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开会不做笔记的检讨书范文
在学习、工作或生活中出现了过错后，为此要写检讨书来自我悔过，在写检讨书的时候要注意态度要诚恳、端正。怎样写检讨书才能做到语言准确呢？以下是小编帮大家整理的开会不做笔记的检讨书范文，希望对大家有所帮助。
开会不做笔记的检讨书范文1
尊敬的领导：
您好！
我知道这段时间我总是有点丢三落四的，一些小事情也没有做好。这原本是我自己的一些问题，这我也是知道的，但是这次开会的时候我又犯了一些小错，导致让我们公司的环境也受到了一些影响。通过这件事情，我也才更加深刻的清楚，我们每个人的行为都是需要严格恪守的，因为如果我们一旦放肆了，就会给我们整个环境带来一些不良的影响，也会让自己的形象受到损失。这是非常不值得的后果，所以我想尽量去避免和改善。这次失误是我没有注重纪律，注重影响的后果。在此我向领导以及开会的各位员工认真的道个歉，对不起了各位！
今天上午的时候有一个小小的培训会，主要是针对我们这个部门召开的一个培训会。来到公司这么久我也是知道的，公司每次开会都是要带笔记本的，这是一个态度问题，也是作为一名员工首先要有的责任感。所以大家在这次开会的时候都带好了笔记本和笔，而我却把这一件事情给忘记了，只带了个人过来，到了之后我才认识到自己忘记了一件事情，才发现自己是两手空空。我当时原本想返回去拿，但是公司请的培训讲师已经到了，我当时也不好再临时撤场，只能这样两手空空的开完整场会议了。
在这次会议当中，我非常的羞耻，大家都在努力的学习，努力的记笔记，而我却只能干瞪着眼，什么事情也做不了，这种感觉然我感到非常的羞耻，也让我觉得这样的自己真的很差劲。每个人都想着多学一点东西，而我却总是在一次次的去消磨领导对我的信任和包容，总是做出这种让彼此难堪的'事情。我对此真的也无话可说。这是我自己的问题，我应该去承担一切，而不是让领导您为我处理这样的后果。
这次开会不带笔记本给我们的集体带来了一定的影响。在一个群体之中，如果有一个人这么做，就有可能有第二个人这么做了。这一点我是必须要清楚的，虽然说事不过三，但是任何不好的事情都不要有初犯才是最好的。这可以杜绝更多不好事情的发生。所以以后我也会把这样的缺点改正过来，不再把这样的行为带到工作当中去，不再做出这样恶劣的硬下疳了。还请领导您能够谅解我这一次，我一定珍惜这次机会，把握好这次机会的！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
开会不做笔记的检讨书范文2
尊敬的领导：
您好！
很抱歉，这是我第二次开会没带笔记了，一个错误发生两次，您这么生气让我写检讨书也是应该的，我也是非常的懊悔，我这个人做事的确是有点毛毛躁躁的，经常在这种小事上发生错误，但是我也知道往往就是这种细节最让人生气，对不起，我以后一定会多注意的。
虽然我才是一个来公司不到三个月的试用期员工，但是开会需要带笔记本这件事您可是在我任职开始工作之前就跟我说过了，我没理由不知道，但是我这个人在脑子你就把这件事定位成不重要的事情了，您能懂我意思吧，上周我工作正忙着，您突然说要开会了，我就立马放下工作赶过去了，结果就是其他员工手里都拿着笔记本，准备记录本次会议的重要内容，就只有我一个人空着手，什么都没拿，显得特别突兀，但是您碍于我的面子，并没有在会议上点出来，而是开完会后，让我留了一下，问我刚刚开会您都说了什么，很多东西，我仅仅记下了两三点。您就提醒我了，以后开会务必记得带笔记本，这样才能完整的记下您说的会议要点。我明明当时记得很清楚的，还在心里默念了多遍，但是我这次还是光着手到会议室参加会议了，这次您是真的生气了，会议都直接推迟了，我什么时候把笔记本拿回来了，这会议就什么时候开始，我当时吓的腿都软了，这是我任职以来头一次看您发火，虽然我也在同事们的口中有听闻过您脾气很大，今天算是见识到了。
一个员工在日常工作当中，能否做到规范是很重要的'，但是能把工作当中的细节都保证不出一点差错更为重要，领导对不起，我知道我出现这样的错误，让您非常的看不惯，就好像我是一个油盐不进的员工一样，其实不是的，我有想过让自己不再出现不带笔记这样的错误的，但是一到开会的时候，我这个人说忘就忘了，事不过三，您放心，这样的情况绝对不会再出现第三次，否则你开了我都可以，我是真的不想犯这种错误的，我也很清楚，我现在还是公司的一个试用期员工，我当然得好好表现，最忌讳的事情都已经犯了，在试用期惹领导发脾气。
领导希望您看在我这段时间的总体工作表现的份上，您就原谅我最后一次吧，我真的不希望因为这么一个小错误，影响到我是否能在公司留下来，我真的是特别喜欢这份工作，我保证以后在工作当中事无巨细，努力做好自己的本职工作。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
开会不做笔记的检讨书范文3
尊敬的领导：
您好！
开会的途中，我没有认真的听，反而还打起了瞌睡，我这样的态度也是非常不好也是很不尊重讲话的同事，在此我也是要道歉，做检讨。
的确是有些犯困，但这也不应该是自己打瞌睡的理由，而且我们开会的时间其实也是我们工作的时间内，很多的事情也是在会议上要说的，更是应该重视起来。很抱歉自己的行为也是让领导您恼怒了，我知道是自己的问题，的确对于会议是不够重视的，自己的态度也是要去作出改变，此次的会议其实也是领导挺重视的，和我们说了很多次，要在会议上认真才行的，但自己确是没有做到，除了犯困，其实更为主要也是自己最近工作的态度也是有所松懈，导致无论是什么事情都是没有认真尽责的来做好，我也是不应该如此，的确工作的态度是非常重要的，自己也是应该要去为工作而负责，这不但是是对公司，也是对自己的一个负责，毕竟工作也是自己的，如果自己都是不够认真，其实也是会对自己的前途又会影响会让自己在职场之中没有那么多的收获。
此次的.会议，我也是觉得同事讲的事情是我们平时遇到的，而自己也是熟悉，然后又是犯困就打起了瞌睡，但也是没想到我的这个状态被领导发现，当时也是感觉比较的糟糕，同时自己也是知道会要好好的来听，而不是松懈。工作里头其实和他人去交流，特别是这种经验的分享，其实更是应该好好的来听，只有如此，才能真的收获到，而不是说觉得自己做过了工作就好了，但是每个人对于工作的理解也是不同的。多去听别人的一个想法，对自己是真的有帮助，而不是说还犯困打瞌睡，不但是不尊重人，其实对于自己也是完全没有帮助也是会给他人留下不好的一个印象。领导的话语而今回想起来，我也是知道是生气，自己也是懊恼怎么那么的不重视，的确要反思，同时以后的工作里头也是不能再做这样的事情，会议上也是要认真的来听，多学，让自己的工作能做得更好一些。
同事们都能认真的来听讲，而我确是没有做好，我也是很不应该，自己经过反省，领导的批评也是意识到问题，会去改变，也是以后不能再这样，会尽责的去做好自己的工作，要不断提升的。
此致
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
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