员工的演讲稿

时间:2024-03-30 14:41:47 演讲稿 我要投稿

员工的演讲稿

  演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在当下社会,需要使用演讲稿的场合越来越多,还是对演讲稿一筹莫展吗?以下是小编为大家收集的员工的演讲稿,欢迎大家分享。

员工的演讲稿

  员工的演讲稿 篇1

各位领导、各位同事:

  在这辞旧迎新的时辰,我们喜气洋洋、欢聚一堂,共度佳节,在此我真诚地祝愿大家新年快乐!同时,我想借此机会,向曾经在工作中给予我支持和关怀的公司领导、同事们致以衷心的感谢!也向支持我们部门的公司领导和同事们表示深深的谢意!

  我叫xxxx,现是xxxx(部门)xxxx(职务)。这些年在公司领导的亲切关怀和同事的热心帮助下,勤奋工作,从每件小事做起,从点点滴滴积累,在平凡的工作岗位上默默地奉献着。

  每天早上,当我穿上整洁的工作服,面带着微笑,来到xxxx超市时,我的心情就显得格外舒畅,这是因为xxxx超市友好的环境,团结的氛围,就象是一个温馨的大家庭!我在这里快乐着并感动着,更重要的是我在这里学会了如何工作、如何敬业、如何奉献。

  作为一名员工,我们每天都要迎着朝阳迎来第一位顾客,踏着夕阳送走最后一位顾客,以优雅的气质,崭新的面貌,让顾客希冀而来、满意而去,把到这里购物当成一种享受,以真诚服务换来顾客真情,使我们的工作生动而多彩!工作中,我深刻体会到:只有给顾客以关爱,视顾客为亲人,才能获得顾客的回报。

  超市无小事,件件都重要,做好每一件小事,就是不简单。没有十全十美的商品,但有百分之百的服务。把细小的事做好本身就代表着一种伟大,我相信我在平凡的岗位上同样可以做出不平凡的业绩来。在竞争日益激烈的今天,我们更需要提高服务意识,端正服务态度,改善服务品质,以热情的服务态度和专业的行动,为顾客提供更优质的服务。

  回首瞻望,我们熟知的“铁人”王进喜,凭着“宁可少活二十年,拼命也要拿下大油田”的.顽强意志和冲天的干劲,获得了成功。奥斯特洛夫斯基说过,“人的生命只有一次,当我离开这个世界的时候,我不因虚度年华而懊悔,也不因碌碌无为而后悔”,他们的青春之火熊熊燃烧,放射出了灿烂的光芒,同时也激励着我们奋勇前进。同样,公司给了我们每一个人展现自我的平台,我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里,我们要以建设新型的、强大的公司为己任。

  虽然在过去的一年中我的工作得到了大家的认可,荣幸地被评为xxxx年度 “优秀员工”,面对荣誉我始终提醒着自己不能沾沾自喜,固步自封。今年的目标也正严峻的等待着我和大家齐心协力的去完成,在这新的一年里我也一定会更好的融入公司这一大家庭中,再接再厉,勤勤恳恳,脚踏实地,为xxxx超市的发展和攀升目标而努力!

  员工的演讲稿 篇2

尊敬的领导和全体同事:

  大家好!

  我们今天播下诚实,明天收获的将是信任!

  我们今天播下勤奋,明天收获的将是成功!

  我们今天播下好学,明天收获的将是智慧!

  我们今天播下信念,明天收获的将是辉煌!

  如今,我觉得把称作是我们的家更合适,一个有全体领导、职工组成的大家庭,作为大家庭的一员应该充分发挥主人翁的精神,用心呵护这个大家庭,工作中大家严格按照的.各项规章制度来工作,来约束自己,一心一意为谋发展;生活中大家亲如兄弟姐妹,互帮互助让每个人都感受到“亲人”的温暖,“家”的温馨

  我很荣幸加入,并且和大家一起工作,我相信在以后与大家共同工作的同时,自己的各方面都会有所提高并将成为一名真正具有精神的职工,我坚信:发展是无限的;前途是光明的,职工是优秀的。

  最后,我愿意和大家一同扎根,为我们共同的家——xx奉献上自己全部的力量与爱心,愿我们大家共同携手为腾飞撑起一片蓝天!我希望,xx在领导的正确指引下,在全体员工的共同努力下,20xx年将会取得更大的成绩。立足深圳,放眼世界!

  最后,请允许我再次向在座各位表示衷心的感谢,祝大家新年快乐。

  谢谢大家!

  员工的演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、同事们:

  大家好!

  我叫xxx,是车间C班大班长,今天,能够作为首文公司生产部、车间优秀员工代表上台发言,我感到非常的荣幸。我们每一位优秀员工所获得的成绩和荣誉,与各位领导的关怀指导和各位同事的支持帮助是分不开的,在此,我谨代表生产部生产车间20xx年全体优秀员工向各位领导及同事表示诚挚的敬意和衷心的感谢,感谢各位领导、同事对我们工作成绩的肯定和鼓励。

  自20xx年进入首文公司至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽心尽力的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的提高工作效率,更好的完成各项生产任务。

  在进入公司的3年来,我从一名普通操作工,逐步成长为班长、大班长,是首文公司为我提供这个能够施展自己责任和能力的平台,是公司领导的关心和帮助,让我不断的进步,是同事们的支持和协助,让我的工作能顺利的开展。

  20xx年逐步加快的工作步伐、充实的工作内容让我深刻意识到了时间的宝贵。在工作中遇到的挫折,克服困难、改进提高的经历过程,不仅丰富了本职工作的经验,更让我从性格上、做事风格上、管理能力上成熟稳重很多。

  以销售为龙头,随着生产订单的不断增加,按时按质按量保证订单的交付,是我工作的中心,也是一名合格基层管理人员必须

  做到的最基本的工作要求。在生产组织管理中,我始终严格要求员工按工艺规程进行操作,并制定了各岗位的员工技能培训资料,进行岗位培训和考核,不断提升了基层团队的工艺纪律执行能力。在现场管理中,为了杜绝产品混料,我们查找了各岗位混料隐患,并针对混料隐患制定了相应的措施,通过采用颜色标识、班组长复核、加强巡检等措施,有效地改善了现场管理状况。

  产品订单在不断增加,如何提高生产效率是我经常思考的问题。面对068、065规格小产品订单的持续增量,小产品倒角成为订单生产的瓶颈,为了有效解决068、065平角产品自动倒角问题,我通过反复试验,提出设备改进建议,并配合设备、机修人员,通过对自动倒角机主轴的调整,减小主轴与工作面之间的距离等措施,解决了自动倒角机生产068产品的问题,生产瓶颈得到解决,并有效地提高了设备利用率和生产效率。

  我的付出得到了公司的`认可,我深感荣幸和鼓舞,我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报这个朴素而简单的道理。我也坚信,今后的工作一定会做得更好。

  过去的荣誉已成为过去,在20xx年中,我将着眼解决困扰生产效率提高的自动喷涂机流化床调整难的问题和进一步优化劳动组织的问题等,通过扎实有效、逐一解决生产过程的每个问题,提高生产计划的实现率和执行力,提高产品生产效率和我的管理能力,力争在20xx年使自己的生产管理水平不断提高,迈上一个新的台阶。总之,为实现20xx年目标,我将不断加强个人修养,自觉加强学习,扬长避短,团结协作,发奋工作,力争使自己做得更好一些,实现我从实干型基层管理人员向务实管理型转变的目标,为首文的快速发展奉献自己的力量。

  谢谢大家!

  员工的演讲稿 篇4

  今夜,对于当选为优秀员工的人来说,是一个难忘的日子!

  今夜,对于当选为优秀员工的人来说,是一个收获的日子!

  今夜,更是一位普通工作者的工作价值得到肯定、工作能力得到体现的美丽日子!

  因为,XX度假村给优秀经理优秀主管优秀员工的颁奖晚会就在今夜举行!

  相信每位获奖员工,内心都感到兴奋,感到自豪!

  其实,只要你愿意,你用心去体验去学习去工作,每个人都可能成为一名优秀员工。

  那么,怎么做才能成为优秀员工呢?

  有一个小册子风靡整个世界,那就是《把信送给加西亚》,美西战争之时,美国总统对罗文说:把信带给加西亚!很简单的一句话,却蕴意无穷,因为当时加西亚正在丛林深处,罗文如果要找到他,其间又要克服多少难以想象的困难?而罗文呢,他没问:加西亚在什么地方,怎么去找?他什么都没问,而是立即去执行任务,百折不挠,永往直前。

  在罗文身上,隐藏着优秀员工的所有素质,你们或许不再有罗文的传奇人生,但体现在罗文身上的某些闪光点,你们则完全可以做到,因为这就是一个普通员工成为优秀员工的最基本的素质。

  这些素质究竟是什么呢?

  首先,要热爱工作。常言道:干一行爱一行。你们只有热爱自己的工作,积极主动的学习,才可在平凡的岗位上做出不俗的成绩来。

  在酒店工作,热爱工作其实非常容易做到,你们根本无须像罗文那样在枪林弹雨中出生入死,无须在丛林深处提防毒蛇猛兽,你们只须热情待客,让客人有宾至如归之感即可,而实现这一目标更简单,那就是微笑,发自内心的微笑。有了你的微笑,我们的客人在这里就住得安逸,在这里就住得有回味,你们在这里工作和生活就会很愉快,而你工作愉快了,就会更有工作动力,从而进入良性循环。展现你们青春的笑靥吧!因为那真的很美丽,它不单可以照亮客人的心,同时也会照亮你自己的人生。

  一位热爱工作、积极主动、具有进取心的员工,无论在何种场合,都不会被埋没,他们就像藏在布袋中的锥子,终有脱颖而出的机会。有一句话说得很好:是金子总是会发光的。当选为优秀员工,不单可以获得物质上的收获,更可以得到精神上的愉悦,所以我希望每位员工都有当优秀员工志向,这样的话,对企业有益,对你自身素质的提高,更有不可估量的作用。

  比较起优秀员工,有些人并不敬业,对工作更无主观能动性。他们仅是把工作当成谋生的手段,当成自己不得不承担的责任,大家可否知晓,拥有这种心态的人是何等的疲惫?它非但对企业毫无益处,对本人的身心更是一种残害。试想,一位不喜欢自己工作、无法从工作中得到乐趣、一天到晚混日子的员工,怎么可能会有进取心和工作的动力呢?有些人不喜欢她的工作,仅体现在心理上,而有些人却表现在行动上,他们厌恶工作,只要有机会偷懒,有机会取巧,就绝不会放过,这种人连最起码的本职工作都做不好,更何况做别的事情?--当然也根本没人敢让他们做本份外的工作。他们在暗地里高兴的.时候,是否会想到,他们一生都不可能有什么进步了,只能在原地踏步,只能领那份微薄的薪水。所以我希望大家都要敬业,都要对工作产生感情。其实你们年纪都很轻,正是风华正茂,求知欲最强的年代,在这种情况下,只要对自己人生有益的,什么都可以去尝试,什么都可以学习,哪怕是无偿加班,哪怕是义务劳动,只要能够学到本领,对你们一生都是一笔巨大的财富,它将使你在任何地方工作,都从容镇定,游刃有余,而且大家应该相信:群众的目光是雪亮的,一个人努力,大家都会看在眼里,只要你能够担当起某种责任,如果以后真的有机会的话,企业优先考虑的人选很可能就是平时任劳任怨、积极向上的你,因为一个真正的企业,是不会埋没真正的优秀人才的。

  正如《把信送给加西亚》所言:年轻人所需要的不只是学习书本知识,也不只是聆听他人的种种指导,而是更需要一种敬业精神,对上级的托嘱立即采取行动,全心全意去完成任务。

  其次,要讲诚信。现代社会人们呼唤诚信,讲诚信的员工是企业最需要的人才,我们希望的是有责任心、讲究信誉的员工,那些投机取巧、混水摸鱼的人在任何地方,都不会受到大家的欢迎的。

  最后则是创新,创新是国家富强的灵魂,是企业进步的核心,你们来自五湖四海,每个人都有自己的人生梦想,我相信:安远会给大家提供广阔的天地,京明会是你们追求理想和实现人生价值的地方,对每一位有能力有才华有创新思想的人,公司都会量才以用,使之尽其所能(只要真的有能力),员工中的佼佼者,将有望升到主管阶层,主管中的优秀者,则有更好机会等着你们。希望你们在做好本职工作,处理好顾客关系的同时,多留意市场,多提供合理建议,只要建议对公司有确实效益,公司会予以重奖。我相信,只要京明不断发展进步,你们就能不断发展进步,在耕耘必有收获。

  进入20xx年后,京明迎来了新的机遇,也面临着新的挑战,在酒店竞争日益激烈的今天,如何更好的服务顾客,在经营方面开辟新的蹊径,在市场中立于不败,这是大家都应该思索的问题,因此,在今后的日子,希望大家再接再厉,开拓进取,使京明的明天更加美好,事业更加辉煌。

  员工的演讲稿 篇5

尊敬的领导和同事:

  大家好!

  今天,我荣幸地作为公司优秀的员工代表站在舞台上发言,与同事们分享我20xx年的工作成果。我感到非常荣幸和高兴。20xx年,我们都在工作中取得了一些成绩,这不仅得益于公司同事的支持和默契配合,也得益于优秀的团队氛围和全新的管理理念。在此,我谨向做出果断决策的领导和勤奋为公司服务的同事们致以诚挚的敬意。

  众所周知,20xx年对洛阳新视野眼镜连锁有限公司来说意义重大,作为一名公司员工,他见证了公司过去一年的巨大变化,从心底里为公司的快速发展感到骄傲。

  新视野眼镜连锁是以眼镜零售为核心的连锁公司,零售市场是每个人的生命线,也是检验企业运营实力的唯一标准。事实上,随着市场竞争的.日益激烈,光学零售行业的连锁发展已经出现,一些广告战和价格战已经偏离了行业的发展规律。眼镜行业不同于其他零售行业。属于验光领域,满足人们矫正视力的需要。员工的专业素质和设备投入直接影响人们的视力健康,而过度的竞争必然会影响眼镜行业的健康发展。因此,公司品牌定位的“国际化、专业化、时尚化”是符合时代发展需要的。这些都向社会和市场证明了新视野眼镜连锁公司的经营实力和前瞻性决策能力。

  宽容是伟大的,但没有滞后的是中国。为了在激烈的行业竞争中占据一席之地,需要随时保持健康的学习和竞争状态。公司之所以一直发展壮大,是因为整体运营比市场快,员工至少要跟上公司的运营水平,然后提高综合素质和专业技能。

  今天,新视野眼镜连锁公司上下欢聚,自得其乐,分享年终成功的喜悦,享受新年的喜悦。在每个人的心中,“敬业、诚信、进取、创新”已经成为唯一的信念,“无私奉献、稳健务实、追求完美”是唯一的目标,“勤奋、努力、追求进步”应该具体落实到每个人的工作中。

  古人云:欲同而胜之。展望新的一年,全公司同心同德,一地思考,一地奋斗。每个人都有理由相信,新的愿景因为每个人而更加强大,每个人都因为新的愿景而更加自豪。

  谢谢大家!

  员工的演讲稿 篇6

尊敬的各位领导、各位前辈、各位同事:

  大家好!

  阳光明媚春风吹拂,在这风景怡人日子里,我庆幸我是莱芜邮政的一员,为邮政添彩是我最大的心愿。

  我是一个文学爱好者,曾经为了追逐梦想,整天天南海北的写信、投稿,与邮递员打过很多交道,认识邮政很多年,对邮政并不陌生,所以每每看到邮政绿,总是感到特别的亲切。机缘巧合我踏进了邮政的大门,做了一名投递员,一干就是9年,在我同邮政的一起成长中,我更加认识了邮政的广阔,它不仅承载了我一个人的梦想,而是不懈的为社会发展做动力,做桥梁。我深感邮政这职业的份量,所以倍加珍惜。

  话说:没有卑微的工作只有卑微的态度。工作是上天赋予我们每个人的使命它有着平凡的表象与不平凡的本质,成功就藏在其中。我虽为投递员但我很骄傲,很自豪。我本着邮政的诚信与奉献精神,每天穿梭在大街小巷,把最快的信息传递给客户。看到人们相迎的笑脸,听到:“闺女呀,路上慢点,不急,进屋喝点水,天太冷,多穿点,别冻着,路太滑,小心点。”心里总是热乎乎的。虽然很多人认为送报纸是卑微的,低人一等,但我既然选择了这个职业,这个岗位,就接受了它的全部,就算委屈也是工作的一部分。史书有云:人可以不伟大,也可以清贫,但不可以没有责任。责任体现在细节,细节决定着成败。成功不是赢在起点而是赢在转折点,只要有正确的方向就会有斗志、有拼搏。

  在20xx年的报刊大收订当中,一件小事让我一直心存感激。在我的订户中,一位住在老年公寓的尚爱成大爷对我说:“小朱呀,我年龄大了眼睛越来越不好使了,可取报纸看报纸都成了我的习惯,尤其是你,这几年都成了我的时间表了,本来今年不打算订报纸了,可我还想帮你完成个任务,订上吧,你若不来呀我这心还空落落的呢!”我的心暖暖的,眼睛也湿润了。这不仅仅是一份报纸,而是大爷对我们邮政投递员的一份珍贵的情意呀!虽然我们的工作极其平凡而普通,但我却体会到了它的价值,体会到了我们邮政带给客户的那份快乐

  那份信任那份真诚。我们阳光的心态爽朗的笑声奏响了一个个动听的音符,所以我用心爱着我的工作,爱着我的团队,爱着我的客户,爱着所有与我们邮政共同成长的兄弟姐妹们!

  在这里我要特别感谢我的母亲,母亲一直教我做人的道理:人要懂得感恩,要积极上进,在任何环境下都不要放弃自己的理想与追求,要做一个对社会有用的人。今年正月初三我去妈妈家探亲才知道妈妈在去年11月份就把脚崴了一直打着石膏不能动,却一直瞒着我没有让我知道。因为她知道每年那段时间

  我都要忙着收订报刊要奋战3个月不能放松,所以怕耽误我的工作一直要家人瞒着我。妈妈与家人用他们最朴实而伟大的爱支持着我,支持着我的工作,我是多么的幸福呀!可以义无反顾的为更多的人去传递幸福传递温暖,传递梦想!

  一支独秀不是春,万紫千红春满园。在邮政这个大家庭里,我看到了人人为我,我为人人的团队精神,在这几年的企业转型中,每个人都贡献着自己的一份力量。团队需要的是成员的协作,团队的成功靠的是成员对团队的那份责任感。

  从企业的角度来说:我们都是一份子,企业给我们提供了发挥的.平台,我们就有责任去实现我们的价值;从管理的角度来讲:所有工作的出色完成,不是靠一个人来实现的。只要大家紧密联系与沟通,就没有克服不了的困难。所以在去年的报刊收订中,我们不仅有良好的流转额突破,还有多种形象期刊被很多单位认可或制作。这与每个支局的不懈努力是分不开的。

  我们邮政各支局各部门,为了我们幸福邮政的新形象,积极努力的奋斗着。从客户的角度出发,为客户的利益着想,实现了双赢,共赢。把爱心邮路做的有声有色,把客户的信任当做前进的最大动力,为莱芜邮政铺就了“和谐之路”“连心之路”“文明之路”。

  今天,莱芜“幸福邮政”在局领导的正确领导下正在大步伐的“走向卓越”。朋友们,让我们以高度的热情,团结的精神,齐心协力,昂首挺胸迈向新的征程!

  员工的演讲稿 篇7

尊敬的领导:

  我是xxxxxx(部门)的xxxxxx(姓名),很荣幸作为优秀员工代表在这里发言。我想借此机会,向曾经在工作中给予我指导和支持的领导们、同事们,致以最衷心的感谢!

  今天,能够站在这里发言,我既感到幸运,同时又感到很有压力。感到幸运,是基于我进公司的时间不长,工作表现也不算特别出色,但我的工作仍然得到了大家的认同和支持,因此,我想,我是幸运的;而感到压力,是因为今天的成绩将是我明天的起点,我要努力做的更好,才能实现不断提升自我、创造更好的成绩。所以,对我们在公司未来的成长,我感受到压力了。但是,未走过的路,总是令人充满希望,我期待着“未来”,期待在公司获得更大成功,为公司做出更大的贡献。

  回想在公司里的日子,我对自己的工作做了一个小小的总结。

  我是xxxx年xxxxxxxx月进入公司的,现在我的工作职务是xxxx,主要负责xxxx。在工作过程中,让我接触到了许多不同的人和事,不但丰富了我的工作经验,也增强了我的`办事能力,使我在工作中得以迅速成长。当然在实际工作当中,无论职务的高低、工作量的多与少,我都保持积极和认真的工作态度,踏踏实实地做自己的事,尽量使自己的工作任务完成的更加圆满,因为我始终坚信:在不同的工作岗位上,为公司都能做出贡献,我想这也是对我们所有员工来讲最为基本的一条。将工作做好、做细,以负责任的心态来严格要求自己。

  俗话说“人往高处走”,这正是我一直以来,或者说是我们广大“xxxxxx”员工努力的方向,因此,我对自己新的工作展望是:在过去已经取得良好成绩的基础上,力争向上再进一步,以逐步实现“不断提升自我,创造更好成绩”的目标,我想这也是我们大家共同的心声;同时,希望在实现这个目标的过程中,能够继续得到大家的支持。

  亲爱的同事们:

  我们今天播下诚实,明天收获的将是信任!

  我们今天播下勤奋,明天收获的将是成功!

  我们今天播下好学,明天收获的将是智慧!

  我们今天播下信念,明天收获的将是辉煌!

  如今,我觉得把公司称作是我们的“家”更合适,一个由全体领导、职工组成的大家庭,作为大家庭的一员应该充分发挥主人翁的精神,用心呵护这个大家庭,工作中大家严格按照公司的各项规章制度来工作,来约束自己,一心一意为公司谋发展;生活中大家亲如兄弟姐妹,互相帮助让每个人都感受到“亲人”般的温暖、“家”的温馨。

  我很荣幸加入xxxxxx公司,并且和大家一起工作,我相信在以后的日子里,自己的各方面都会有所提高,并将成为一名真正具有乐观精神的职工,我坚信:xxxxxxxx的发展是无限的,前途是光明的,职工是优秀的。

  最后,我愿意和大家一同扎根xxxxxx,为我们共同的家——xxxx公司奉献上自己全部的力量与爱心,愿我们大家共同携手为xxx未来的腾飞撑起一片蓝天!我相信,在公司董事会的正确领导下,在全体员工的共同努力下,xxxxxx年我们将取得更好的成绩。立足xxx(城市),放眼世界!

  最后,请允许我再次向在座各位表示衷心的感谢,祝大家万事如意,心想事成!

  员工的演讲稿 篇8

尊敬的领导、亲爱的同事们:

  大家好!

  首先,非常感谢领导给予我这次机会,让我能在这个舞台上与大家分享我的经验和心得。今天我要讲的主题是“模范员工”。

  什么是模范员工?模范员工指的是在工作中能够以积极向上、勤奋努力的态度去对待工作,具备出色的业务能力,能够时刻以公司利益为先,为公司创造更多的价值。模范员工不仅仅是对工作认真负责,更是对自己不断精益求精的追求,不断提高自己的能力和素质。成为一名模范员工不仅让自己受益,更能对周围的同事起到示范和激励作用。

  那么,如何成为一名模范员工呢?

  首先,在工作中要具备一颗积极向上的心态。积极向上的心态是一种积极乐观的心理状态,能够在困难面前保持坚韧不拔的精神,时刻提醒自己不要轻易放弃。工作中难免会遇到各种各样的困难和挑战,但模范员工会把这些困难当作成长的机会,勇往直前,发挥出自己最好的水平。同时,积极向上的心态还能够感染身边的同事,营造良好的工作氛围。

  其次,模范员工要具备出色的业务能力。无论是工作中的专业技能还是解决问题的能力,模范员工都能够胜任得心应手。一名模范员工会时刻关注自己所从事的行业动态,不断学习新知识,不断提升自己的专业水平。只有持续学习和成长,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

  另外,模范员工在工作中始终以公司利益为重。模范员工明白,公司的发展和个人的发展是紧密相连的。他们会在工作中努力实现公司的目标,并时刻践行公司的价值观和文化。模范员工会积极参与公司的各项活动,主动与同事们合作,为公司创造更多的价值。在遇到问题和困难时,他们会主动寻找解决办法,积极配合同事,努力完成任务。

  最后,模范员工会不断提高自己的能力和素质。成为一名模范员工不仅仅是在工作中表现出色,更是在生活中不断追求进步。模范员工会保持良好的人际关系,培养良好的学习习惯,提高自己的'沟通能力和领导能力。他们会积极参加培训和学习活动,不断拓宽自己的知识面,培养综合素质。模范员工清楚地知道,只有不断提高自己,才能在竞争中立于不败之地。

  亲爱的同事们,成为一名模范员工并不是一蹴而就的事情,需要我们不断地努力和追求。但是,只要我们全心全意地对待工作,以积极向上的心态去面对困难,通过不断的学习和提高自己的能力,务实地为公司创造价值,我们定能够成为一名模范员工。

  最后,我要感谢领导的关心和支持,感谢大家的聆听。愿我们每个人都能成为一名模范员工,为公司的发展做出更大的贡献!

  谢谢大家!

  员工的演讲稿 篇9

从8月份到现在,我已经做了3个多月的信贷工作了。在这三个多月里让我对信贷工作有了深刻的体会,我感觉信贷就是连接客户与互助社之间的桥梁。我们是以互助合作为理念的新型金融机构。这要求我们付出行动去宣扬,传播互助思想,让更多的人懂得我们在做什么!

  怎么样去宣扬互助合作思想?我想我们自己首先要把这种理念装进心里,然后才能好好地去劝服身边的每一个人。

  我们这种理念体现在我们日常的工作之中。我们做贷款的目的就是让更多贫困而有想法的人们去实现他们的想法,我们做投资股的目的不也是让人们在积累自己财宝的同时用自己的力气去帮助有想法又有发展机遇的人们吗?第一天上班的时侯,我在资料里读了国际小额信贷之父孟加拉国尤诺斯教授的故事。他,一次偶然把钱借给了一位穷人,并且没有准备让他还。当这个穷人挣到钱之后坚持把钱还给了尤诺斯教授,而且还多给了他一些,以表示感谢。教授从中体会到了穷人的那种真诚、朴实和信任。他只是给那位穷人一点小小的帮助然而那位穷人却给了他不小的回报。于是尤诺斯教授就有了这样的想法,借钱给更多的穷人来帮助他们实现自己的想法。这样更多的穷人变得富有了,他们不但把钱连本带利的还了,而且还把多余的钱存进他那里。从这个小故事里我们能体会到许多才智,就像我们今日在做的工作一样,做新型农村贷款互助合作社,宣扬互助金融,合作互助的思想。

  我们的工作就好比人们在河的一边不知道河的对岸是什么样子的,通过桥我们可以走过河到达对岸,看到对岸的景色。而我们做的也就是让更多的人知道我们这里的思想。做贷款工作首先要对借款人做一个全面的家庭调查,调查是工作中的第一步,也是最重要的一步。假如第一步人品都没有把好关,那不就是一步错步步错吗?我们在和他们沟通的同时,他们也能感受到我们的服务看法,懂得我们的业务流程,并能体会到互助思想这种理念的意义。不知不觉中他们会感受到我们与其它金融机构的不同,并会将他们感受到的合作互助思想渐渐的传播开来。然后就是到了看我们的业务技能的时候了。刚来的时候老员工教我学习怎么签合同,以及要驾驭合同中的每一个细微环节;签合同的.时候老员工会再次强调说要仔细,细心,同时还要给他们留意合同中的内容;签完之后老员工提示我再细致地核对一边,以免出现不必要的错误。一笔合同完了之后,再过一段时间之后我们会跟进调查,来了解他们的生产状况,假如他们出现的困难,我们也能给他们的想些办法,找些方法。这样我们不但在资金上帮助了他们,还在技术和生活中给他们供应了建议和关切,让人们深心地体会到互助合作思想的意义。人们的思想提高了,我们的工作难度也会越来越低,我们在工作中才会游忍有余,这样才会有更多的人会理解我们,加入我们团队。我做信贷工作虽然时间不长,但是体会还是很深的。终归是新人,做什么都要从头来,从零起先。刚起先会有许多困难,而面对人们的质疑和揣测,我会要反复的去讲、去说,直到他们明白是怎么一回事。而当他们中有一些人暂且不须要,有一些人不理不睬,或有一些人有想法但苦于找不到担保时等等。我会用一颗平常的心去看待,我想他们总有一天会理解的。

  桥是连接河流两岸的通道,我们宣扬的互助思想,是连接人们与银行之间的通道。人们通过桥可以从河的一岸到达河的另一岸,同样人们也能通过我们这座桥了解属于他们自己的银行——农村贷款互助合作社。银行员工演讲稿篇6

  当如水的时间偷偷地从指缝里溜过去,当年华不在,当青春老去的时候,有一种承诺叫恒久。

  心理学家说,人类做任何事情都有两类动机:外在动机和内在动机。人最大的动力不是来自外界,而是源于内在情感,在我内心挣扎的时候,有位领导曾激励我:受人敬重不在职位凹凸和收入的多少,要用自己的工作看法证明自己的价值。我很感谢,大爱无声,让我找到了工作的动力。为了心中那份最初的感动!为了心中那份真心的支持!为了心中那份不变的承诺!我选择坚持,选择守候,选择接着战斗在业务的前沿。

  20xx年的开门红即将开响,站在这个演讲台,唱响进位赶超,我要赢——这一主旋律,心中有着别样的感觉。回味那曾经数十次经验的开门红日子,那远去的气息,因为不再,反而暖和。如今,角色转换,少了些许焦虑和惊慌,更多了一份从容和自信。市分行党委把“开门红”决战时机前移,充分体现市分行党委誓夺开门红全面成功的决心和信念。

  俗语说:“一年之计在于春”,首季定全年,作为国内结算团队的首问责任人,我要用最佳的状态和最强的执行力,去做企业精神的最好实践者,去诠释市分行党委提出的“转型发展、创新发展、跨更加展”工作方针,要接着自我加压、埋头苦干、履职尽责,努力工作,做到目标明确、擅长思索,方法得当,执行有力,力争本团队成为管理精细,落实到位,推动有序,督导刚好,考核跟进,服务创优的优秀团队,为公司金融业务20xx实现“业务大发展、市场大提升、绩效大转变”而添油加醋。

  “赢”是一很有喜感的词,也是每个人憧憬的彼端。记得XX年央视赢在中国的主题歌《在路上》,唱出了多少创业者的内心感受,“励志变更人生,创业变更命运”成为这个时代的精神需求。今日的xxx正处于一个发展、创新、跨越的新阶段。光荣的使命和神圣的职责告知我们,我们不该落后,也不能落实,必需发展,必需加快发展,高效发展、健康发展。

  如今,我们再次上路,为自我的证明,为xx中行,我们共同的期许去专心担当、去用情贡献。

  20xx,将是一个值得全部中行人记起的日子,有一种承诺叫恒久。

  员工的演讲稿 篇10

  作为一名xx优秀的员工我们始终以“以累为荣,以苦为乐”的信念去工作。面对新年的新挑战,我们要树立一个更高的目标 ---- 做行业中最好的营业员!

  最好的营业员就要拥有高尚的品德,极富诚心、爱心责任心,具备优秀的`职业素养和领先的职业技能成为业务的精英 !这就要求我们坚持承诺是金,坚持勤劳进取,坚持学习创新。我们都知道一花独放不是春,百花齐放满园春。

  我们都是xx优秀的员工。我们xx店有英明的领导,科学的管理机制,优秀的企业文化,良好的产品。我们的队伍也将以最专业、最高效、最真诚的服务来面对广大的顾客。让我们把与您携手改变生活融入在每一天。让我们把成为改善大众生活品质的卓越零售企业成为每一人的目标。让我们同呼吸同命运。

  同志们,最后,让你,让我,让他,让我们大家共同来呼喊出那句话吧;

  xx,相信自己,xx,勇争第一。

  员工的演讲稿 篇11

尊敬的领导、亲爱的同事们:

  大家新年好!

  承蒙大家厚爱,获得20xx年度“优秀员工”, 此时此刻站在这个奖台上,我的心情非常激动和感动。感谢祥腾集团和二十冶公司,国有企业雄厚的实力和民营企业灵活的机制提供了良好的发展平台,感谢李总监的关心和鞭策,放权让我去做喜欢做的事情,感谢嘉定项目公司的李总经理,蒋总、李总对我的信任和包容,给予我的设计管理工作最大的支持,感谢同样优秀的同事们,为了共同的目标,大家同舟共济,勇往直前。

  xx年对于我而言是一个新的起点,责任、严谨、效率一直是我工作的信条,在总工室和嘉定项目环境下通过一年辛勤的工作,得到的是探索、学习、成长。荣获“优秀员工”,能给予我这份殊荣,我感到很荣幸。这既是公司对我个人工作能力与成绩的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。

  过去的荣誉已成为过去,20xx年新的征程已经开启,我们面临的新的`形势既充满挑战,更催人奋进,我将不断加强个人修养,自学加强学习,努力提高工作业务水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做好的更好、更扎实。

  最后值此新春佳节来临之际,请允许我向一年来关心、支持爱护和帮助我的各位领导、全体同事们致以新春的祝福和诚挚的谢意!

  谢谢大家!

  员工的演讲稿 篇12

各位领导、同事:

  在这寒气逼人的季节,我们信合人相约在这里,用朴实无华的语言,真实动人的情感,讴歌我们的信合,畅想信合的未来。我感到非常的激动。今年是我们尧都区信用联社“双热爱两对待,和谐发展年”,我们全区上下,掀起了“双热爱两对待”活动热,进入12月份,我们全市开展“冲刺60天,实现全年满堂红”活动,将“双热爱两对待”活动推向了又一高潮,我作为其中一员,当然也不例外。

  我是一名信合员工,自参加工作以来,我像蜜蜂一样在信合的百花丛中汲取着营养,也让我增长了很多的见识,在领导的关怀和同志们的帮助下,我逐渐成长为一名朝气蓬勃的信合员工。这是我人生旅途中的重要里程碑,也是我依托信合,服务社会,学会“为人民服务”的新起点。

  什么是工作?工作就是用心浇铸的.事业,是生命的重要组成,在具体的工作实践中,是信合让我变得更聪明,是信合让我懂得如何为大众服务,如何通过自己的努力而提高我们信合的光辉形象。几年的锻炼,我更成熟了,也积累了不少的工作经验,但我深知,要想不断地提高自身的综合素质和业务水平,真正做一名合格的信合员工,还差得很远,仍需要很多的努力和付出。记得富兰克林有句名言叫做:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你。”对于做好信合的工作,我有十二分的信心,因为我有三颗红心,那就是:热心、责任心和进取心。具体地说:高涨的工作热情,高度的责任感和不断进取的精神。

  首先要有一个认真的工作态度,信合是一个服务于大众的金融单位,我们的一举一动,一言一行都直接关系到我们的整体形象。俗话说得好“做得好不好是能力问题,做不做是态度问题”,这就要求我们必须端正工作态度,认真处理每一笔业务,严格使用行业服务语言,工作认真,态度和蔼,不可拖拖拉拉,三心二意,真正使每一个客户都有宾至如归的温馨感觉,这样才能提高我们信合的形象,从而吸引更多的客户。

  其次要有高度的责任感和不断的进取精神,我们的工作性质不同于其他行业,最重要的也是最简单的就是要便捷、高效,这就需要我们做到脑勤、眼勤、手勤,脑勤就是要勤思考,多总结每一笔业务如何做到快捷方便;眼勤要求我们在处理完每一笔业务时都要及时检查,看有无漏洞,是否符合程序,确保万无一失做到心中有数;手勤要做到每一笔业务都必须做好帐务处理,整理归档,不可抱有今天算了吧,明天再说吧等等这种明日复明日的思想,摒弃得过且过,懒于动手,当一天和尚撞一天钟的恶习。

  人们常说“今天工作不努力,明天努力找工作”,就是要求我们必须全身心的投入到工作当中,对工作注入满腔热情,做到细致、严谨、认真、一丝不苟,然而这还远远不够,只有不断的认真学习,掌握业务知识,提高自己的综合素质和业务水平,这样才能在激烈的竞争中立于不败之地,做一个合格的信合员工,我相信:今天我是信合工作的成功参与者,明天我将是信合参与的成功者,愿我们信合企业的形象永远熠熠生辉,光彩照人。

  谢谢大家!

  员工的演讲稿 篇13

  我是龙华万家曼妮芬专柜庄思欢.平时大家都叫我欢欢.今天很荣幸地站在这里和各位工作中的精英竞选20xx年度优秀员工.这次我竞选优秀员工.竞选的依据是:其一.本专柜在商场同类品牌排名一直都是名列前茅.无论是商场的预算奖.还是商场的动员奖.曼妮芬的`成绩总是在同类品牌的前几名.本专柜还连续两年.20xx.20xx年都被荣为标兵专柜奖项.在今年本专柜的业绩明显比往年上升了很多.其二:我遵守公司及商场的规章制度.严格执行公司流程.我的岗位不仅仅是是我履行自己责任的地方更是对顾客奉献爱心的舞台.不管受多大的委屈.尽不能让顾客委屈.不管顾客用什么的脸孔对我.我对顾客永远都是一张微笑的脸孔.对此.曼妮芬专柜多次在商场被荣为(服务标兵专柜).当我看到顾客们对我的微笑.当我的工作业绩得到领导的肯定时.我感到一种从未有过的喜悦和自豪.其三.我仪表整洁.举止得体.多次被评为形象奖得奖者.

  我对工作老实.取信.团结.竞争优秀有上有下.上的我会努力做好自己的本职工作.下的我会更加努力.由于我以十分清楚的看见自己的不足.无论结果如何我都会认真的工作.继续尽职尽责.不会有半点懈怠!最后祝愿曼妮芬拥有一个灿烂.辉煌的明天!

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