年会上的讲话稿

时间:2024-07-01 22:17:40 演讲稿 我要投稿

年会上的讲话稿

  在当今社会生活中,很多地方都会使用到讲话稿,讲话稿是人们在各种会议和一些较庄重、隆重的场合上发表带有宣传、指示、总结性质讲话的文稿。大家知道讲话稿怎么写才正确吗?下面是小编收集整理的年会上的讲话稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

年会上的讲话稿

年会上的讲话稿1

各位家长,同学们:

  晚上好!

  新春伊始,万象更新。随着春姑娘的脚步,我们踏上了追梦之路。新的一年,将成为我们努力拼搏的一年。因为我们知道,四个多月后,作为学生,我们将迎来人生第一次挑战,也将迎来社会对我们人生的第一次选择。作为家长,我们心里又忐忑,又充满希望。总希望孩子能够在这学期里有一个惊人的进步,实现家长和孩子共同的理想;又担心孩子能否在这学期里考出理想的成绩。但是,无论学校、家长和学生,都要在这学期里,扎扎实实的准备,认认真真的工作。未雨绸缪,防微杜渐,把准备工作落到实处,我们才有可能让梦想变为现实。有梦想才能有奇迹,有坚持才能有成功。要想梦想成真,我们要认真审视我们的学习,使我们的学习更加科学,更加有效,少投入多产出,事倍功半,才能给我们赢得更多的时间,才能使我们进步显著。因此,在今天和以后的日子里,我将要和你们共同探索升学之道,为学生的成功鼓劲加油。今天我将要与家长和学生共同探讨以下内容,希望学生和家长认真做好笔记,也希望我的讲话,能够给同学和家长一些帮助。

  一、目标

  每个孩子都有一个光辉的理想,就是将来当一个事业有成或者是一个腰缠万贯的富翁,这样的理想一定能够实现。只要你有这样的宏伟目标,就有可能实现。有一位成功人士叫李践,在他还是一名中学生时,学习非常差,每门功课都不及格。有一次班里换了一位化学老师,这位老师讲课特别吸引人,这使他对化学突然来了兴趣,由于平常他总在课堂上睡觉,其他科任老师也都不管。他从此不在课堂上睡觉了,不管上什么课,都在课堂上看化学书,慢慢对化学产生了兴趣,由于别人学七八门功课,他只学化学,所以他的化学进步神速。经过考试,化学成绩居然考到班级第一,连他的班主任都不相信,心想就这样的学生能考如此成绩,是不是作弊了。李践一听很生气,认为老师门缝里看人,心想我一定给你学个样子,我看下一次你还怎样看我。之后他上课再也不睡了,他一心一意看书听课,夜以继日的努力,最后考高中以高分胜出,令老师刮目相看。走出校门的李践做过很、多种工作,修过自行车,卖过汽水儿。有一次给别人修自行车时,遭到别人的白眼,从此立志要当百万富翁。90年代,与朋友合伙开了一个广告公司,并扬言要用三年的时间把自己的公司做成全云南省最大的广告公司,别人不相信地问他们公司的名称,他说是风驰广告公司,别人耻笑他是“疯子”公司。他在别人的侧目下暗下决心。他打听云南现在第一大广告公司现在一年的收入和广告业务是多少,要想在三年的时间里达到这样的规模,每一天的业务平均是多少,把三年的目标告诫自己的合伙人和员工,每天的业务就定在这个数目之上,由于员工都有了目标,果然不出三年的'时间,提前达到目标,成为云南省广告行业的老大。

  还有一个例子就发生在咱们眼前,平顶山九头崖老总任长旺,也是一个目标很远大的人。在创业之初卖过衣服,卖过劳保用品,但他胸有大志,为了自己的志向而努力,在经过了多少次失败之后,终于使自己走向成功,把企业推向全省。

  成功人士的共同特征是,心中有一个宏伟的目标,然后用一种咬定青山不放松的精神,屡败屡战,最终走向成功,实现自己的梦想。我们不能只看到现在他们成功后的风光,也要看到他们经过无数次失败的落寞。因此,我们每一位同学,要想实现自己宏伟的理想,就要先有自己的目标,在目标激励下,心无旁骛,长期坚持,每天看着目标行动,你一定会使自己梦想成真。

  如果你有了自己的目标,还要把目标转化成自己的近期目标,解决不了基础问题,很难建成高楼大厦。

  每个同学会对几个月后自己在哪一所学校学习有一个设想,要想实现这个目标,就要熟悉这个学校往年的录取成绩是多少,尽管每年的考题有易有难,但大致分数相差不多。当你了解了相关信息后,你就要盘算一下你现在的成绩与这个目标成绩差距多少,知道差距后就要想办法进行弥补。要弥补需要每天做哪些功课,花费多少工夫,制定好赶超的措施,然后坚决执行。在目标的引领下,你会全心全意的投入,要坚信,只要你努力,肯定能实现。这就要看你的拼搏程度如何。

  二、计划

  在你向目标进发的过程中,还需要做好对自己的管理,做好每一步的行动计划就是对自己有力的约束和保障。比如你想在第一次模拟考试中使自己提高多少名次,在最后一次模拟考试中达到什么名次,有了计划你就有了激励自己的目标。为了实现这个目标,你要全面分析自己各科的学习现状,尤其是不能产生偏科现象,对有兴趣的科目要学好,对没有兴趣的科目也要学好。因为我国目前的选才制度不但是对成绩的考核,也是对一个人意志的考评。把所学的每一门功课学好,也是一个学生的责任。偏科的同学就像是个瘸子,凭一条腿走路怎么样也不会超过两条腿走路的健康人。

  越是想做的事情多,越是忙,就越是要做好计划,这样你就不会慌乱。比如,你又想学习好,又想玩得痛快,这时你就要把时间恰当的计划好,先计划学习的时间,再计划玩的时间,学的投入,玩时也无所顾及。如果你在没有完成学习任务的情况下先玩,你的玩和学都不会快乐。面对中招考试前时间紧,任务重,你要把大块时间分割的细微。比如早上起床,如果限定收拾屋子和洗漱的时间不超过15分钟,你就会充分的跑动,调整你运动的频率,你一定能按时完成任务。如果没有规定,你可能会耽误一早上的时间,最后还要匆忙走出家门。因此,对于你的每一项工作都要定时、定量、定内容,只有这样的计划才有实效,才能进行评价和考量,完成以后才有成就感,有激励和鞭策作用。

  对于晚上自己支配的时间我们可以进行充分计划,用分钟管理。

年会上的讲话稿2

各位领导、各位来宾,同志们、朋友们:

  今天,非常高兴参加淄矿集团“发扬光荣传统、促进科学发展”大会,在这继往开来的历史时刻,我代表山东能源集团党政向淄矿集团表示热烈的祝贺!向广大干部职工、离退休老同志和家属师生致以诚挚的问候!向长期以来关心支持山东能源和淄矿集团改革发展的各级领导、各位来宾、各界朋友表示衷心的感谢!

  淄矿是在上个世纪初淄博煤炭工业发端的基础上成立的,从那时起,已经走过了一百多年的艰辛历程。 60年前的今天,淄矿集团的前身——淄博矿务局,迎着新中国的曙光诞生了。在历史的长河中,60年的时间只不过是短暂的一瞬,但淄矿筚路褴褛、栉风沐雨、砥砺前行,全程见证了山东煤炭工业的起步、发展和壮大的历程,成为山东乃至全国煤炭工业的一个生动缩影。淄矿从几个落后的小煤矿起步,发展成为拥有三大煤炭生产基地,产量过20__万吨,收入近300亿元的特大型企业;发展地域从拘于一地到走出淄博、迈向省外、进军海外;产业布局从单一煤炭生产到煤炭、建材、医疗器械等多元产业共同发展,实现了由传统煤炭企业向综合性现代化企业的华丽转型。

  事非经过不知难。淄矿以其厚重的历史积淀和大无畏的创新实践,为山东煤炭工业打下了坚实的基石,铸就了行业之魂,引领了发展之路。

  抚今追昔,淄博矿区从某种意义上深植着山东煤炭工业的“根”。上世纪初,山东最早的煤炭工业化开采在这里发端;建国后,山东最早的矿务局在这里成立。根深叶茂,深厚的`积淀造就了一大批优秀的人才队伍,大批的优秀人才从这里走出,先后成建制向行业内外输出员工14000多人,管理干部4600多人,将淄矿的管理技术经验和优秀文化传播到整个行业和地方。树高千尺不忘根。今天,每一个从这片热土上走出去的同志都会因淄矿的发展而倍感喜悦,淄矿也以输送的优秀人才而感到骄傲和自豪。

  饮水思源,淄博矿区在很大程度上孕育着山东煤炭工业的“魂”。最早的火种在这里点燃,最美的青春在这里奉献。在这里,诞生了山东第一个煤矿工会组织,成立了淄博地区最早的党支部;在这里,“五四采煤队”用激情和汗水燃起了青春创业之火,矿山救护大队用60年的时间诠释了“责任”与“担当”;在这里,200多省部级以上的先进集体和模范个人用榜样的力量诠释了什么是拼搏和奋斗。淄矿人用行动铸就了自强不息、创新进取的淄矿精神,这种精神是能源集团“明德立新、包容超越”核心价值观的重要源泉。也正是这种精神,培育出了特别能吃苦、特别能战斗、特别能创新的山东煤炭人,激励着一代又一代人不断开创山东煤炭工业的新局面。

  沧海横流,淄博矿区在关键时刻始终高举着山东煤炭工业的“旗”。建国初期,面对着千疮百孔、百废待兴的局面,淄博矿区最早恢复生产,大力支援国家建设,煤炭产量一度占到了全省总产量的一半以上;在计划经济向市场经济转轨过程中,率先推行了经营承包制、全员劳动合同制、住宅商品化等重大改革;特别是在“九五”困难时期,淄矿发扬“不靠天、不靠地、脱贫解困靠自己”的大无畏精神,在艰难中突围,在逆境中奋起,率先在煤炭煤炭行业进行经营机制转换,率先用新机制、新模式建设新矿区,使一个衰老矿区焕发了生机和活力。新世纪新阶段,率先走出山东到省外开疆拓土,率先完善公司治理结构,率先完成了关闭破产、主辅分离和移交企业办社会“三大改革”,率先采取资本运作方式收购新华医疗器械公司股权,率先践行“轻资产经营”理念,建设一批人均一万吨的安全高效矿井。

  百年淄矿之所以“历经磨难而不衰,千锤百炼更坚强”,对内靠的是几十万员工和家属的不懈奋斗,对外得益于淄博这一方创业的热土,得益于“齐文化”的滋养,尤其得益于历届淄博市委、市政府和关心和支持,没有地方党委、政府创造的良好环境,也就没有淄矿蓬勃发展、日新月异的今天。在这里,再一次对淄博市的各位领导、各界朋友表示衷心的感谢!

  回顾历史,是为了更好地开创未来。发扬光荣传统,推动企业科学发展是我们的神圣使命和庄严的责任。山东能源集团要打造“国际化、现代化”的卓越能源企业,任重而道远,前进道路上,还会遇到许多曲折和困难,因此,淄矿作为山东能源一个重要企业,理应更好地不负重托,勇于担当,没有丝毫理由自满停步,决不能躺在过去的功劳簿上,要继续发扬艰苦奋斗和勇于开拓的精神,各项工作要走在山东能源的前列。因此,希望淄矿集团——

  要争当科学发展的排头兵。要瞄准实现“四个翻一番、实现大跨越、再造新淄矿”的目标,坚持规模增长和价值增长并重,转方式、调结构,进一步巩固和放大人均优势,向先进企业对标,力争达到国内一流水平。同时,要加快规模扩张,在新的起点上创造新优势,实现新发展。

  要争当改革创新的领头羊。淄矿的发展史实际上也是一部改革创新史。要敢为天下先,不为任何风险所惧,不被任何干扰所惑,坚定不移地走改革之路。在体制机制创新、技术创新、运营模式创新、商业模式创新等方面先行先试,继续走在山东煤炭行业改革创新的前列。

  要争当管理提升的主力军。管理是淄矿的传家宝。任何时候都不能放松,要追踪新的时代变化,学习借鉴国内外一切先进成熟的管理经验,放开手脚,放开视野,不断突破管理短板,在精细化管理和内部市场化管理等方面大胆突破,将企业的管理水平提升到一个新的境界。

  要争当和谐发展的先行者。把安全放在一切工作的首位,着力推进科技兴安、制度保安、管理强安,努力实现长治久安;始终全心全意依靠职工群众办企业,坚持发展为了职工群众、成果普惠职工群众;不断强化党组织建设,努力改进和加强思想政治工作,为企业发展提供强有力的思想保障和精神动力。

  要争当企业文化的传承人。“超越”文化根植于权属企业,“超越”文化也体现在权属企业。淄矿作为集团文化的重要源泉和践行者,在企业文化建设上有着光荣传统。要继续大力加强企业文化建设,创造出独具企业特色和融入时代精神的优秀文化,用“超越”文化支撑“超越”事业,不断创造跨越发展的新辉煌。

  今天在座的有许多老一辈煤炭人,你们为山东的煤炭事业贡献了青春,奉献了一生。没有你们的辛劳付出,就没有山东煤炭工业的今天。你们的奉献与付出,我们永远不会忘记,历史永远不会忘记!在此,我提议,让我们以热烈的掌声,向为企业发展做出突出贡献的各位老领导、老前辈表示衷心的感谢和深深的敬意!

  同志们,朋友们,历史的车轮滚滚向前,企业的改革发展只有起点没有终点。在这场转型跨越的接力赛中,我们要突破前人,后人也必然超越我们,这是社会前进的基本规律。伴随着山东能源的发展进程,需要大量的优秀人才,事业的薪火相传,离不开优秀人才的培养。企业不仅要创造财富,更要培养人才,广大员工要在人生广阔舞台上发挥聪明才智,为山东能源的发展建功立业。

  “雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,成绩只能说明过去,未来还需要我们去开拓,三分天注定,七分靠打拼,爱拼才会赢,让我们团结一致、再接再厉、接力传承,共同开创能源集团和淄矿更加辉煌灿烂的明天!

  谢谢大家!

年会上的讲话稿3

各位领导、各位同事:

  各位早上好!

  今日,很荣幸能够站在这个舞台,与各位分享我的快乐。20xx年对我来说,是值得回味和纪念的一年。告别了学校生活,告别了朝夕相伴的同学,融入到社会生活中,面对的是忙碌而又快节奏的工作。记得还没有走出校园之前,我的老师就告诉我,社会生活远比学校生活要复杂得多,也多彩得多。做好学生与社会工作者角色之间的快速转换,也成了我参加工作时的一道难关。可喜的是,在大学期间,我经常到报社、网站、电视台实习,掌握了一定的实践技能,积累了一定的工作经验。作为一个新员工,我想以我个人的经历来谈谈作为新员工该如何快速的进入工作角色。

  一、新员工如何快速进入工作角色 首先,作为一个新员工,给自己定位是很有必要的。我是7月份正式参加工作的,当时我来中心的时候,农佳捷在聊天时就跟我说,要做出成绩来,就要给自己定一个目标,目标定好了,也就给自己明确了努力的方向。当时,我就暗暗给自己定了个目标,而且还给这个目标起了个名字叫“一五计划”,我平日里的工作就按照这个“一个计划”而努力。其中,我的“一五计划”里有一条,就是在五年内让自己成为某一工作领域的精英,我相信,在各位同事的帮助下,我的这个目标是会实现的。

  第二,是要学习。刚刚走出大学的新员工,在学校所学的.只是理论的知识,缺乏的是实际的工作经验。来中心工作,我一直都在观察,我所说的观察也就是在慢慢的向领导、向同事学习,学习各位的工作方法、学习他们如何待人接物,如何管理。通过学习,自己的能力也得到了较大程度的提升,弥补了大学期间学不到的知识。

  第三,我想说的是要多参加实践。参加工作以来,按照工作安排,我参加了多次大型活动的报道。值得一提的是,很感谢领导给我独立参加10月份深圳高交会的报道工作的机会。说实在的,参加高交会报道,开阔了我的眼界,更为重要的是,通过参加高交会报道实践,不仅仅提升了自己的写作能力,还提高了自己应对突发事件的能力。除此之外,还认识了其他媒体的记者,认识了一些企业的人,我想,在与他们沟通的过程,也同样是一个学习的过程。所以说,实践的过程其实也就是一个学习的过程。

  阿里巴巴ceo马云说“做别人不做的事,你就越容易成功。”针对科信网很少有人物专访这类稿件的情况,在今年的广西科技活动周上,我跟冯部长提出要做科技种养大王的专访,得到了冯部长的大力支持。通过采访,我采写了三篇人物专访的稿件。其中,有一篇还发在了科技日报广西记者站的网站上。我不敢说这次采访是成功的,我说这个例子是想说明实践的重要性。实践,对新员工来说尤为重要。

  下面,我想谈谈参加工作以来的几点体会。

  第一,要做好工作,就要保持有激情。中心给我的

  第一印象就是这里汇聚了许多年轻的同事,而且每个人都那么奋发有为,让我感到了一种活力的存在。我常听我同学说,他所在的单位工作人员年龄层次差距很大,不好交流。而在这里,我们这个团队所焕发的青春活力,始终让我保持着对工作的激情,这样,开展工作就容易多了。

  第二,要有一颗责任心,还要时刻保持细心。20xx年,我的主要工作是网站的日常信息更新、科技彩信的编发,科技博客的管理、市县稿件的审核发布等。在工作过程中,我本着为作者和读者负责的态度,认真审核信息,确保信息的安全,将信息错误降低到最低。欢迎来到演讲稿大全

  第三,在中心工作,让我感受到了中心的人文关怀。与其他单位相比,中心的福利相对来说是较好的,公积金、社保、养老保险、读书看报福利、年假、探亲假福利、还有刚刚给我们发的一套西服,都是中心对每一个员工的关怀。

  第四,要有敏锐的眼睛,还要有创新的精神。在与多家媒体记者接触的过程中,我发现他们报道一个新闻事实的角度都是不同的,这对于我们网络宣传员来说,也要有敏锐的眼睛,透过现象看到更深层的本质,有创新意识,才能写出更为优秀的稿件。

  最后,借此机会,我要向一直以来给我支持与帮助的各位领导和同事说声谢谢,希望在今后的工作中,得到各位一如既往的帮助和支持。我也将和各位一起,团结协作,努力奋斗,实现个人和中心的同步发展。

  谢谢!

年会上的讲话稿4

同学们:

  今天把大家集中在一起,我主要是想跟大家说说几个问题。

  首先是纪律与学习问题。作为一个学生,我们首先要处理好遵守纪律与学习的关系。纪律是什么啊?纪律是约束我们的行为的,约束行为的目的是为了让大家按照一定的要求去做事情。为什么啊?人没有了纪律的约束,就像是断了线的风筝,可能当时会放纵一下自己,以后就再也不会高飞起来了。对于我们来说,就是如果你现在放纵对自己的要求,该学习的时候没学习,该上课的时候没上课,心中没有学校、班级的纪律,那么,你就什么都学不到,将来,你也就不可能有什么大的作为。事实证明,真正有所作为的人,必定是严格地按照纪律来约束自己的人,不遵守纪律的学生不能够算是一个优秀的学生。一所学校、一个班级,有那么多的学生,如果上课纪律很乱,可以乱说话,可以随意迟到、旷课,那么这个班级就显得学习的气氛不够浓厚,这样的感觉会影响到每一个学生,大家会逐渐在这样的环境中丧失前进的动力,会逐渐泯灭了上进心。

  根据平时观察与上课老师反映,现在我们不少同学就是这样,组织纪律性不强,上课铃响了,老师都已站在讲台上了,他才慢慢吞吞走进教室;等到上课了,也没有上课的.样子,不是坐不像坐,躺不像躺,就是在那里讲话或搞小动作,不仅自己不学习,还影响其他同学学习,像一二年级的小朋友一样,一节课要老师提醒几次,没有一点像是已经接受五年教育的六年级的学生。

  因此,不遵守纪律同学,所影响的不仅仅是自己的学业,而是破坏我们班级,我们学校整体的团结、奋进的气氛。这是我们坚决不能够允许的。讲究纪律,不是说不要大家休息和放松,而是说休息和放松要按照要求去做,换句话说,就是要做到该做什么的时候,必须做什么,不该做什么的时候,就坚决不能够做。要把自觉的遵守纪律,看成是提高自己的前提,坚决按照纪律来约束自己的行为,只有这样,我们才能把我的学风、班风搞好,我们才能有良好的学习环境,我们的学习成绩才能提高,你们也才能称的上是合格的小学的毕业生,要不然,你就是升入不同的中学,去到那里,不仅成绩不好,而且纪律非常差。这样,你影响不仅是你自己,就连我们福兴学校的脸都给你丢光了,教过你的老师的脸也给你丢光了。

  所以希望我们在座的每一个同学都自觉遵守学校的纪律,遵守你们的班规,共同创造良好的学习环境,共同把我们的成绩提高,争取做一个尊师守纪、成绩优良、讲文明、懂礼貌、有爱心的合格毕业生。这就是纪律与学习的关系。他们就像鱼跟水的关系,学习是鱼,纪律是水,没有水,鱼就不能活,同样,没有纪律的保障,学习就不能搞好。

  希望同学们从现在开始,就争做一个守纪的好学生。

年会上的讲话稿5

各位领导、同志们:

  非常高兴今天来参加六市xx银行行庆六周年纪念活动。xx银行成立六周年,从政府来说,我们和商行一起,度过了不平凡的六年,因此今天我是发自内心地来参加这个会议。回想六年前,商行组建前是六城市信用社,处在一个风雨飘摇的环境,当时市领导作了非常有远见的决策,在区市人行的大力支持下,我们跑北京汇报、做计划,成立了xx银行的前身――城市合作银行。在城市合作银行的组建过程中,由于各个信用社属不同的系统,有的是城区,有的是企业,有的是机关,一家一家去跑,向各方面的领导汇报,谈意义,谈现状,谈未来,最后得到各方面的大力支持,终于成立了六城市合作银行,后来更名为六市xx银行。xx银行成立之初,包袱非常重,压力非常大,前景虽然是美好的,但路途非常长。首先我们应该感谢人民银行的大力支持;其次是感谢组建xx银行的各个信用社当时的主管领导以及新参加进来的各方面股东的大力支持;然后是感谢xx银行职工的团结奋斗。

  经过六年的努力,xx银行已经摆脱了刚组建时的困难,或者说找到了克服一些困难的办法。首先是改善经营体制,整顿内部结构,减员增效,严肃纪律;第二是发展业务,提高水平;第三是清理旧帐,追收旧债。在这里要提一提的是六市政法委、公检法司给予商行大力支持,使很多的旧债得到收回。在各方面的大力支持下,商行从开始时的风雨飘摇逐步走上胜利坦途。这六年的甜酸苦辣,我们xx银行的同志们自己非常清楚,领导班子的同志们非常清楚,我们政府的主管领导也非常清楚,瑞贤副市长和我都非常清楚,为了xx银行,我们开了很多的会,财政局也给予大力支持。为扶持xx银行,陈副市长专门开会,把一些比较好的项目交给xx银行,人行六中心支行在关键的时候给我们商行再贷款支持,在工作上,在银行操作技术上给予指导。

  六市xx银行经过六年的风雨历程,走到今天,确实是在自己努力的同时得到了社会各界的大力支持和帮助,我代表市委、市政府,向所有为六市xx银行的发展做出贡献的上级领导,兄弟城市、各级各单位的领导和同志们致以衷心的感谢!

  经过六年的奋进和风雨洗礼,我相信__银行在以孙董事长为首的`领导班子的领导下,一定会发展得更好。希望商行的领导班子和同志们今后继续保持艰苦奋斗的作风。我相信xx银行的困难是六市所有的银行中最困难的,因为它是一个地方性的小银行,资本不足,实力不强,经验不够,数字不高,和其他__银行相比,我们有我们的劣势,但是如果我们团结奋进,我们的劣势会变成优势,变成鼓舞我们前进的动力,我们的前景将不可限量。孙董事长刚刚说的,盈利500万之后,向1000万、20万、3000万、5000万迈进,并不是不可以达到的。在这里我代表市委、市政府表态,市委、市政府将一如既往地支持__银行的发展。我们将密切注视__银行的每一个改革的动作,并在适当的时候给予大力支持。我们希望六市的各个部门、各个单位,六市的人民群众对我们六市自己规模不大的六市__银行给予爱护,帮助她成长、壮大,使她成为我们六市地方经济发展的动力之一;我们也殷切地希望人民银行继续给予商行关心、爱护、指导和帮助;希望商行的股东,特别是第一大股东,一如既往地给予支持。我想,有内部的努力,有外部各方面的支持,包括在座同志们的支持,我们商行一定会越办越好。

  谢谢大家!

年会上的讲话稿6

尊敬的各位领导、各位同事:

  我首先感谢同事们对我工作的支持,20xx年初我到xx矿业担任总经理,到今天9年多时间匆匆而过,我也从不惑而知天命。

  有人说,人们感觉的时间长度与年龄相关,年龄越大觉得时间过得越快。其实还有一个更重要的维度,那就是责任。责任越重越大,工作就越多越忙,总觉得时间不够用,在总经理的岗位上,我每年都期望明年会轻松点,但是直到今天也不敢懈怠,因为企业前进的步伐没有停,企业的发展永无止境,因为总经理,就是一份沉甸甸的责任。

  对个人来说,信念和意志,智慧和能力,性格和作风,经验和技巧,是履行责任的基本要素。回过头审视自己,我谈不上学识渊博,但相信知识就是力量,因而还算善于改变。本篇文章来自资料管理。我谈不上足智多谋,但相信勤能补拙,因而还算敬业勤奋;谈不上勇往直前,但相信公道人心,因而还算正直坚强;谈不上严丝合缝,但相信事在人为,因而还算认真细致。总之,9年多来我算得上尽心尽力,尽职尽责,取得了一些成绩,但有些事没有想到,有些事没能做到,更谈不上十全十美,很多方面辜负了大家的信任和期待。

  直率也许是优点,太直率则一定是缺点。我没有什么城府,喜怒常常写在脸上。有的时候批评人不注意场合、没把握好分寸,有的时候话说得太重。虽然我主观上没有恶意,如果由于我不恰当的批评给有的同事带来不愉快甚至伤害,我在此表示真诚的道歉。

  总经理的`职位只能委任给一个人,但总经理的职责履行是全公司各级管理者和全体员工共同工作的成果。因此,大家的信任与支持、认真与负责、协调与合作、勤奋与奉献,是公司的财富,更是对我个人的馈赠。如果不是大家抬举、众人拾柴,我个人必然一事无成。这一切,我十分感动、十分感恩、十分感谢,也将永远铭记在心。我特别要感谢公司多年的信任和培养,感谢卜建辉董事长以及各位董监会领导给予我的充分信任和帮助,感谢领导班子各位成员以及在座每一位同事给予我的理解和支持。

  如今,我不再担任xx公司总经理,也就卸下一副重重的担子。xx总经理年富力强,怀才抱德,得到大家的举荐和董事会的信任,担当重任,必将不负众望。希望大家像支持我一样支持xx总经理的工作。我衷心祝愿以xx为总经理的新的经营班子工作顺利,相信xx矿业明天更加美好!今后,我仍然是xx矿业的一员,仍然会和大家一道手胼足胝,为xx的发展和集团公司建设做贡献。我将把更多精力放在集团公司工作上,我希望大家能够继续支持和帮助我,以便集思广益,把我们公司建成为受社会尊敬的一流矿化企业而贡献自己的微薄力量。

  xx年新春在即,这里给大家拜个早年,祝各位吉祥如意,幸福安康!

年会上的讲话稿7

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

  这周二Xx同学告诉我,今天我们要在这里召开毕业十年的聚会时,我有说不出的高兴。弹指之间,可爱的你们从Xx毕业已经整整十年了,作为你们的老师,我今天既欣喜又激动,甚至带着一丝忐忑,像是在打开了一件尘封已久的礼物,那份礼物会把我的记忆带回十年前,那是一段美好的日子,一段充满青春和欢乐的日子,一段有你们的日子。

  14年前你们略带着稚气,怀揣着对大学生活的美好憧憬来到了Xx,从此我们师生之间就建立起了无法割舍的情谊。大一时候的你们:面对新生活的扑面而来,新鲜而灿烂,热情而紧张;大二时候的你们:青春拔节生长,旺盛的像是一颗颗正在生长的树苗;大三时候的你们:渐地明白了未来离自己有多远,开始沉淀,踏实地努力;大四时候的你们:为了各种选择而彷徨着、忙碌着……四年的光阴足可以改变一个人,但是在老师的心目中,你们永远都是那么的可爱而富有朝气,忘不了你们健康而挺拔的身影;忘不了在口语课上你们精彩的英语短剧表演;忘不了我生病时同学们到我家里看望我的情景;我亦忘不了你们渴求知识的眼神,记得其他年级的学生都已下课,在走廊里说笑时,而你们却还在教室里跟着我一起总结一节课的内容。对于我们来说,这些都是弥足珍贵的回忆,一种割舍不掉的师生情,一段终身难忘的经历。这些经历是你们的资本,亦是我们老师的财富。

  为了重温同学情、师生情、母校爱,你们从四面八方赶来,相聚在这里,共叙分别意、畅谈阔别情。我向那些放下手头的工作,不畏旅途劳顿,长途跋涉,参与本次聚会的同学致以深切的问候!向因故未能到会的同学们道一声珍重、祝福,祝福他们平安、健康、快乐!

  亲爱的同学们,昨日,你们以Xx为荣,今天,Xx以你们为骄傲。每当听到你们获得骄人成绩、书写自己精彩人生瞬间的时候,我感到非常骄傲和自豪。你们的成长和成功就是为师者最大的.慰藉。

  人们常说,“百年修得同船渡”,同学们,同窗四载,那又是多少年修来的缘份啊!同学之间的友谊是最纯真的,同学相见,也分外亲切。希望大家珍惜同窗情,常联系,多相聚,生活上互相关心,工作上共同勉励。老师,永远是你们的知心朋友,为你们的人生保驾护航;母校Xx,则永远是你们心灵的港湾,坚实的后盾。

  但愿今天的聚会能更好的凝聚我们的学友情、师生情,愿我们这份纯真美好的同学友谊、师生情谊,会因为这次聚会而更深、更远、更久的延续。最后,我衷心地祝愿在坐的各位老师健康!快乐!祝亲爱的同学们一切如意!一帆风顺!也希望你们以后能把自己的下一代送到母校来,再创下一代的辉煌。

年会上的讲话稿8

  作为一名学生家长,我首先感谢一(9)班管老师、刘老师、沈老师对同学们的关心和爱护,前两天,管老师给我打电话布置任务,让我谈谈小孩家庭教育的一些做法与想法。说真的,作为母亲,我很惭愧,因为在民办学校上班的原因,陪伴小孩的时间较少,因此,在孩子的家庭教育上,必然有这样或那样的不足,下面,我就简单说说我的做法,仅供参考:

  一、在小孩家庭教育中,采取民主与专制双重政策共同管理。

  现在的小孩,大多数都是独生子女,个性较强,难以驾驭。Xx也一样。用俗话说:就是在家小老虎,在校小绵羊。孩子在家里表现的状态完全是最真实的状态,在小事上,玩耍、游玩等事件上我会征求孩子意见,选择他感兴趣的项目参与,但原则问题上,如学习、睡觉、吃饭等方面一着不让,坚决采取专制制度,久而久之,小孩知道这些问题不可将就,就会主动妥协,从而养成良好的生活习惯。

  二、生活习惯上,自己能做的事情自己做,尽量培养小孩的动手能力。

  我家小孩是独生子女,平时较为娇惯,说真的,不怕大家笑话,上学期我们还喂饭,但根据小孩的`发展情况来看极为不利,我逐渐开始放手,吃饭自己吃,坐在餐桌上按时按量吃饭,经过两个多月的训练,现在小孩已自己吃饭,头脑里基本上没有大人喂这个概念了。

  整理书包这件事也是如此,通过三五次我的有意识放手,现在自己的书包也能整理的很好,但通常我等孩子睡觉时再帮他检查一遍才放手。

  三、家庭作业完成上,尽量养成自己检查的习惯。

  上学期和期中考试前,都是我检查孩子订正。后来发现这种状况不利于小孩习惯的养成,于是我在期中考试后改变策略,我检查好后告诉他有错,让他自己将作业或练习再回头检查,自己找到错误,例如昨天的8K作业,有几题较难,他自己找到了两个错误,还有一个,我稍微点了一下,也就解决了。所以我觉得放手让孩子检查不失为一种好习惯。

  但放手检查不等于作业放手,小学生在三年级前自我控制能力都较差,就需要我们家长持之以恒、坚持不懈的纠正与陪伴,我相信,到了高年级,定会发现这种习惯给小孩带来的极大的益处的。

  以上是我个人在小孩教育上的一点感受,当然有许多不足 之处。

年会上的讲话稿9

尊敬的各位领导、各位来宾:

  在喜迎AB县文化馆成立六十周年的喜庆时刻,首先,请让我代表AB县文化广播影视局向出席今天开幕式的省、市、县各位领导、兄弟县文化馆负责同志及社会各界朋友们表示热烈欢迎,对各位在百忙之中前来参加这次活动表示衷心地感谢。对文化广播影视系统的全体干部职工表示节日的祝贺。

  AB县文化馆成立于1950年12月1日,系公益性文化事业单位,承担着对全县群众文化工作的组织、辅导、研究、创作及非物质文化遗产的普查、保护、继承和对基层文化站业务工作的`培训、辅导任务。在业务上接受省、市群艺馆的工作指导。现馆内设有展出部、演出部、办公室和非遗保护中心。六十年来我县文化馆曾先后四次迁移,于20xx年2月迁移至现在的AB县文化中心大楼。

  AB县文化馆在编职工17人,其中男7人,女10人,管理人员4人,业务人员13人。在业务人员中副研究馆员1人,馆员7人,助理馆员5人。

  六十年来,在县文化馆的基础上,先后成立了新华书店、剧团、图书馆、电影院、博物馆等单位,这些单位都成为我县群众文化艺术事业不可缺少的主阵地。因此,文化馆不但是我县群众文化事业的奠基者,而且是全县文化工作的点播者。

  六十年来,县文化馆在县委、县政府的正确领导下,始终坚持"二为"方向和"双百"方针,面向群众,辅导培训了一大批群众文化活动的业务骨干,培养了一大批农村业余剧团、故事创作演讲员、样板戏普及工作者,同时,承担戏曲调演观摩和群众书法、美术、音乐、舞蹈、文学创作、基层文化站业务技能培训以及非物质文化遗产的普查、申报、保护等重大工作。文化馆曾编辑出版过《群众文化》和《AB》文学小报,先后组织举办全县文艺调演149次,书法、绘画、摄影、奇石、盆景、根艺等各种形式展览活动326次,累计发表各种文艺作品近万件(篇),整理编辑各种群众文艺活动演唱材料1230多份,撰写群众文化研究论文82篇。涌现出了以AB先生为代表的多名书画家,先后出国进行文化艺术交流;以AB先生为代表的多名书画家在国内外举办个人书画作品展;以AB同志为代表的11名业务干部曾出版个人专著作品集20余部;AB、AB2位馆长先后获得全国先进个人和先进文化馆长荣誉称号;有9名业务干部曾获得国家和省部级大奖33项。在申遗工作方面也取得了骄人成绩,"AB"已被批准列入国家级名录,AB等3个项目被列入省级名录,7个项目被列入市级名录,24个项目被列入县级名录;AB在今年7月赴上海世博会成功演出后又于11月在省第二届农民艺术节上演出,得到广泛好评。这些成绩充分证明了文化馆是出精品、出人才的藏龙卧虎之地,是推动农村群众文化事业发展繁荣的重要阵地。

  今天是文化馆成立六十周年纪念日,县委、县政府十分重视,县委宣传部全力支持,指导了整个筹备工作,文化广播影视局制定了细致周密的实施方案,开展了十大系列庆典活动。从今年5月起,先后举办了庆祝文化馆成立60周年专题书画作品联谊展、个人书画展、学术讲座、文艺晚会等活动,今天还将举办AB县文化馆成立60周年业务干部书画、摄影、成果展、新老职工联谊座谈会和电影晚会;同时还组织编辑出版了《AB县文化馆成立六十周年纪念册》。这些活动的开展,不但为县文化馆成立六十周年纪念活动营造了浓厚的喜庆氛围,而且必将进一步繁荣和发展我县群众文化艺术事业,为创建"文化强县",发挥龙头引领作用,为促进全县经济社会全面发展做出新的贡献。

  最后,再次对各位领导、老前辈和同志们表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!

  谢谢大家!

年会上的讲话稿10

各位运筹帷幄的将军,各位整装待发的勇士们:

  大家好!

  当一千多个日日夜夜,从我们身边溜走。当老师的青丝,已染上根根白发。当我们从懵懂少年,变成了今天的热血儿郎:在这里,你们长了身体,还凝聚了友谊,学会了关爱与理解,熏陶与升华了人格,同时你们也见证了县三高教师用品质承载的重任,用卓越铸造的历史。见证了他们学高为师,身正为范,执着追求、无私奉献的高尚情操与风骨!

  从你们身上,我们再次见证了优秀是一种习惯。从入学到毕业,良好的学习习惯,良好的生活习惯在你们身上一点一点的养成。

  相逢都是缘,离合总关情。

  在即将分别的今天,我们总能想起课堂上你们为一个问题而争得面红耳赤。

  在即将分别的今天,我们总能记起操场上你们叱咤山河的虎虎雄风。

  在即将分别的今天,我们依然还能记得你们的可爱,你们的淘气,你让我们伤神、伤心甚至无奈的点点滴滴、日日夜夜。

  一切都会过去,只有时间是一种永恒:她会让我们铭记住昨天的'美丽与忧伤,见证今天的壮行和明日的辉煌!

  同学们,我们要善于调节自己的心态。须知,高考小考场,人生大舞台。考试无时不在,无处不在。在临行前,还要记住老师的谆谆教诲:人生不是竞技,不要把撞线当成最大的荣光,追求更好远胜于追求最好!还要记住老师在临行时的切切叮咛:没有蓝天的深邃可以有白云的飘逸。没有大海壮阔可以有小溪的优雅。没有原野的芬芳可以有小草的翠绿!生活中没有旁观者的席位,我们总能找到自己的位置,自己的光源,自己的声音。

  弃燕雀之小志,慕鸿鹄以高翔。长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。

  同学们,在为大家壮行的今天,我要说:军号已吹响,钢枪已擦亮,行装已背好,我们要出发!”

  我们坚信:等待我们的,除了凯旋,还是凯旋!我行,我行,我一定行。

年会上的讲话稿11

尊敬的各位来宾,各位校友,老师们,同学们:

  今天,对于黄冈师范学院,是一个非同寻常的日子。在这个吉日良辰,黄冈师范学院少长咸集,胜友如云。大家的到来,使得我校110周年庆典更为盛大庄重。在此,我谨代表学校向莅临庆典活动的各位嘉宾,向远道而来的各位校友,致以最诚挚的谢意和最热烈的欢迎!向分布在五湖四海的所有黄师校友和在读的黄师学子,致以最亲切的问候!向奠定了我们事业发展基础的历届老领导、老教师;向在教书育人岗位上做出骄人业绩的各位教职工表达最崇高的敬意!

  黄冈师范学院110年的办学历程,是一段承绪分明、文脉延续的辉煌历史。1905年,在“变法图强”“兴教救国”的时代大潮中,在湖广总督张之洞的规划下,在鄂东先贤王会厘、姚晋圻(qí)等人的推动下,黄冈师范学院的前身黄州府师范学堂应运而生。110年艰难创业,几经变迁,从创办初期的“师范学堂”,到誉满荆楚的黄冈师专;从50年代的院系调整,到世纪之交的升格本科;从1960年试办大专,到20xx年获批硕士招生;从避难于罗田,到辗转迁新洲及汉阳;从承载历史记忆的银盘山老校园,到两校资源整合后的占地1400余亩的新校区,这几乎是湖北乃至全国高等教育发展的一个缩影。她生动反映了黄冈师范学院由小到大的发展历程,也记录了中国教育由弱变强的真实历史。

  黄冈师范学院110年的办学历程,形成了自强不息的大学精神。作为湖北省内最早兴办的师范公学之一,黄冈师范学院汇聚了黄冈幼师、广济师范、黄冈大学、黄冈教育学院和鄂东职业技术学院五支文脉,植根鄂东文化沃土,传承老区红色精神,秉持“厚德、博学、力行、致远”的校训,铸就了“尚师表、勇担当、秉诚朴、图自强”的黄师精神,沉淀出学术至上、服务至上、为师为范、学无止境的教育理念,形成了历代黄师人特有的心理品质与作风,那就是:自力更生、艰苦奋斗、脚踏实地、开拓创新。这些文化传统与精神,体现了学校特色,反映了时代风貌,是百年黄师弥足珍贵的精神财富,也是学校事业发展的力量源泉。

  也正是在这样的文化传统和精神的感召下,黄冈师范学院办学的110年,虽然名师荟萃,桃李芬芳,但敦厚淳朴,不事张扬。扎根地方,服务乡梓,立足教育、兴师育才,110年薪火相传,弦歌不辍(chuò),历代黄师人辛勤耕耘,努力工作。学校1988年被原国家教委评为“全国先进师专”。学校自办学以来,共培养了20余万优秀毕业生,他们中的许多人成为了政治、经济、教育、文化等领域中卓有成就的领导干部和专业人才,如政界精英丁凤英、李宗柏,商界精英肖晴、胡先进,文化名流雷一大、谢伯齐,教育名师洪镇涛、郭茂荣等,他们在各自的工作岗位,做出骄人的成绩,为地方经济社会发展作出了应有的贡献,书写了黄冈师范学院办学的瑰丽篇章。

  各位来宾,各位校友,老师们,同学们,110年风雨浸润流岚岁月,积淀下沉沉履步;110年峥嵘穿透纯净书声,抒写出精彩华章。110年的拓荒耕种,这里已成为培育基础教育师资的一方沃土;110年的锲而不舍,这里已成为应用型人才的成长摇篮。今天的黄冈师范学院,在各级领导的关怀下,在社会各界的支持下,在全校师生的共同努力下,已经成为了一所学科门类齐全、教育质量优良、生源人气兴旺的地方本科高校,市、省、国家级荣誉一项又一项实至名归,学校人才培养及转型发展的经验在全省乃至全国地方本科高校中已经产生了广泛而积极的影响,学校的知名度在不断攀升。

  回首110年的风雨兼程,黄冈师范学院人心中有创业的艰辛、收获的喜悦、更有无言的感激。我们更要感谢各级政府、教育主管部门的各位领导,是你们在黄冈师范学院多次面临困难时为我们指点方略、给予支持和关爱;我们要感谢学校的各位老领导、老教师,是你们以自己崇高的职业操守,带出了一代又一代的优秀教师,是你们以自己孜孜不倦、一丝不苟的治学态度,影响了一代又一代的优秀学子。我们要感谢从黄冈师范学院走出去的莘莘学子,是你们的信任让我们产生了不竭的动力,因为你们的不懈努力和追求,留下的一串串打拼人生的坚实足迹,增添了学校的美誉度,砥砺了黄冈师范学院后辈学子的斗志;我们还要感谢各届朋友、各位同仁,黄冈师范学院能走过110年的.风风雨雨,迎来辉煌而灿烂的今天,离不开你们的倾力帮助和支持!请允许我再次向所有为黄冈师范学院的发展给予了支持、倾注了心血、奉献了才华的人们致以最诚挚的敬意和最衷心的感谢!

  百年创伟业,同心向未来!回顾历史,我们深感欣慰和自豪;展望未来,我们更是信心满怀。历代黄师人积累、传承的办学经验、教育智慧、思想传统和精神力量,正在发挥着积极的凝聚、导向和激励作用。当前,党和国家正在全面深化教育领域综合改革,推进高等教育结构调整,地方本科高校转型发展势在必行。20xx年,湖北省教育厅正式批准我校为首批转型发展试点高校,20xx年,学校第二次党代会确立了“坚持改革创新,推进转型发展,创建特色鲜明的高水平综合性应用型大学”的奋斗目标。站在110周年新的起点,我们将以校庆为契机,进一步发扬学校的光荣传统,突出办学特色,坚持“文化引领、内涵提升、特色发展、改革转型、服务社会、依法依规”的发展思路,适应高等教育新常态,推进转型发展,深化综合改革,坚持依法治校,全面从严治党,强化社会服务,积极融入黄冈“双强双兴”战略和“大别山老区革命振兴发展规划”建设进程,为早日建成“特色鲜明的高水平综合性应用型大学”而努力奋斗,在新的征程上再创新的辉煌!

  我们坚信,有各位来宾、校友们一如既往的关心和支持,有全体黄师人的不懈努力,我们的目标一定会实现,黄冈师范学院的明天一定会更加美好!

  谢谢大家。

年会上的讲话稿12

尊敬的各位家长:

  你们好!

  首先,我代表学校全体教职工向各位家长表示热烈的欢迎!你们在百忙之中抽出宝贵时间来参加家长会,说明你们十分关注子女的成长,这也是对学校工作的大力支持。学校召开这次家长会的目的是为了进一步加强学校与家长之间的联系,共同探讨教育孩子的科学方法,形成家庭教育与学校教育的合力,进一步提高教育教学质量。我坚信,从这点出发,家长会一定能达到预期效果,取得圆满成功!

  这次家长会我主要讲两个方面内容:

  一是向家长朋友们介绍我校基本情况和发展方向。二是就学生安全、文明礼仪教育方面和家长朋友们做一沟通。

  首先,给大家介绍学校的基本情况及发展方向。

  近年来,在市教育体育局及社会各界的关心和支持下,学校面貌发生较大的变化:大家进校看到学校运动场建设已初具雏形,250米塑胶跑道,四个标准篮球场,10月交付使用。学校在建3700平方米综合楼已经完工,下周投入使用。现在正在建设中的四层教学楼共16个教室,明年初完工。目前所有教学楼全部达到本地抗震设防标准。学校按省颁标准正在进行标准化建设:多媒体教室、音乐室、美术室、图书室、科学探究室、舞蹈房等功能教室齐全。所有这些为学校各项工作的开展奠定了坚实的物质基础。

  学校以“团结、求实、文明、进取”为校训,以服务为中心,以满意为宗旨,以平安为目标,以规范管理为突破口,使到我校就读的学生能享受较高的优质教育,优秀的师资力量和办学条件、先进的办学宗旨,为学校的进一步发展注入了强大的生命力。我们现在正朝着市级示范学校而努力。

  其次,和家长们谈一下学生的安全问题。

  如果说质量是学校的生命,那么安全便是生存的基础,在保障孩子健康与安全方面,我们在教育局的指导支持下,做了大量的工作,我们每周有一天晨会是专门的安全主题教育,如:防火、防电、防溺水等,另外食品安全、交通安全、社会交往安全和心理安全等各方面进行教育,每学期进行一到两次逃生演练,让孩子理论联系实际,紧紧牵住安全的手。目前,学校正在建设中,还没有大门,还有在建工地,我们会将不安全因素隆至最低,也需要家长朋友理解支持,在学生出门前多叮嘱孩子注意各方面安全,在校文明,不打闹。

  我还想说说文明礼仪的问题。文明礼仪教育也是个必须长期坚持的`教育工作,因为人都有惰性和劣性,但只要养成良好的习惯,孩子将会受益一生。所以,家校结合教育的项目中,必须要有礼仪教育这块内容。我们中国历来有礼仪之邦的称号,但近年来,中国人的礼仪素质现状却受到了日本、乃至韩国的挑战。有些孩子在作文、日记中都表示对现实中身边的某些国人素质有不满情绪,如在公共场合大声喧哗,口说粗话,随手乱扔垃圾,随地吐痰,排队插队等等。这些现象与学校教育都是相背离的。但是,孩子更多的是有好奇心和模仿性,特别是低年级的孩子,自我辨别能力差,看见不良现象觉得好玩就会模仿,容易养成不良习惯。所以,我们呼吁家长做孩子文明行为的榜样,所谓“己所不欲勿施于人”,“身教重于言教”,家长的一次榜样行为那是比说教一百遍还管用的!举个例子:我们在家从不乱扔垃圾,随地吐痰,进入校园接孩子,有的家长就不注意了,您的一次也许是无心之举,却让孩子觉得在家应该讲卫生,公共场所就无所谓了。

  家长朋友们,一直以来,学校有三大中心任务:第一,尽全力保障孩子的健康与安全;第二,尽全力培养合格的社会小公民;第三,尽全力提升教育教学质量,而老师们也是围绕这三大任务进行工作的。因为学校对教育教学质量的重视、更因为老师们都有很强的责任感,所以很多老师感觉工作的压力越来越大,在这里,我要请家长们尊重、理解、支持我们的老师,她们的辛苦工作是为了国家和社会的未来,更是为了您所在的每个家庭的未来!您的尊重、理解、支持与配合能改变所在家庭的命运,能让您的孩子、甚至您的后代从此过上更美好、品质更高的生活,所以就从今天开始,为了你的孩子、我们的学生健康快乐地成长,我们共同努力!

  接下来的时间,交给我们各位老师,他们将跟大家探讨孩子们在校的学习和生活情况,会后也请您留下宝贵的建议。最后,请允许我再次表达对各位出席家长会的谢意!期待我们之间能有更多的交流。祝各位家长朋友合家欢乐、万事如意!

  谢谢!

年会上的讲话稿13

各位领导、同志们:

  非常高兴今天来参加六市xx银行行庆六周年纪念活动。xx银行成立六周年,从政府来说,我们和商行一起,度过了不平凡的六年,因此今天我是发自内心地来参加这个会议。回想六年前,商行组建前是六城市信用社,处在一个风雨飘摇的环境,当时市领导作了非常有远见的决策,在区市人行的大力支持下,我们跑北京汇报、做计划,成立了xx银行的前身DD城市合作银行。在城市合作银行的组建过程中,由于各个信用社属不同的系统,有的是城区,有的是企业,有的是机关,一家一家去跑,向各方面的领导汇报,谈意义,谈现状,谈未来,最后得到各方面的大力支持,终于成立了六城市合作银行,后来更名为六市xx银行。xx银行成立之初,包袱非常重,压力非常大,前景虽然是美好的,但路途非常长。首先我们应该感谢人民银行的大力支持;其次是感谢组建xx银行的各个信用社当时的主管领导以及新参加进来的各方面股东的大力支持;然后是感谢xx银行职工的团结奋斗。

  经过六年的努力,xx银行已经摆脱了刚组建时的困难,或者说找到了克服一些困难的办法。首先是改善经营体制,整顿内部结构,减员增效,严肃纪律;第二是发展业务,提高水平;第三是清理旧帐,追收旧债。在这里要提一提的是六市政法委、公检法司给予商行大力支持,使很多的旧债得到收回。在各方面的大力支持下,商行从开始时的风雨飘摇逐步走上胜利坦途。这六年的.甜酸苦辣,我们xx银行的同志们自己非常清楚,领导班子的同志们非常清楚,我们政府的主管领导也非常清楚,瑞贤副市长和我都非常清楚,为了xx银行,我们开了很多的会,财政局也给予大力支持。为扶持xx银行,陈副市长专门开会,把一些比较好的项目交给xx银行,人行六中心支行在关键的时候给我们商行再贷款支持,在工作上,在银行操作技术上给予指导。

  六市xx银行经过六年的风雨历程,走到今天,确实是在自己努力的同时得到了社会各界的大力支持和帮助,我代表市委、市政府,向所有为六市xx银行的发展做出贡献的上级领导,兄弟城市、各级各单位的领导和同志们致以衷心的感谢!

  经过六年的奋进和风雨洗礼,我相信xx银行在以孙董事长为首的领导班子的领导下,一定会发展得更好。希望商行的领导班子和同志们今后继续保持艰苦奋斗的作风。我相信xx银行的困难是六市所有的银行中最困难的,因为它是一个地方性的小银行,资本不足,实力不强,经验不够,数字不高,和其他xx银行相比,我们有我们的劣势,但是如果我们团结奋进,我们的劣势会变成优势,变成鼓舞我们前进的动力,我们的前景将不可限量。孙董事长刚刚说的,盈利500万之后,向1000万、20xx万、3000万、5000万迈进,并不是不可以达到的。在这里我代表市委、市政府表态,市委、市政府将一如既往地支持xx银行的发展。我们将密切注视xx银行的每一个改革的动作,并在适当的时候给予大力支持。我们希望六市的各个部门、各个单位,六市的人民群众对我们六市自己规模不大的六市xx银行给予爱护,帮助她成长、壮大,使她成为我们六市地方经济发展的动力之一;我们也殷切地希望人民银行继续给予商行关心、爱护、指导和帮助;希望商行的股东,特别是第一大股东,一如既往地给予支持。我想,有内部的努力,有外部各方面的支持,包括在座同志们的支持,我们商行一定会越办越好。

  谢谢大家!

年会上的讲话稿14

各位家长同志:

  你们好!

  我是四二班班主任。

  首先,对各位家长能在百忙之中抽出时间来参加这次家长会表示深深地感谢!召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长之间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便老师能够及时调整工作,提高教育教学质量,同时促使家长也能够积极参与到学生的教育管理中来。总之一句话,就是“一切为了学生”。这是我们教育的一个根本出发点。我希望也相信,从这个出发点出发,我们的家长会一定能够达到预期的效果,取得圆满的成功!

  班级基本情况:

  (一)、学生情况:本班学生49人,其中男生18人,女生31人。

  (二)、教师情况:语文教学和品德由我担任,数学教学由×××老师担任,英语教学由×××老师担任,还有科学老师是×××,体育老师是×××,信息技术是×××老师,教美术的是×××老师。任课老师都很认真负责,特别是数学老师,牺牲了自己的业余时间,义务为那些基础差的同学补课。

  (三)、本班自开学以来存在的问题

  1.自信心严重不足

  2.纪律卫生观念淡薄(因为来自各个不同的班级,还未形成一种班级荣誉感)

  3.学习方法不科学

  针对以上问题,通过集体的讨论,使大家了解学习的四个环节(课前预习、课堂学习、课后复习、作业练习)的特点,并根据这些特点制定相应的学习策略。

  我想先从学生个人的学习习惯谈起。

  我们班绝大多数女生都有着良好的学习习惯,能够及时保质保量地完成老师布置的任务,而有部分男生却不能很好地管住自己:作业马虎,而且在课堂上与课后的表现是判若两人,课堂上能踊跃发言,常能给老师和同学带来意外的惊喜。然而,他们在课外的表现却常常不尽人意,作业字迹潦草,有的甚至干脆不做,时常会惹周围的同学,他们身上的矛盾时时发生。老师时常找这些同学谈话,谈话过后的两三天学生的情况稍有好转,但不到一个星期的时间又死灰复燃,如此周而复始,学生已对老师的话感到厌烦,而教师也在寻找着另一种更为有效的途径。于是,老师寻求了家长的帮助,让家长也参与到孩子的作业中来,让家长平时检查孩子的作业,但有些家长却认为这是老师在向其推卸责任,故对老师要求检查并签名的任务置之不理,这让学生在第二天的作业很难和其他同学一齐交上来,只能撒谎或者模仿父母的笔迹,又养成了学生爱撒谎的坏习惯。习惯养成之后是很难改正的,这些学生不仅没能将自身的坏习惯改掉,而且变本加厉,变得很难让人应付。这又是谁的过错呢?

  我们再谈谈学生的行为习惯。

  孩子的心灵是纯洁的,它洁白的如一张纸,任何的.污点在这张纸上看上去都是那么的不协调。几乎所有的学生在校园内都能主动遵守校纪校规,能够有较强的集体荣誉感,主动为班集体出力。例如任鸿飞同学能始终抓好班集体的卫生工作,每天不辞劳苦地参加到打扫微机房的工作中去。这种不怕苦不怕累的精神让同学们佩服,部分男生在他的带领下也养成了热爱劳动的好习惯。如:王晓廷等。学校里为培养学生良好的习惯开展了一系列的活动,如:学校里开展了评选文明班级、推选环保小卫士活动、选举文明餐桌,这些使孩子们成了一个个令人放心的孩子。果真如此吗?让我们再看看他们出了校门后的样子吧!有些孩子在家中的表现又如何呢?这在座的各位家长都最清楚了,许多家长都认为这是因为老师的权威孩子才不得不这么做的,那么你们有没有想过自己为孩子做过什么,你们能否为孩子做个好榜样呢?俗话说得好“身教重于言教”,你们是否注意了自己平时的点滴言行呢?是否真正为了自己孩子的来?有些家长能用自己的一言一行来教育孩子,让孩子从小就做个善良的人,做个乐于助人的人。

  意见和建议

  进入中年级,孩子们一下子增加了几门功课,感觉很吃力。怎样才能让大家活得不累,怎样让孩子学得轻松,是家长和老师的共同心愿。而且这也必须是双方共同努力才能达到的目标,因此也要请家长同志对学校和老师的工作多加支持。

  据说:中国的学生解题能力很强,可成功与快乐的体验很少,自信心不足,可持续发展能力弱。这与我们目前评价孩子的方法不无关系。

  教育家告诉我们:人不是为了被打败而来到这个世界的,而是为了得到赏识来到人间。被人肯定、认可、欣赏所带来的成功,满足他被尊重的需求,就像枯萎的庄稼见到了阳光,能迅速引爆了人的潜能。今年,我们,就将引爆孩子的潜能!

  我们接着再谈谈孩子的学习成绩吧!

  这可能是家长们都愿意听的一个话题吧。每个家长都希望自己的孩子是最最棒的一个,殊不知最最棒的只有一个,那么这把宝座也是人人眼馋的了。而现在讲求的是素质教育,要求孩子在小学阶段各方面能全面地发展。我们不难看出一些成绩好的同学各方面的发展也不错。例如:我们班的朱维凤,他们不仅学习好,而且在美术、文娱、写字各方面都很出色,这肯定与他们的学习基础、学习习惯,以及和家长的关心是分不开的。当然,也有部分学生的成绩看起来不是很令人满意,而家长将这一切都怪罪于孩子本人或老师,从不找找自身的原因。你们也可以试着问问自己:你们为孩子做过什么?难道给予孩子物质上的满足,让孩子吃饱穿暖就尽到自己的责任了吗?我们每个孩子在校接受的教育是同等的,为什么会造成如此大的差异呢?究其原因是家庭教育。孩子坏习惯的养成家长有着不可推卸的责任,有些家长不关心孩子的学习情况,听之、任之、由之,不能很好地尽家庭教育的义务,导致了孩子学习习惯不好,存在着一定的懒惰思想。

  最后让我们一起来探讨一下该如何做好自己的本责工作吧!

  1、以平等的心来对待孩子。孩子在物质上可以说是幸福的,但你们知道孩子需要的是什么吗?他们需要的可能不是父母的权威与呵护,更渴望的可能是拥有能理解他,和他倾心交谈的朋友,不至于在他们遇到困难的时候无处倾诉,只能将它们锁进日记本内。

  2、要学会科学地爱孩子。孩子需要的不仅仅是物质上的关爱,他们更需要有精神上的支持。孩子不需要父母的溺爱,溺爱只会使他们走入歧途;他们也不希望有过于严厉的关爱,我们在适当的时候应给予学生更多的鼓励与支持。如果您的孩子做十题答对三题,与其责骂:“你这么笨,才会三题。”何不用鼓励的话来说:“你真不错,答对了三题。既然能答对三题,多努力一下,别的也就都会了。”

  3、经常了解孩子学习或生活上的需要。对孩子的教育要诚恳、深入、有力度,经常找孩子谈心,不要让孩子封闭自己的内心世界,对孩子学习上的需要应尽量给予满足,配合老师做好查阅工作,如有特殊情况,可书面或电话通知老师,与老师达成协议,以免在孩子心目中造成不好的影响。

  4、关注孩子的思想。好的思想道德的形成对孩子的一生起着举足重轻的作用,家长必须注意自己的一言一行,让自己的言行在孩子的心目中做个好榜样,让自己真正成为孩子生活中的老师。

  家庭教育在孩子一生中起到了关键作用,如果孩子的家庭教育是不完善的,那么这对于孩子来说,这不能不算是一大遗憾。

  各位家长,在全面实施素质教育的今天,家庭教育、学校教育、社会教育是现代人成才的三大支柱,家庭教育是基础性的,目前,广大家长对家庭教育重要性的认识普遍提高,家庭教育条件有了明显改善,家长参与教育的意识和学习家庭教育知识的自觉性、积极性大大搞高,家长对子女教育的责任心、使命感显著增强。但是家教的观念、方法仍存在需要解决的问题。因此,要提高家教水平,最主要的是转变家庭教育的观念。广大家长要树立正确的教育观、人才观、亲子观。要创造一个有利于孩子健康成长的家庭环境。家长的思想境界、人生观、价值观及其对工作、生活的态度、待人接物、举止谈吐,都对孩子的成长产生着潜移默化的作用,即便一些生活上的小事,往往会影响孩子的一生。因此,营造一个健康的家庭环境,绝不是一个家庭的问题,而是严肃的社会问题,家庭教育的好坏,直接影响一代又一代孩子的成长,以至整个民族的素质,我们应当有这样的责任感。

  各位家长,教书育人是我们教师义不容辞的天职,教学质量是学校发展的生命,我们所做的工作距离素质教育的总体要求还有很大差距,我们的教育教学设施还需更大的投入和完善,且学校发展永无止境,我们一定会在今后的工作中,广泛听取社会各界和各们家长的意见和建议,虚心学习省内外先进学校的办学经验,结合我校实际,自加压力,开拓创新,勇于争先,为学生的全面发展做出更大的贡献。

  部分家长个别交流。

  附:教育专家给父母的30条建议

  1、任何时候都对孩子满怀希望;

  2、经常了解孩子喜欢什么,让孩子感到在家里很快乐;

  3、经常鼓励孩子,当孩子遇到失败的时候,不要泼冷水;

  4、要求孩子做到的,父母首先做到;

  5、父母不在孩子面前争吵;

  6、不对孩子说祖父母或外祖父母的坏话;

  7、能向孩子承认自己的错误;

  8、不在别人面前数落孩子;

  9、当别人指出孩子的缺点时,不护短;

  10、正确面对孩子的“为什么”,知之为知之,不知为不知;

  11、经常带孩子到大自然中去玩;

  12、每天都给孩子自由活动的时间和空间;

  13、每天带孩子到户外活动;

  14、鼓励孩子主动做事,即使失败了,也认为是值得的;

  15、经常和孩子讨论各种问题,加强双方思想情感的沟通和交流;

  16、孩子有话对你说时,不管你多忙也要耐心倾听;

  17、批评孩子时,允许孩子辩解和反驳。

  18、不对孩子说“就你笨,什么都不会做”之类的话;

  19、一般不强迫孩子,给孩子自己选择和判断的机会;

  20、对孩子许诺的事,说到做到;

  21、欢迎孩子的小伙伴来家里玩;

  22、注意孩子的情绪变化,了解其心理需求;

  23、在家里,给孩子一块属于自己的天地;

  24、给孩子买玩具不宜于过多和过于高档;

  25、不要动不动就恐吓孩子;

  26、经常与老师保持联系;

  27、家里有大事,尽量征求孩子的意见;

  28、孩子犯错误时,不要与孩子算陈年老账;

  29、不要纵容孩子的攀比心理;

  30、不要对孩子不闻不问或放任自流。

年会上的讲话稿15

  首先在那里我十分感谢xxxx年为xx辛勤付出的每一个员工,每一个日日夜夜,每一里路程,每一个家人,每一个用户,每一个客户;xxxx对于我们,对于xx,对于行业都是很艰难很困难的时光,感谢大家和xx一齐度过这一特殊的一年,我以最恭敬的敬意感谢你们,谢谢!谢谢!

  一年又过去了,翻过xxxx年的一篇,有很多事情需要总结和思考的,同时也为新的一年做好什么样的打算和规划,我总结了六个字:思过、思变、出发。

  一、思过;

  xx在创业和发展的道路上,尤其是在xxxx年,我们所犯过的错误和失败的经验比成功和正确的事情要多很多,因此我们要直面失败和错误,敢于开展批评和自我批评;把这些东西总结起来,归纳起来,防止以后在去犯这些低级的错误,失败乃成功之母;同志们,我们再想一想,扪心自问,在去年我们每一个人有进步吗?进步了多少?学习了多少新的知识?增加了多少潜质?提高了多少境界?我们的`管理水平提高了吗?我们的技术水平提高了吗?我们的点击量和用户使用度提高了吗?我们的服务水平提高了吗?我们的客户满意度提高了吗?我们的推广形象提高了吗?我们的效率提高了吗?我们的执行力提高了吗?我们的战斗力提高了吗?我们的精气神、正能量又提高了多少?社会和行业都在高速发展,我们前进和发展了多少?我们每个人又在工作中犯过多少错误?同志们,胜败乃兵家常事;我们不害怕失败,就害怕继续犯低级错误,就害怕不总结,不提高;我们也不怕你们离开xx,就害怕你们没有学到真本事、半途而废,没有把自己练成真正的优秀人才就放下xx;我们就应思考过去,开创未来;我经常和大家一齐谈梦想、理想、目标,人生最大的价值和好处,要么去实现自己的理想,要么就是走在梦想的路上!

  二、思变;

  互联网的发展,猝不及防;行业的变化,防不胜防;在此刻这个快节奏的社会,落后不仅仅仅是挨打,跟不上就会被淘汰,不领先就没有发展;不变革,不创新就没有竞争力,就很容易崩溃;逆水行舟,不进则退;时代逼着我们向前快跑,因此思过以后就要思变,刻不容缓;怎样变,我想还是先淘汰我们的小农思想、小资思想、小市民思想;把我们置身于大潮中,全面地理解洗礼;总结过去,思考未来;认识自己很难,否定自己更痛苦,但是要发展,取得更大的成绩,就务必要应对自己应对未来,淘汰陈旧的思想和方法,吸收新的、先进的发展思想理念,学习和开创新的方法;甚至是推倒重来,磨刀不费砍柴功;把我们变成一个真正的强者,一个行业的领头羊,打造一个所向披靡的超级团队,我更加期望我们每一个人要从草根变成白领,从白领锤炼成金领和精领;新年新貌新xx,思过思变思未来!同志们,让暴风雨来的更猛烈一些吧,我坚信我们能够改变自己,改变未来,创造新的佳绩!唱出新的青春之歌!

  三、新xx我们一齐出发!

  同志们,既然我们都有梦想,我们已经设计好新的发展大计,我们就一齐出发,风雨无阻,坚定、坚强、坚持我们的梦想;梦想是用来实现的,成绩是干出来的,用我们的行动完成我们的诺言,脚踏实地的敢干、肯干、能干、实干,xx的平台永远属于干事人的平台;;姐妹齐心,兄弟同力,信心、用心、耐心,用我们的热血,用我们的精气神去开创新的篇章;有梦想就有未来,有行动就会更精彩!自强不息xx人,全力以赴创奇迹!

  最后祝大家新年快乐!我们的家人们新年快乐!万事如意!我们一齐迎接!

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