【实用】竞聘科长演讲稿三篇
演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。随着社会不断地进步,在很多情况下我们需要用到演讲稿,来参考自己需要的演讲稿吧!以下是小编整理的竞聘科长演讲稿3篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
竞聘科长演讲稿 篇1
尊敬的各位领导、各位评委、全体同事:
大家好!
首先,我衷心感谢分行领导和同事们给予我这次展示自我的机会和舞台。我叫,今年岁,中共党员,年分配到分行工作,—任营业室主任,—任综合科科长,调总社计划财务处、会计结算处工作,—任城市信用社社任经理助理、后成立商行任行长助理,5月成立商行后任副行长至今。
岁月如梭,光阴似箭,从开始担任营业室主任至今,十个年头已匆匆而过,岁月的磨练、领导的教诲、同事的帮助,对我来说都弥足而珍贵,这期间有过辛勤的汗水,也有过成功的泪水。回首我这,我认为可以用三个特点进行一下概括。一是勤于工作。一直以来,我坚信只有做好本职工作才能有发展,只要做好本职工作就会有发展。为此,十年来,我一直坚持默默奉献、坚持干一行、爱一行,在各项工作中,我努力戒除浮躁心理,潜心投入工作,通过自身付出努力获得成功的回报。二是严于自律。一分耕耘一分收获,在工作中,我始终严于自律,遵守规章制度,遵循操作规程,不断以更高标准来要求自己,通过辛勤努力和强化目标要求来驱使自己进取。三是专于业务。参加工作以来,我时刻不忘自我提升,我坚持在工作中边学习、边锻炼、边提高,通过工作岗位这个平台不断历练自己各方面素质,通过素质提升来实现工作的更高质量。面对繁忙的工作,我没有也不敢放松对自身专业知识的学习。
今天站在这个演讲台上竞聘公积金专业支行行长这一重要职务,面对各级领导和同事们期待的目光,我内心既紧张又坦然,紧张的'是这次竞聘不仅仅是关系到我个人的成长进步,同时也会关系到专业支行今后的发展;坦然的是我对自身充满信心,我坚信,通过这么多年的努力工作,我已经具备了担任支行行长这一职务的基本素质及才能,下面我将向各位领导和同事们汇报一下我所具有的几点优势。
第一,雷厉风行、求真务实的工作作风。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和工作修养。以“认认真真履行职责,扎扎实实搞好工作“为信条,言行与我行保持高度一致,踏实肯干,诚实待人。领导交代的任何工作,我都不折不扣、保质保量的迅速完成,从不拖沓、隐瞒、虚报任何工作,以一种雷厉风行、求真务实的工作作风去完成各项任务,深得领导和同事们的好评。
第二,经验丰富,全面过硬的综合素质。我有较为丰富的的工作经验和相关知识。自担任营业室主任以来,我先后担任了营业室主任、综合科科长、信用社经理助理、行长助理、分行副行长等多个重要岗位的职务。十年来我一直在一线工作,具备较强的业务素质和公共关系能力。
第三,虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过:热爱是最好的教师。我热爱我的工作,我谦虚好学,敢于不耻下问,不断提升自身业务素质,理论功底与实践动手能力都有了明显增强。此外,我思想比较活跃,爱好广泛,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时我精力旺盛,工作热情高、干劲足,具有高昂的斗志。
各位领导、评委,同事,我清醒地认识到,要当好一名支行行长,必须有良好的管理能力和全局谋划能力,必须能够带领支行这个团队精诚协作,做出成绩。今天站在这里竞聘支行行长一职,我认为要胜任这个职位,必须从以下四个方面下足功夫。
一是坚定立场,在落实国家政策和规章制度上下功夫
坚持讲大局、讲发展、讲稳定,依法合规经营,创造性开展工作,从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路线方针政策以及上级行规定的贯彻执行。认真学习中央经济工作会议、金融工作会议以及上级行会议、文件的精神,努力提高各项决策的针对性和指导性,保证全行业务经营的方向。
二是牢记要务,在促进经营质量和工作效益上下功夫
一是要制定高起点的发展目标。每个经营年度,都高起点地提出业务发展目标,以此激发全行上下奋勇争先的意识和干劲,提升各方面工作的标准和要求;二是要研究制定切实可行的工作措施,多策并举推进经营目标的全面实现。根据新情况、新问题、新要求,审时度势,分类指导,调整策略,把握重点,狠抓落实,力求通过各种有效途径,确保各项业务发展始终保持良好的发展态势。三是要提高经营效益。通过加快中间业务发展,提高资金营运效益,完善授权管理和定价程序,防范利率风险。
三是严格管理,在控制贷款规模和经营风险上下功夫
一要自觉维护农行的整体利益,自觉按总、分行的制度和规定办事,严格坚持在授权范围内进行各种业务经营活动。二要加强自律监管。做到及时发现问题,完善制度,堵塞漏洞和严肃查处违规责任人,提高制度执行力,达到防范风险、治理案件的目的。三要规范信贷操作行为,严格执行信贷新规则和贷款审批权限,提高贷款审查质量,注重贷款风险合法性、安全性、有效性的审查,把好新增贷款投入关。切实加强三防一保工作,为业务经营提供了良好的运行环境。
四是改革创新,在提升员工素质和团队能力上下功夫
以挖掘内部潜力、释放经营活力、增强发展后劲为原则,不断解放思想,更新观念,创新机制,积极实施多项制度改革。首先,推出高透明度、高公开性的绩效挂钩考核办法,变“模糊考核“为“明码标价“,并按月考核、按季兑现,体现凭实绩拿工资、多创利多得益的分配原则,充分发挥工资分配的导向作用。其次,以建立商业银行用人机制为目标,进一步深化干部聘任制度的改革。分别在不同的层面上,有计划有步骤地对各级干部推行了聘任、任期竞聘、竞争上岗等任用办法,努力做到选贤任能,推进业务的发展。再次,加强团队文化建设,在支行内部形成积极、乐观、向上的良好工作氛围,整体提升团队作战能力。
各位领导、评委、同事,今天站在这个演讲台上和我行各位精英同台竞技,我是知难而进。我认为,竞争可以展示自我,竞争可以发现差距,竞争可以促进学习,竞争可以提高自己的综合素质和工作能力。如果竞聘成功,我决不志得意满。如果竞聘失利,我也不会气馁。无论结局如何,在以后的工作当中,我将励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报各级领导和同事们对我的关心和支持。最后在这里我再一次衷心地对关心我、支持我的领导和同事们表示感谢,谢谢你们!
竞聘科长演讲稿 篇2
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家上午好! 非常荣幸能有这个机会,参加竞聘活动。在此我要感谢所领导为我们搭建这个公平竞争、展示自我的舞台!
我于xxx年从xxxx公司调入动物卫生监督所,先后供职于动物卫生监督科、畜牧饲料监督执法科、医政药政监督科,现任职于航空运输检疫监督科。
我竞聘的岗位是航空运输检疫监督科副科长职位Ⅰ。
竞聘这一岗位,我认为自己具备以下优势:
1、具备担当该职务所需要的政治素养和良好品质。 首先,我热爱祖国,热爱中国共产党,热爱动物卫生监督事业,拥护党的路线方针,我有较强的敬业精神,工作认真负责,勤勤恳恳。尤其是多年来的动物卫生监督执法工作经历,在从事大量夜查工作时,面对危险经受住了考验,也练就了我吃苦耐劳、敢于挑战的优良品质。
2、具备但当该职务的工作能力。我竞聘的岗位涉及航空运输环节的执法检查活动的组织、到达和发运动物及其产品的检疫监督、突发重大动物疫情的应急处理等,在这方面我具有多年执法工作的经验,尤其是在违法行为认定、立案处罚、案卷制作方面,通过多年一线执法工作,将行政处罚法、行政诉讼法等行政法规和专业法律法规已经熟记于心。我会利用多年的工作经验和社会经验,开发出更加科学的工作方法,树立首都国际港的窗口服务意识,加强与周边口岸部门和友邻单位的联系,提升我们的行业影响,从而构建更为融洽和谐的工作环境。
3、具备一定的管理经验。读书期间曾任xxxx市畜牧学校学生会副主席,工作期间曾任xxxx市华都集团种禽公司种鸡场副场长,任职两年。这些经历使我对团队建设有了更加深刻地认识,怎样身先士卒、调动团队力量、发挥团队优势、构建和协上进的集体都是我从事管理工作经历中得到的深刻体会。
4、具备以学为先,德才兼备的自身发展意识。按照我所提出的创建学习型和谐单位的发展方针,我始终不懈学习,提升自身对岗位工作的掌控能力。我于xxxx 年自学报考了xxxx农学院兽医专业大专班,利用工作之余,完成了包括病理学、寄生虫学、解剖学等30余门课程的学习,顺利通过毕业考试,拿到了国家承认的学历证书,并被评为xxxx地区高等学校优秀毕业生。今年我又考取了中国农业大学网络教育学院动物医学系本科班,继续学习,强化自身素质。同时,结合我所提出的推行一个模式、提升两个水平、利用三种资源、健全四种制度、完善五个体系、构建一个平台的整体发展思路,认真学习领会其内涵,对照岗位工作,分析本岗位的落实思路,并结合首都机场岗位的特点探索了一些管理上的思路。在不断学习的同时,坚持强化自身道德的品质建设。从身边入手、从小事入手,做到“三多”和“两不”,即多想团队和谐、多想推进工作、多考虑大家利益,“两不”即不说不利于团结的话、不做不利于团结的事。多年来积极向党组织靠近,我本人已经向党组织表达了入党要求,并多次向有关党员汇报思想,将学习践行党员模范作为我本人品德建设的长期内容。
如果我能竞聘成功,我将从以下几个方面加强航空运输检疫监督科的工作:
1、加强团队建设。认真履行一名副科长职责,当好科长的助手,按照单位的规章制度要求,强化队伍管理,力争打造一支过得硬的执法队伍。主要采取以下三个措施,一是抓思想,做到身先垂范,带动大家发扬求真务实、甘于奉献的精神,建立一只思想过硬、工作熟练的.动物卫生监督执法队伍。二是明职责,协助科长全面梳理首都机场分所的工作职责,科学合理的划定岗位工作,细化要求,强化责任,从而使每一位同志对应该干什么,怎样干好、干不好怎样处理有进一步深刻地认识。三是强制度,以制度为统领,对于工作纪律、工作程序、学习安排、卫生要求、服务意识等内容,对照单位的规章制度和首都机场的工作制度进行规范,率先垂范,务求落实,让领导放心。
2、全面落实“风险分级、量化监督、档案管理”模式。根据首都机场的工作特点,我想,应从几个方面进一步体现这一管理模式,首先,将按照货场吞吐量、畜牧业大省(动物疫病高发省)的航线、历年来违法行为的集中表现等参数进行风险分级,结合执法力量,探索更为合理的监督频次,从而更加有效履行监管职能,进一步完善档案管理,将动物及动物产品来源、现场检查记录、班组工作记录等进一步进行分类档案管理,同时借助我所的信息网络化管理系统,提升电子档案管理能力,发挥出基础点位的作用。
各位领导、评委,古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗,有上有下,无论上、下,我都将以这句话自勉,一如既往的勤奋学习、努力工作,为首都适当动物卫生保护水平的成功构建贡献力量。最后我只想说一句话,那就是:给我一次机会,我将还大家一个满意!请大家支持我,谢谢!
竞聘科长演讲稿 篇3
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:
大家好!
今天是个难忘的日子,是我第一次面对大家进行竞聘演讲。我首先感谢领导给我这次竞聘的机会,感谢评委在百忙之中抽出时间来给我讲评,感谢同志们对我的信任和支持。我个性温和,但充满激情;我做事稳重,但不张扬;我为人正直,但不固执。
我已经步入人生的不惑之年,在这充满生机和活力的新世纪,机遇和挑战并存。我常常门心自问:“我还该不该有自己的梦想,我还有没有梦想?我的`梦想在哪里?”我深思过,也傍徨过、惆怅过。凭心而论,我工作时间虽长可人生平几而普通。二十多年来,我一直默默无闻地工作,是这次竞聘上岗的机会又一次唤醒了我沉睡的梦想。我没有辉煌的过去,但是,我会把握好现在和将来。为此,我来这里展示自我,让大家认识我,帮助我,进而喜欢我,支持我。我希望能靠自己的知识和水平,靠自己的实力而不是靠运气来赢得这次竞聘。
我这次竞聘具有五个优势:
一、有丰富的机关工作经验。我在机关工作近二十年,特别是在基层科的十多年里,我能服务好基层,并得到了基层同志的认可,有丰富的基层工作经验。
二、有较强的工作能力。在日常生活和工作中,我能不断加强个人修养,以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,踏实干事,诚实待人。在领导和同事的关心帮助下,我的组织协调能力、判断能力、办事能力都有了很大提高。
三、有乐于奉献的敬业精神。我出生在农村,种过田,进过厂,吃过苦。我爱岗敬业,不管干什么,干一行爱一行,努力把工作做得更好。
四、有一定的写作能力。我喜欢看书读报,在平时的工作中,也撰写一些信息、先进事迹、经验材料和调查报告,具备较好的文字功底。
五是有较大的年龄优势。我正值人生中年,身体健康、精力旺盛、敬业精神强,能够全身心地投入所热爱的工作中去。
假若我有幸竞聘成功,我将不辱使命,努力工作:
一、加强学习,提高素养。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论水平;另一方面加强业务知识的学习,不断给自己“充电”,尽快完成角色转换,胜任本职工作。
二、摆正位置,当好配角。在工作中,向领导多请示多汇报,真正做到工作到位不越位。
三、勤奋工作,不计得失。我将兢兢业业,踏踏实实,吃苦肯干。
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