。要在这个行业中做好,进行系统的培训和学习是很有必要的。希望通过这次培训,大家能对物业管理工作有更深刻的理解和认识,系统全面地掌握物业管理方面的的法律法规和专业知识,提高业务水平,用良好的职业素质和周到细致的服务赢得业主的信任和满意。

  同志们:

  大家下午好!

  今天,我们在这里举办全市“三创”工作业务培训班,开展“三创”工作考核指标、业务知识及简报信息编写报送培训,目的是为了提高“三创”队伍的整体素质,精准掌握“三创”各项考核指标,掌握“三创”简报信息编写报送相关知识,确保全市“三创”工作的有序开展,为全市如期实现“三创”工作目标夯实基础,我就今天的培训讲几点意见:

  此次培训的目的是为了提升在座各位同志们工作能力和业务水平,更好的推进工作。“三创”工作考核指标多,内容细,涉及面广,既有共性指标,又有个性指标,既有硬件设施建设,也有软件文档资料收集整理;简报信息的编写具有反映情况、交流经验、传播信息的作用,是一种工作方法也是推进“三创”工作的一个重要抓手。“三创”工作时间紧、任务重,而“三创”工作人员来自各单位、部门、行业,对“三创”工作可以说都是新手,只有通过培训才能精准掌握“三创”工作考核指标各项要求,掌握简报信息编写报送,才能及时反应工作动态,因此,希望参加培训的各位同志能认真学习,珍惜这次学习机会,严守纪律,认真听课,不缺席、不迟到早退,以参加这次培训为契机,尽快精准掌握“三创”各项考核指标,努力提高综合素质,成为“三创”工作的行家里手和全能选手,为“三创”工作的有力推进奠定坚实的基础。

  谢谢大家!

培训班开班仪式致辞5

同志们:

  举办仙居企业家浙大高级研修班,是贯彻落实省第十二次党代会关于加强创新型人才队伍建设的重要举措,也是落实张鸿铭书记、肖培生部长重要批示精神的实际行动,更是提高我县企业家队伍整体素质的一项具体措施。在县财政比较困难的情况下,我们努力创造条件,在浙江大学举办高规格的企业家研修班,为大家提供更好的学习环境,这充分体现了县委、县政府对这项工作以及对企业家队伍建设的高度重视,也充分体现了企业家在我县经济建设和社会发展中的重要地位。县委柯书记非常重视,多次了解有关情况。我们这期研修班,得到了浙江大学继续教育学院的大力支持,陈院长、吴主任等学院领导在百忙之中前来参加上午的开学典礼,对此,让我们以热烈的掌声对他们的到来表示衷心地感谢!在培训正式开始之前,借此机会,我代表县委和县委组织部讲三点意见:

  一、进一步统一思想,充分认识开展企业家培训的重要性和紧迫性

  随着经济社会发展的不断加速和各类机制的不断完善,市场竞争日趋复杂,人才尤其是企业经营管理人才成为了企业争夺的焦点。在20xx年召开的全国人才工作会议上,党中央明确提出了人才强国战略,要求树立人才资源是第一资源的观念,并把提高战略开拓能力和现代经营管理水平作为培养优秀企业家的核心工作来抓。在我县十一五人才发展规划中,提出了到20xx年培养400名左右的企业经营管理骨干队伍的目标,这充分体现了加强企业家培训的重要性和紧迫性。

  从全局上看,各级党委政府都把加强企业家培训当作当前一项重要工作来抓。今年7月份,市委组织部、市经委组织了企业家中央党校培训班,全市共有50名企业家参加培训,取得了良好效果,张鸿铭书记、肖培生部长先后作出批示,并计划用2年时间将全市上亿元企业的主要负责人进行一次以创业创新为主题的短期轮训,市组部在8月底已安排了一期复旦大学培训班,9月份也计划安排2期培训班。省委组织部也已下发了欠发达地区企业经营管理人员培训班的通知,今天也已正式开班上课。上半年,省委书记赵洪祝同志在考察台州时,对我市企业家提出了“思源、思进、思报”的要求,在不久前召开的全市非公企业人才工作经验交流会上,有关单位联合发出了践行“三思”的倡议,这既体现了各级领导对企业家队伍的重视,也要求我们要抓住当前仙居企业面临的良好发展机遇,下大力气抓好企业家队伍建设。

  从仙居实际来看,加强企业家培训是推动经济社会发展的需要。“千军易得、一将难求”,企业家是极其稀缺又是极其重要的资源。改革开放以来,仙居企业家在经济社会发展中作出了积极的贡献,创造了突出业绩,取得了显著成就。同时,伴随着经济的发展,仙居的企业家队伍的整体素质得到不断提升,但从总体来看,无论是数量还是质量都还不能十分适应建设先进制造业基地的需要,并已成为了仙居经济从粗放型向集约型转变的主要瓶颈之一,如不及时突破这一瓶颈,仙居的经济将会在新一轮的激烈竞争中趋向萎缩,进一步拉大与发达地区的差距。因此,只有不断提高企业家素质,才能使我县经济实现又好又快地发展。

  从企业来看,加强企业家培训是加快企业自身发展的需要。目前,我们正处在一个复杂多变的市场经济环境,企业要面对品牌竞争、质量竞争、人才竞争、管理竞争等诸多竞争,要想在这些竞争中求生存、求发展,归根到底要看作为领军人物企业家的素质和能力。在经营管理者素质决定企业成败的今天,没有高素质的企业家作为领头人,企业的发展水平和发展后劲是无法取得业界和社会认可的。因此,只有不断加强企业家培训,培养一大批熟悉国际国内市场、具有丰富管理知识的企业家和具有较强执行能力及市场意识、团队意识的经营管理队伍,才能促进企业健康、快速、可持续发展。

  二、珍惜难得机会,不断提高自身的能力水平

  组织企业家进行高规格的培训,这项工作在几年前我们就有过计划,但由于种种原因,一直没能实现。这次,我们在县委县政府的高度重视下,组织部、经贸局精心组织,层层发动,花费了大量的精力物力,做了充分的准备工作,使得这次培训班得以顺利举办。我认为,这是一个很好的开端,为今后企业家经常化培训、规模化培训起好了头、带好了样。同时,这次培训班也得到了浙江大学的大力支持,为我们邀请了国内知名专家进行授课,课程安排也非常科学合理,贴近企业实际。因此,希望大家好好珍惜这次难得的机会,认真学习,严格要求,力求有所收获。在这里,讲三点要求:

  一要调整心态,当好学生。到浙大当学生是不容易的,将在座各位组织起来到浙大培训那就更不容易。参加这次培训的学员,既有企业“老总”和企业经营管理骨干人才,也有部分乡镇部门领导干部,在单位都是管理者,但到这里就是一名普通的`学生,要把角色及时转化过来。我们也知道,大家平时工作都很忙,日程排的也很满,集中起来进行“充电”的机会不多,但既然来了,我们就要静下心,集中精力,认真学习,家里的事能放手就放手,现在的中心任务就是搞好学习,要排除一切干扰,把有限的时间都放到学习上。

  二要遵守纪律,展示自我。这次培训班,我们制定了较为严格的学习纪律,原因就是因为大家工作繁忙,如果纪律不严,那学习就达不到预期的目的。同时,浙大也明确规定,本次培训学员如果按照教学计划,认真完成所有课程的学习,且出勤率达到90%以上,将颁发浙大结业证书。否则不予颁发证书。这一点,希望大家能够理解并自觉做好表率。同时,班委可以根据实际情况制定具体的执行标准,要抓好各项纪律的执行。跟班的同志,既要做好各项服务工作,也要切实负起责任,加强管理,力求取得预期目的,达到预期效果。应该说,在座各位在培训期间的表现,代表了仙居企业家队伍还有党政领导干部的整体形象,反映了我们仙居人的精神面貌。因此,我们要在遵守纪律的同时,通过开展各种活动,多与老师交流,多与学员讨论,相互学习,取长补短,力争将培训班办出活力、办出朝气、办出风格,把仙居企业家最突出的一面展现出来!

  三要讲究方法,学有所得。理论是对实践的总结,学习是将理论知识转化为指导实践工作的重要手段。与工作一样,学习必须与时俱进,改革创新,要有新视角、新思维、新办法、新举措。要从根本上解决工学矛盾和学习工作“两张皮”的问题。要结合实际思考探讨几个问题,或带着问题开展考察调研活动,积极撰写调研报告或学习体会,力求在某一方面有所收获。

  三、牢牢把握机遇,努力为仙居经济社会发展作出更大贡献

  随着台金、诸永两条高速公路的全面贯通,35省道拓宽工程的顺利完工,我县的交通条件也面临着翻天覆地的变化。而以永安、现代、下各创新三个工业集聚区为基础建设的“工业新城”已初聚规模,工业发展平台逐步向集约型发展,为打造整体工业打下了良好基础。而随着《物权法》、《企业所得税法》和非公36条政策的配套文件的颁布实施,国家的政策更趋完善,企业发展的软环境将得到进一步改善。在这样难得的历史机遇期,企业家应大显身手,切实承担起推动仙居经济发展的重任。

  从经济发展来看,仙居企业是经济发展的中坚力量。当前,我县已进入实现“十一五”发展目标的关键时期。到“十一五”期末,全县要实现GDP年均增长15%以上,财政总收入年均增长13%,农民人均纯收入年均增长8%,人均生产总值超过20000元等目标,成为富有特色的先进制造业基地、浙江绿色农产品生产基地和长三角地区重要的旅游休闲胜地。要完成这些任务,离不开在座各位企业家的共同努力,同时,这些目标也将为我县企业的发展提供更为广阔的平台。

  从党的建设来看,非公企业党建离不开企业家的大力支持。党的建设是一项需要长期坚持的工作,对企业来说,党建工作没有直接的经济效益,也是企业家容易忽视的一项工作。从我县实际情况来看,经过多年来的努力,非公企业的党建工作取得了一定的成效,组建率以及组建后工作运行都有了明显改善。今天参加培训的企业也大都建立了党组织,而且不乏一些先进典型,这与企业经营管理者的重视是分不开的。也希望在今后的党建工作中,各位企业家能够站在企业长远发展的战略高度,更加坚定不移地支持党组织开展工作,鼓励非公党建在企业生产经营管理、建设和企业人才队伍建设等方面发挥作用,促进企业健康有序发展。

  从人才角度来看,企业家是企业人才队伍建设的主要责任者。企业的发展取决于人才,人才队伍建设的成效取决于企业家。一直以来,我们都把企业家作为第一人才来看待,我们认为,只要企业家队伍建设抓好了,那企业人才队伍建设的整体水平就会得到提升,企业的发展也会走上快车道,事实也证明了这一点。只要是我们企业比较规范的,我们的人才队伍建设就会有可圈可点的地方,我们的企业家也必然是非常重视人才工作的。因此,在这里,我也希望在座各位企业家能够把培育人才、关爱人才、尊重人才、激励人才放在工作的首要位置,真正树立人才投资是最有价值的投资理念,舍得在人才培养上花大本钱、出大力气,真正做到从时间上、资金上支持人才参加各类培训学习,不拘一格选才用才,不惜重金留才育才,不断壮大企业人才队伍。

  同志们,本期培训班时间虽短,但我们所学的都是精华,希望大家能够学有所知、学有所得、学有所用、学有所成。最后,预祝这期培训班圆满成功!祝大家工作顺利,事业进步,身体健康,万事如意。谢谢大家!

培训班开班仪式致辞6

各位同仁:

  秋天是成熟的季节,也是蓄势的季节,更是憧憬的季节。今天,区骨干教师发展班(第二期)开办班了,我以一个教育老兵的名义向大家致以热烈的祝贺!祝大家学有所获,愿大家持续发展!

  你们是我区青年骨干教师,在教育教学中拥有了一定的'积累,取得了一定的成绩,获得了一定的、荣誉,现在该往何处去,这可能是大家困惑的地方,大家可能处于发展的一个瓶颈期。为了帮助大家解决困惑,突破发展瓶颈期,我们进修学校特地开办骨干发展班,助推大家成长!第一期发展班已经圆满结束,许多学员收获多多,我们将在第二期办班中,秉承一期办班经验,解放思想,拓宽视野,使其培训内容更丰富,活动更精彩,让我们这个发展班发展的更好!

  一、在理论学习中发展

  1、学教育理论——我们将请我校资深教育理论老师解国祥指点大家学习教育理论。

  2、学专家思想——我们将组织大家观看我国当下教育专家、名师的视频,阅读他们的专著。

  3、学课改动态——我们将聘请课改先锋给大家畅谈课改体会。

  二、在教学活动中发展

  1、观摩名师教学——请大家参加国家、省市高端教学活动。

  2、自行教学设计——请大家学习教学理论,动手教学设计。

  3、参加有关赛事——请大家参加有关部门组织的赛事活动。

  三、在教育科研中发展

  1、邀请专家指导——给大家邀请像陈建先老师这样的专家现场指导。

  2、搭建展示平台——给大家提供像《Xx教师》这样展示自己才能的舞台。

  3、开展同伴交流——给大家创建相互之间分享交流、取长补短的机会。

  四、在自我努力中发展

  1、积极参加学习于——把参加学习当做发展机遇。

  2、认真完成作业——把完成作业当做巩固提高。

  3、主动展示自我——把主动展示当做自我锻炼。

  各位同仁,有位网主有这么几句个性签名——墨笔既然提起,便未曾想过放下,惟有不断前行,方能留下更多风景!我想,在座各位,如果我们“为一大事来”,孜孜追求而不懈努力,前行的路上一定会风景灿烂!

培训班开班仪式致辞7

同志们:

  大家上午好!经局党组研究决定,举办为期两天的国土资源系统干部理论和业务知识培训班。这是我局连续第四年举办的春季培训班。今年培训班的主要目的是结合新形势下国土资源工作特点,抓培训,增素质,强合力,着力培养造就一支品德好、作风硬、能力强、业务精、善创新、会干事的干部队伍,全面提升国土资源管理和服务水平。此次培训,得到了市局、县纪委、县法院、县检察院领导的高度关心和重视,刘杰科长、程建宏常委、张世华庭长、胡呈锋科长在百忙之中亲临春训班为我们授课。让我们以热烈的掌声对他们的到来表示衷心的感谢!下面我就办好这次培训班讲几点意见。

  一、立足实际,提高新认识

  20xx年是我县抢抓机遇、提速发展的关键的一年,城镇化、工业化、农业产业化、旅游特色化步伐不断加快,土地资源、矿产资源供需矛盾也更加凸显。面对新形势、新任务,这就需要我们国土资源系统广大干部职工从全县经济社会发展和国土资源现状出发,牢固树立科学发展观,正确处理贯彻中央方针政策与服务地方经济建设的关系,解决好资源保护与加快发展的关系,为太湖经济社会的可持续发展提供资源保障;需要坚决冲破一切妨碍科学发展的思想观念,以思想的大解放、大创新推动国土资源管理工作的大突破、大发展,促进各项工作的提速增效。20xx年国土资源管理工作任务仍然十分繁重。这次挤出时间举办为期2天培训班,目的就是要让我们在观念上提高贯彻科学发展观的能力,在工作上提高驾驭全局的能力,在协调上提高处理利益关系的能力,在作风上提高务实创新的能力。做到熟知法律法规,学法、懂法、用法、守法,严格执法,建设一支廉洁、勤政、文明、高效的国土资源管理执法队伍。希望同志们能够充分理解局党组这份用心,端正学习态度,主动学习,确保有新的提升、大的发展。

  二、把握关键,实现新提高

  这次培训目的'在于提高干部队伍的整体素质,要争取在以下三个方面有明显提高。一要提高自身政治素质。要不断深化对中央精神、科学发展观、党的理论知识及各项方针政策的再学习、再认识、再提高,进一步强化政治修养,坚定理想信念,丰富知识层面,在思想认识上和工作行动上自觉与县委、县政府保持高度一致。二要提高自身的业务水平。这次培训安排了增减挂与新增耕地管理、执法监察、地灾防治、党风廉政建设、预防职务犯罪、行政执法实务等辅导内容,主要目的就是提高大家的业务水平,争取在业务上有一个全面的提高,真正成为一名业务过硬的国土资源管理干部。三要提高自身知识水平。要通过学习来扩大知识面,提高自己的综合素质,使自己成为懂理论、懂经济、懂业务、懂科技、懂法律,能干、能写、能讲的复合型人才,努力使自己成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、能够担当得起发展重任的干部。

  在学习上,要注意把握好以下四个关键环节。一要静下心来系统学。既来之则安之。要坐得住,听得进,学得深,求实效。既要学好与从事工作密切相关的专业知识,又要学习好具有连带关系的旁系知识,还要把握各专题的相互关系及所学知识的内在联系。做到精学与博学的统一,努力构建有利于今后更好地开展工作的知识体系。每个专题,每个课时,都要认真对待,真正弄懂弄通,真正理解掌握。二要结合实际工作学。要善于联系国土资源管理工作的实际进行消化吸收,联系自己的实际工作进行思考和创新。要学会带着问题、带着目标学习,找出解决问题的基本方法,从深度和广度上提高自己解决实际问题的能力,做到在实践中去理解,去运用,去升华。三要多挤时间勤奋学。这次“封闭”学习培训,本身是对我们学习的自学性、毅力提出了挑战,如果稍有懈怠,学习计划就会付之东流,学习任务就很难如期完成。因此,大家要学会挤时间,见缝插针勤学苦练,争分夺秒坚持学习,保质保量完成学习计划。四要讲究方法高效学。这次“封闭”学习培训时间有限,但内容丰富,要想学通、弄懂、记牢,关键要做到善于自学,善于灵活运用,善于总结提高,在实践中加深理解务求高效。

培训班开班仪式致辞8

各位老师:

  大家好!

  今年的暑期体育教师业务技能培训班,现在开班了,近年来,老师们觉得我们体育教师的培训比较频繁,年年搞培训,这是有背景的,从宏观上讲,这是新课改所赋予我们教师的.义务,也是领导的要求,让我们紧跟教育时代发展的步伐;从微观上讲,这是我们教师自身充电,相互交流的一次机会,同进也能为自己积累继续教育课时。所以老师们要珍惜这次培训。

  今年体育培训人数多达126人,人员分布全市45所中小学校,参加培训人员职务高低不同(有校长、有教师)、专业领域不同(各学科都有)、年龄参差不齐(从20——50多岁都有),不管怎样我们能在一起培训就是缘分,有缘分就要讲团结、讲和谐、相互尊重、平等相处。从现在起我们就是一个集体,一个团队,是团体就要讲凝聚力、讲荣辱感,所以每个人都要严于律己、率先垂范,以身作则,遵守纪律。这次我有幸能为大家服务,感到高兴,大家学习得不好,是我失职,如果你不服从指挥,不捧场,违规违纪,那就是你的不对,就是失礼,这就打破了我们大家开创的良好局面,有损自己的形象。因此,我想给大家提个要求,就是既来之,则安之,平等相处,虚心学、互尊重,和谐进步。

  借此机会,我将一年来学校体育工作给大家汇报一下:

  1、今年焦作市学生田径运动会,高中组荣获六县(市)第一名,并打破了高中男子100米(10秒9)和4x400米两项纪录,初中组荣获六县(市)第五名。有九人次达国家二级运动员称号。

  2、焦作“晨光、曙光”体育比赛:

  (1)一小获小学“曙光”男子篮球第二名;

  实验小学获女子篮球第四名。

  (2)中学“晨光”篮球:一中获男子乒乓球第二名,男子篮球第四名;

  永威学校获男子传统项目学校篮球第三名。

  3、今年体育教师参加焦作裁判员培训班,有16人获国家田径、篮球二级裁判员资格,有6人获焦作市优秀教练员称号。

  4、今年我市选送2节体育与健康优质课参加焦作市的评选活动,荣获优胜奖,并选送参加河南省体育与健康优质课评选。

  5、今年我市选送18篇体育与健康论文参加焦作市的评选活动,荣获xx奖,有2篇选送参加河南省体育与健康优秀论文评选。

培训班开班仪式致辞9

同学们

  大家好,再一次欢迎大家来到xx。

  xx一直是伸开双臂欢迎大家的,但是xx并不像想象的那么好,xx几个教学点的教室都是向别人租来的。但是我觉得越是艰苦的环境越能锻炼人的意志。

  在两年前的现在,我只身一人前往外地去参加培训,当初的目的很明确就是希望学会,毕业后可以找一份稳定的工作。

  在那里的条件很差,在一个乡下盖了一栋铁皮房,几百人住在一起,没有像我们这样有空调吹。当时我每天的作业量是很大的,基本上都是要到凌晨2点才能离开教室,中午和傍晚都是没什么休息的时间。

  在那里最好的菜就是清汤了,其他的菜都是素菜而且是辣的,一周只能吃上一次肉。在这样的环境下认识了一帮难兄难弟。大家一起进步。

  回到农大后,几位朋友看了我的画就叫我教她们,于是我的第一批学员就成立了,当初也没有收费这个概念,都是免费的。找了一间自习教室上起所谓的课来了,第一批学员只有三个人,可能是教的还可以,又有8个人人想加入到我们的学习来,我一想不对我不能这样免费的`做事情,于是开始收费---300元。“xx”这个名字也就诞生了,这个名字还是学生起的,xx也有自己的教学点。再接下来就是第三批20个学员,第四批40个,第五批40个。第六批70个学员

  接下来就认识的训瑞和守成,为了让xx走的更远,于是决定我们三个一起合办xx,将xx发扬光大。在他们的努力下xx的第二教学点也成立起来。

  现在也有能力让各个高校的你们坐在这样宽敞凉爽的教室里了一起进步。相信在我们的努力下,大家的能力会有一个很大的提升,能取得一个圆满的成绩。

  xx不会让大家失望地离开的

  相信xx,相信自己

培训班开班仪式致辞10

同志们:

  为贯彻国家和省关于加快发展社会养老服务体系的要求,加强全省养老服务从业人员队伍建设,提高养老服务机构管理和服务水平,省民政厅与郑州大学护理学院共同举办的全省第一期养老护理员培训班今天正式开班了!首先,我对这次培训班的举办表示祝贺!对多年来默默无闻、真诚为老人服务的养老护理员致以崇高的敬意!对郑州大学护理学院的领导和老师表示衷心的感谢!

  当前,我省已经进入人口老龄化快速发展期。20xx年底,全省60岁以上老年人已达1197万,占全省总人口的12.7%。生活不能自理的老年人和空巢老人越来越多,促使养老服务需求急剧增加,亟待加快发展养老服务业,同时需要大量养老服务机构管理人才和具有专业技能的护理人员。“十二五”期间,国家已提出要大力发展养老服务业,养老服务业面临着大好建设发展机遇。据测算,未来5年内,我省需要增加养老床位10万多张,至少需要各类养老服务从业人员约3万人。目前,我省有老年公寓等住养服务机构460多家,养老护理员执证上岗的仅占10%,而且多数人员专业知识和技能水平不高,有的甚至出现虐待老人的恶劣行为,已经成为制约养老服务业发展的一大问题。尽快建立一支稳定的、专业化程度较高的养老服务从业人员队伍,既是大力发展养老服务业的要求,也是广大老年人及其亲属的愿望。因此,加大对养老服务业从业人员的培训力度,显得越来越重要。这次参加培训的148名学员,都是养老机构的一线工作人员,大家从事的职业崇高,肩负的责任重大,作为一名称职的养老服务业从业人员,既要有为老年人服务的.觉悟和爱心,又要具备为老年人服务的素质和技能。我们组织培训的目的,就是要进一步提升大家的管理水平和服务技能,提高服务质量和服务标准,更好地满足广大老年人的养老需求,促进养老服务业上档次上水平,逐步实现规范化管理。同时,也体现了对服务人员待遇和权益的尊重,对提高大家的待遇肯定会有益处。

  这次培训班,是我省举办的第一次省级养老服务培训班。大家作为第一批学员,承载着光荣责任,要通过学习提高自身专业知识水平,真正成为我省养老服务机构专业化服务的骨干力量。郑大护理学院是我省医疗护理专业的一面旗帜,为这次培训事先做了大量的准备工作,专门组织力量进行了深入细致的专题调研。承担这次培训班课程的老师,都是具有丰富专业教学经验的,除了教授理论,还要组织实际操作实习。学员学习完成之后,要参加统一考试,获得正规的资质证书。可以说,这次培训班是高起点、高水平的,为大家开阔眼界、提升层次创造了较好的条件。大家都是来自养老服务工作第一线,工作很忙,任务繁重,抽出这么长的时间学习实属不易,也是给大家提供一个休息、充电的好机会。希望大家珍惜这次学习机会,静下心来,集中精力,扎扎实实地学习。大家来自各县市区,很多人都有较长时间的老年人护理经验,大家在一起可以相互学习交流,取长补短,共同提高。

  从今年开始,全省各级要对现有养老服务机构中没有取得职业资格证书或相关学历证书的从业人员开展培训,并参加职业技能鉴定。要通过开展职业技能竞赛活动,推出“金牌养老护理员”。今后一个时期,国家和省关于养老服务体系建设、也包括养老护理员待遇提高等方面的政策会越来越好、越来越多,我们坚信,养老服务业的发展会更快更好,明天会更加美好!

  最后,祝培训班圆满成功并祝学员们学习顺利!

  谢谢大家!

培训班开班仪式致辞11

各位同志:

  大家好!

  根据公司安排,今天我们在这里举办20xx年度施工安全培训班,刚才我看了一下参培人员名单,今年参加扩能改造及大中修的主要施工单位监理单位都来了,主要负责安全的相关人员基本都到齐了!表明在座的各施工单位对施工安全的重视,对我们工作的支持,给我们今天这个培训班开了个好头。下面我结合朔黄铁路今年实际情况,讲三点意见:

  一是从整个神华大环境看,20xx年是神华集团,全面推进以“三个一”为主线,深入开展“全国学神华、神华怎么办,找差距、抓整改、促提升”活动的开局年,是实施开展“本质安全提升年”工作的关键年。这标志着抓安全已成为今年神华集团和朔黄公司的重中之重,今天这个培训就是抓施工安全的第一步。

  二是从已接近饱和的运输任务看,20xx年朔黄铁路运输任务是1。87亿吨,比去年增长4。5%。公司运输收入计划124。39亿元,实现利润57亿元,平均每分钟运输收入2。2万元。换句话说,每耽误1分钟,就要减少2。2万元的收入。这么大的运量基本达到朔黄现有装备水平的饱和量。高增长运量也给安全提出了高要求,这是我们举办这次培训的现实需要。

  三是从施工的任务来看,20xx年是施工任务最艰巨的一年,安全生产难度进一步加大。站改“六站一场”的开通,全面完成朔黄铁路扩能改造工程,运输能力要达到3。5亿吨。大机清筛、捣固,更换钢轨,更换轨枕,加上日常设备维修,运输与施工的矛盾、运输与安全的矛盾、施工与安全的矛盾将会非常突出,提高施工现场控制能力,确保平稳度过施工安全高风险时期。这是举办这次培训的主要目的。

  去年,9月21日施工安全电话会议上的贾总针对施工安全工作重点提出了“六不”(不出事、不伤亡、不延时、不违章、不蛮干、不扯皮)要求,今年我们继续将这“六不”作为我们全年施工安全的要求,下面我就结合去年的工作情况就20xx年如何实现“六不”,我提三点要求。

  一是汲取经验狠抓安全,确保施工行车两不误。

  (1)接触网塌网,9月15日6:20分,中铁17局在小觉站k201+500下行线一侧无计划违章爆破施工,将小觉—古月站间下行侧07#接触网支柱砸断,部分钢轨轨枕砸伤,致使接触网塌网150m,经抢修12:37分恢复,(6—11点天窗点)影响列车多列。

  (2)挖断电缆,9月15日23:32分,中铁三局朔黄项目部违规施工挖断信号电缆,造成南坡底—神池南站间上行线2138#信号机灭灯,2158#信号机红灯,2178#信号机闪灯,1:22分电务检查发现k217+240处信号断缆,2:12分处理完毕,延时160分。

  (3)挖断光缆,9月20日12:17分,中铁十四局违规使用挖掘机清理施工便道,将回风—东冶间24芯干线光缆挖断,造成神池南—回风间调监终端黑屏,调度指挥中心与神池南至回风间各站电话、红外线通信、远动通道中断,16:17分接续完毕,延时240分。

  三起施工事故原因,一是部分施工单位安全意识淡薄,不能正确处理安全与工期关系,无计划施工,不登记、不防护,违章蛮干;二是施工管理混乱,个别施工单位以包代管或包而不管,监理单位工作失职,致使现场安全失控,事故发生后,迟报、谎报,贻误抢修时机,造成延时增长;三是设备管理单位,监控不到位,抢修组织不力,暴露出应急抢险方面诸多薄弱。大家必须对此有足够的认识。在安全上,施工单位与建设单位是一损俱损,一荣俱荣,不但你们出不起事,朔黄公司也出不起事。说到底安全发生的问题,实质是管理问题。

  二是加强领导落实责任,确保安全管理到位。

  工程建设中要认真落实领导负责,逐级负责,分工负责,岗位负责的基本要求,做到领导带头、靠前指挥、认真解决工程建设中遇到的各种问题。这里我要提一下,个别施工单位的现场指挥长期不在位,只忙于经营,不在位管理,今年朔黄公司要强化施工负责人职责的落实,严肃施工安全责任追究制度,做到从严考核、从严定责、从严追究,对疏于管理或管理不到位,发现一起查处一起。

  去年各部门、各分公司在各项施工配合及监管中都付出了很大的辛苦,专业人员的现场盯控,施工计划审批,现场作业控制和施工完毕列车放行,可以都有效减少了施工安全事故。但也不可回避地说,我们有一部分施工监管人员在与施工单位打交道过程中,存在“等、看、站”现象,总认为那是施工单位的.事,非要分个谁是施工主体、谁是配合单位。要不就是总想刁难人家一下,耍耍威风,不能很好地与施工单位搞好配合,不仅损坏公司形象甚至造成工期延误,影响整个全年任务的完成。

  今年的施工任务更加艰巨,为此,各项工程建设主管部门及配合单位要切实转变作风,深入现场,靠前指挥,加大配合力度,及时反馈或解决施工中出现的各类问题;各级安监部门要做好工程施工过程中的危险源识别和风险评估工作,为施工与运输安全提供保障;三个分公司要对施工全过程的各个环节,计划的审查、施工命令的发布、施工防护的设置与联系、施工前的准备、施工中的监控、开通前的质量回检(例如,去年东冶站开通,马上就要到开通时间了,结果东冶站西岔还有连续扣件缺失,最重要的是这个问题还是志斌经理他们走线路的时候发现的,所以开通前的质量回检一定要细致)、放行列车的联合确认、开通后的运行监视和质量验收环节(神池南—义井213供电线跨新一场g25#—g31#支柱,在跨场施工放线时保护线偏紧,存在驰度小的问题。当气温急剧下降时,造成线索拉断现象。

  搭接新上下行场,影响行车102分钟。类似的问题,施工单位必须高度重视,加强施工组织,增强施工力量,我们的专业人员,设备所属工队人员也要跟细致,更全面的去检查)加强监控力度。

  贾总的“六不”要求,确定了施工安全目标,明确了具体要求,提出了殷切期望,我们这次安全培训也正是落实贾总讲话精神的具体体现,希望大家在培训过程中,静下心来,放下架子,俯下身子,认真听老师们讲课,认真学习施工安全有关规定,认真交流沟通施工安全的经验体会,在今后的施工中严格要求、认真践行,以实际行动在朔黄铁路各项施工中,确保施工安全,确保任务完成,实现建设和施工单位共赢,实现运输和施工双丰收!

  谢谢大家!

培训班开班仪式致辞12

同志们:

  经过认真的筹备,我们职业技能培训班今天正式开班。我相信,经过大家的共同努力,这次培训班一定会取得好的效果,大家一定会学有所获,学有所用,达到预期的目的。借此机会,我讲几点要求:

  一要认识到位。今天参加培训的每一位学员都要以主人翁的姿态对待这次培训,从思想上真正重视起来,做到尊重老师,虚心求教;要严格遵守培训纪律要求,严格遵守作息时间,没有特殊情况,不得请假,上课期间要认真听老师讲课,积极做好笔记;要认真听从组织人员和教员的安排,做到不迟到,不早退,认真完成每天的学习任务。

  二要认真学习。这次培训班是经过县人社局、职业培训机构、乡村两级认真准备后才举办的,从课程设置、师资配备、教材的.选择以及时间的安排等方面都进行了周密研究,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时间虽然不长,但内容很丰富,既有理论指导,又有实际操作,具有很强的针对性和实用性。大家要按时参加培训,沉下心来,集中精力,专心听讲,认真学习。

  三是要学以致用。大家要把所学的理论知识运用到实践中,带到工作中去,狠抓落实。坚持学用结合,学以致用,紧密结合实际思考问题、开展工作,通过学习与实践的积累,提升能力素质和工作水平。希望大家通过这次培训,不断提高能力,积累经验,增长本领。

  最后,预祝本期培训班圆满成功!也预祝大家在培训期间学有所获,生活愉快,身体健康、全家幸福!

培训班开班仪式致辞13

学员们:

  大家好!

  今日第四期全市基层干部科学进展和社会管理培训班开班了。首先我代表市委党校校委,向本期学员们表示欢迎!我校为办好本次培训班,特地召开了校委和各个相关处室的协调会,进行了充分预备,教务处在课程设置方面费了不少心思、做了大量工作;培训管理处在学员报到、管理方面也将做更多日常工作;行政处会为大家在饮食、住宿等方面做好保障。盼望大家乐观主动参与培训,圆满完成各项培训任务,做到学有所获。本期培训班从11月14日到19日,时间虽短,盼望大家能在我校学习好、生活好。下面,我就搞好本期培训,提三点要求。

  首先,大家要珍惜本次学习机会,端正学习态度,坐下身来,静下心来,把珍贵时间和主要精力放在搞好学习培训上,刻苦学习,仔细思索,真正做到学有所思、思有所得、得有所获,为干好今后的工作奠定良好的`基础。

  其次要争当严守纪律的模范。本次培训,不仅是一次理论学问和工作方法的集中培训,也是一次严格的组织纪律性强化训练。培训期间,大家肯定要强化纪律观念,自觉听从培训支配,严格遵守培训纪律。

  三是要争当学以致用的模范。大家要坚持学有所用、学以致用,充分发扬理论联系实际的良好学风,紧密联系基层实际和自身思想、工作实际,搞好学习的消化汲取,努力把自己所学学问转化为服务基层、服务群众的本事,使学习培训真正取得实实在在的效果。

  最终,祝各位学员学习开心,工作进步!祝培训班取得圆满胜利!

  感谢大家!

培训班开班仪式致辞14

尊敬的各位领导,同志们:

  大家上午好!

  我局举办的这次XX培训班,是在当前食品安全监管工作成为社会热点问题的特殊时期进行的,这个培训班办的很及时,很有必要,这对我们进一步提高各中小企业管理人员的综合素质、工作能力和业务水平必将产生积极的促进作用。

  参加这次培训班的人员主要是XX家中小企业管理人员,共计约55人。

  这次培训,是我局与XX经过前期的精心准备后开班的,培训的主要内容是:食品的法律法规解读、泡菜相关的标准的解读、品管部化验员理化检验基础技能、食品生产的市场准入和认证管理、工厂6S现场管理实务、品管部化验员微生物检验基础技能、品管实务技能等等。同时,还安排了食品中食盐含量的测定和食品中总酸测定2次实践操作实训。

  这次培训班也考虑到各位学员工作忙,经局研究决定,培训时间只安排了XX—XX日X天,在这X天时间里,希望各位能暂时放下繁忙的工作,端正学习态度,彻底消除:“培训工作年年搞、老一套、应付一下”的消极认识,不断充实新知识、更新新观念、开拓新视野;遵守学习纪律,做到不迟到、不早退,静得下心,学得进去,以饱满的'热情和旺盛的精力,抓好学习,入心入脑。力争在有限的X天时间里学有所获,学有所得。

  同志们,这次培训时间紧、任务重,希望大家一定要珍惜这难得的学习机会,扎实搞好这次培训,达到预期目的。希望各位学员把所

  学的知识运用到抓安全、促发展的实践中去。通过本次培训,使大家有一个新的提高,新的变化!

  谢谢大家!

培训班开班仪式致辞15

同志们:

  大家好!

  今天,我很高兴来参加农村实用技术系列培训班开班仪式。县委组织部、县人才办牵头组织的这次农村实用技术系列培训班,思路很好,县委高度重视,县直涉农有关部门给予了大力支持,借此机会,向大家表示衷心感谢!下面,就举办农村实用技术培训班与农村党员交流下思想,谈几点看法。

  一、为什么要办班

  从农村党员队伍的现状看,目前全县现有农村党员8584人,其中60岁以下农村党员6491人,农村生产、生活比较困难的党员还占有部分比例。农村60岁以下农民党员是农村党员的生力军,是保证党的方针政策在农村能够贯彻落实的重要力量,是社会主义新农村建设的主力军。而贫困党员则是农村党员队伍的弱势群体,是农村发展的薄弱环节,做好农村中青年党员特别是贫困党员的实用技术培训,意义重大深远。

  从农村经济发展的需求看,据统计,目前全县205个行政村(居委会)集体收入总计613万元,其中财政转移支付460万元,其它收入150万元,只占25%,村级债务近1亿,农村经济发展缓慢,集体经济薄弱。究其根源,就是农村缺人才、缺技术、缺资金。农村党员只有走在了经济发展的前沿,农村经济发展才有可靠保障。广大基层党组织只有加强发展经济的能力,才能带领全村群众致富,才能树立权威。只有富了,我们才能更好地为群众办好事、办实事。我们要通过培训,提高中青年党员的致富带富能力,为农村经济发展注入活力。

  从加强农村基层组织建设的需要看,近几年,我县农村基层党组织为加快农村发展不断进行探索,目前农村经济出现了好的势头,产业结构调整的步伐加快。据统计,全县规模畜禽养殖户432家,养殖总量达180万头(只),存栏生猪1。8万头,禽类养殖量174万只;大棚蔬菜种植56家,面积达550亩,食用菌香菇420亩,年产干菇305吨。在产业调整加快的同时,在郭家河乡、浒湾乡出现了农民经济合作社,通过合作社对外联系,降低了成本,拓展了市场,可以说农村致富产业的龙头,已经舞了起来。农村困难党员政治觉悟高,但由于缺技术、缺资金,致富问题一直没有很好的解决,所以,抓好了困难党员和中青年党员的教育培训就等于抓住了农村基层组织建设的“牛鼻子”。我们要通过培训,加强党员队伍教育管理,党员队伍强了,基层组织也就强了。

  二、怎样办好班

  今年以来,县委不断健全党内激励、关怀和帮扶机制,在全县城乡基层党组织深入开展“联、帮、促”活动,以党内和谐促进社会和谐,计划举办新西兰红梨、杭白菊、天椒、食用菌、淮南猪、淡水养殖等系列农村实用技术培训班。怎样组织举办好这些培训班,达到理想效果,值得我们研究、探索。

  要面向市场。在市场经济条件下,农业生产必须进入市场,参与市场竞争,“为卖而产,为赚而卖”,才能增收致富。单一种粮,不可能致富。目前,县委组织部通过终端远程教育网络把社会各类信息直接送到了农村,广大农村党员要善于从捕捉市场信息,市场需要什么种什么,需要多少种多少。同时,我们举办实用技术培训班,也要以市场为导向,根据市场对农产品的需求,服务相应的实用技术。前段时间,我到新集镇调研,听徐生祥书记介绍,彭河村兰河阮成安种植新西兰红梨,产品供不应求,需提前预订,效益很好,我到现场看了,确实不错。我认为这就是以市场为导向的成功例子,很好。

  要突出特色。特色就是优势。对一个村来讲,关键是要从本村实际出发,根据本村优势,调整产业结构,发展特色经济;对一个党员来讲,就是结合自身条件,根据个人能力,发展特色产业。还拿新西兰红梨来说,目前,新西兰红梨是全省要大力推广和普及的水果新品种,在全省只有四个示范区(郑州、新乡、商丘、新县),彭河村新西兰红梨示范基地就是其中之一。新西兰红梨经济价值高,见效快,只需三年就可以挂果,现在市场价大约每斤10元,每个平均8两左右,每棵树平均产80个,每亩地种60棵果树,这样算来每亩新西兰红梨可以收益2。5万元,经济效益相当可观。我们举办培训班,就是推广应用象新西兰红梨这样具有推广价值和竞争力优势农产品,建设一批特色农产品生产基地,形成我们的特色。近年来,我县经济发展环境、交通条件都有了极大的改善,这都为发展特色产业创造了良好的条件,关键是大家要找准优势,打造特色产业,把区位优势、资源优势转化为经济优势。

  要创新思路。坚持因人因材施教,不断创新培训方式。在培训内容上,按照“干什么教什么、缺什么补什么、什么富传什么”的要求,力求实际、实用,不搞形式。在培训方法上,针对农村党员基层干部的文化素质和年龄结构情况,因地制宜,形式多样,实行分层次、分类别培训,通过典型示范,带动农村党员学技术、用技术,达到“点亮一盏灯,照亮一大片”的效果。在培训方式上,采取“送出去、请进来”、“集中与分散”、“课堂讲解与科技示范”、“远程电化教学与现场指导”等多种方式,使农村党员易于接受,做到学用结合。

  要搞好服务。要整合农业、林业、水利、科技、畜牧等部门培训资源,形成全县整体培训合力。要进一步建立健全由县委组织部牵头,县农业局、林业局、科技局、水利局等涉农部门具体负责,财政、金融、乡、村等各级各部门共同参加的培训长效机制。要建立信息共享平台,县委组织部要充分发挥全县各终端接收站点党员现代远程教育网的作用,使广大农村党员能够更加方便地学习科技知识,为农民提供更多的科技信息。县涉农部门要把培训工作任务纳入本部门、本单位工作计划,发挥各自优势,充分履行职责,定期组织专业技术人员到各种养殖基地搞好技术服务,编写适合我县实际的乡土教材,包括文字资料、多媒体声像资料等。县农行、农村信用联社等金融部门要拿出专项信贷资金,对全县种养殖大户给予资金扶持。

  三、如何运用办班成果

  培训只是手段,目的在于运用。使大家尽快掌握实用技术,既带头致富,又带领农民致富。

  要带头发展经济。培训能否达到目的,不仅要看大家是否学到了实用知识,更重要的是,要看大家是否做到了学以致用。要找到自己的致富项目,明确自己的.发展方向,大胆去闯、大胆去干、大胆去实践、大胆去应用。要带头学习农业新科技,带头转变发展观念,带头调整优化产业结构,破解发展难题,提高发展质量。近年来,我们通过实施“金种子计划”,每年培训农民党员1000多人次,使很多农民党员学会了实用技术。吴陈河镇马鞍村孔令严在培训中掌握了大棚蔬菜技术,兴办了蔬菜大棚基地;陈店乡高湾村吴卫国通过培训掌握了炒茶技术,兴办了茶叶基地,等等,象这样的例子还有很多,他们掌握了技术先富起来,并带动周围的群众不断富起来。相信不用太长时间,我们还会有更多的农村党员,走向经济发展的主战场,冲刺经济发展的最前沿,真正成为新时期的一名新型党员。

  要起好示范带动作用。个人富了不算富,大家富了才算富。要先富带动后富,在群众想富而不敢富时,要敢于起示范作用;在群众想富又没有致富门路和致富本领时,要能够传帮带,毫不保留的传授技术,带领群众共同致富。要能从本地实际出发,紧贴农民的需要,通过各种方式和途径,着力解决农民群众“想干不敢干”、“想干不会干”、“想干无力干”等问题,寻找致富路子,确定致富项目,有针对性地进行技术培训。

  要创建产业区。要通过培训,有意识的引导农民群众调整产业结构,规模化种养殖,优质化生产,以种养殖大户为点,以示范村为线,区域化布局,逐步实现“一村一品、一乡一色”,打造特色品牌,创建特色产业区。新集镇彭河村新西兰红梨种植就为我们带好了头,前几年刚起步时,只有一户种植,面积不过2亩,如今已发展到5户种植,面积达130多亩,年收益10多万元,并呈逐年上涨趋势,初步形成了彭河新西兰红梨示范区。象这样的示范区,我们要培育、扶持、推广,而且越多越好,形成规模化特色产业。

  同志们,希望通过农村实用技术系列培训,使广大农村党员,特别是困难党员,真正学到新知识、新技术,在加快农村经济发展上理出新思路,在“带头致富、带领致富”方面增长新本领,为建设社会主义新农村、全面建设小康社会作出新的更大贡献。

  最后,祝大家学习圆满成功!

【培训班开班仪式致辞】相关文章:

培训班开班仪式讲话稿05-05

在培训班开班仪式上的讲话稿08-24

培训班开班仪式学员发言稿10-11

培训班开班仪式主持词6篇09-11

培训班开班仪式演讲稿范文优秀10-12

培训班开班领导致辞稿09-08

培训班开班讲话稿07-02

培训班开班讲话稿(经典)05-22

培训班开班领导讲话稿03-07

培训班开班动员讲话稿04-03