学生工作总结

时间:2024-10-09 12:54:44 工作总结 我要投稿

学生工作总结

  总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们一起来学习写总结吧。总结一般是怎么写的呢?下面是小编精心整理的学生工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

学生工作总结

学生工作总结1

  大批农民常年外出务工经商致使许多未成年人不能随父母读书,成为“留守学生”。“留守学生”普遍存在亲情缺失和家教缺位,在学习、生活、安全、健康等方面存在突出问题。为贯彻上级有关文件精神,帮助“留守学生”解决学习生活中遇到的实际困难和问题,促进“留守学生”健康成长,我校开展了以下一系列的工作。

  一、开展“留守学生”普查。

  各个班级的班主任在学校领导的统一部署下,对班级“留守学生”情况展开细致的调查,对他们的学习、生活、心理、安全、康状况进行调查登记,全面了解“留守学生”的生存状况和成长需求,建立“留守学生”档案。在深入调查研究,掌握第一手资料的基础上,立足实际,研究制定切实可行的应对措施,增强工作的针对性和实效性。

  二、营造关爱“留守学生”氛围

  我校以师德为出发点,将关爱留守儿童问题作为师德设的一个重要组成部分,在班级内、团队中对留守学生充分关注,对他们的学习、生活给予关心,全校师生在看似简单的“问一问”、“拉一拉”中营造了爱的氛围,尊重留守学生的人格,滋润了他们渴望爱的心灵。

  三、组织丰富多彩的关爱活动。

  对于每个人来说,家是温暖的,对于留守学生来说学校就是他们温暖的第二家,老师就是他们对他们全权负责的“父母”,除了在代办费、食宿费等方面进行减免,各班还在日常活动中格外照顾留守学生:班队会上给留守学生更多倾诉的机会,课外辅导时让留守学生位于最前面,组织一系列活动也让留守学生有更多的参与面,实践活动中细致地教他们自主生活、自护自救的'知识,这一切就是让留守学生在远离父母的日子里也能健康快乐的成长。

  四、形成关爱“留守学生”的工作合力。

  我校在原来的家访制度基础上,根据现有情况,实行定期不定期的家访,与留守学生的临时监护人进行深入的交沟通,增进了解,寻求互助,并对农村的老年监护人(如学生的爷爷奶奶、公外婆等)给予一定的家教指导,帮助他们正确地管教留守学生。我校还充分利用节假日、开学这些时间段,争取与留守学生的父母进行直接对话,互通信息,或利用电话访问的形式及时通报孩子在学校的学习生活情况,达到学校、社会、家庭三位一体,增强“留守”学生教育合力。

  总之,留守学生是当前的一个社会问题,全社会都要关心、关爱留守学生,关注留守学生问题,学校更应该站在对学生负责、对社会负责的政治高度,扎实解决好留守学生问题,为社会培养出一代合格的接班人。我们决心要努力探索促使留守学生健康发展的工作思路,,对他们严慈相济使他们享受到同其他学生一样的教育和关爱,利用“留守”这一资源,教育留守学生学会自理、自立、自强,自律,锻炼他们的意志,培养他们坚韧、独立的个性,形成他们健全的人格,促使他们健康的成长。

XXX

  20xx年XX月XX日

学生工作总结2

  20xx学年文学院骐骥社,在协会指导老师的认真指导,在协会负责人及全体社员的大力支持和积极配合下,积极围绕“自立改变现在,自强铸造未来”的理念,圆满地完成了各项任务,为骐骥社全体成员和文学院广大学子提供了一个学习知识、提高技能和培养情感的平台。回顾昔日,我们在继承中创新,在挑战中前进,我们正在用一颗炽热的心不断的创造,用激情点燃希望的火炬,在丰富协会各项活动的同时,努力加强协会组织和形象建设,调高社团的综合素质。以下就围绕社团的活动、组织和形象三个方面,总结一年来本社团所经过的点点滴滴。也许我们的思想行动略为稚嫩,但我们会一直用我们年轻的心去追寻希望的火炬,并努力完善协会发展,在真实的行动中不断摸索,不断进取。

  社团活动,异彩纷呈

  在活动建设方面,本学年文学院骐骥社共组织策划了8次相对大型并且有一定影响的活动,其中包裹一些常规活动和品牌活动,其反响和效果颇为明显,受到了广大学子的一致好评。具体如下:

  常规活动之一第一学期10月份举办的文学院新生交流会,是骐骥社第一次举办类似的交流会。这次活动在老师的指导和干部们的努力之下,顺利举行。在组织策划该活动过程中,各个部门配合有序,分工明确,认真完成主席团分配的各项任务,为此次交流会的顺利举行做出了积极地努力。该会上,我们邀请到了文学院4位优秀的师兄师姐,针对师范和非师两个不同的领域所面临的困惑,帮助新生解除困惑,为广大学子提供了学习、工作和生活上的指导。交流会在一阵阵热烈的掌声中宣告结束。此次交流会效果显著,许多的新生都表示很感谢骐骥社能够给大家提供这么一个帮助,希望我们以后能够延续下去。

  常规活动之二接着,骐骥社迎来了文学院办公室助理招聘活动。为迎接新学期的到来,协助老师更高效地处理好办公室日常事务,以更好地为文学院全体教职工和学生服务,骐骥社在学工办黄彩霞老师的指导下举办该项活动。此项活动旨在为品学兼优、生活相对贫困的学子提供一个勤工助学的平台。在骐骥社全体干部的积极筹备和组织策划之下,经过面试,初步确定了12名品学兼优的学生作为新一批文学院办公室学生助理,顺利完成了学院领导和老师交代的任务。

  常规活动之三个人简历制作大赛。骐骥社不仅独自举办了各项大型活动,而且积极配合学院其他老师开展活动。在骐骥社指导老师和09级辅导员董光柱老师的建议之下,与大三学生的就业指导课程相结合,骐骥社举办了“个人简历制作大赛”。这一活动是为了增强文学院学生就业意识,加强对简历制作的重视程度,从而提高同学们的简历制作能力以及就业能力,让同学们尽早适应社会,提高我院学生就业竞争力。这是我们社团在新一学年度中活动举办上的一个新尝试,希望借此提高我院学生的竞争能力和我社的影响力。

  常规活动四举办教案现场撰写大赛。在培训部的组织策划和其他部门的积极配合之下,于今年4月份骐骥社成功举办了教案现场撰写大赛。本次比赛旨在为同学们提供了一个提高自身教案撰写能力和水平的机会,另一方面也有利于提高我社在文学院的影响力。在教案撰写大赛中,我们邀请到了具有丰富师范技能的研究生担任批改评委,以教案的结构、内容及创新度三方面为标准,评出了一批优秀的教案,较好地提高同学们的师范技能。

  以上几个活动是我们社团举办的常规活动。不仅如此,我们的重头戏则是我们的品牌活动师范技能训练系列活动。此项活动旨在为骐骥社广大会员和非会员提供一个提高师范技能的平台。

  系列活动一开展师范技能讲座。上学期11月是文学院骐骥社“自强之路,骐骥伴行”活动月,为此我们举办了一次大型的师范节能讲座活动。本次活动邀请到曾获得校模拟课堂比赛一等奖的研究生陈小玲师姐作为我们的主讲嘉宾。本次培训不仅有骐骥社会员参加,而且吸引了不少非会员参与其中,这充分体现了此项活动的关注度是如此之大,并且充分满足了广大同学们的需要。通过此次培训,广大会员和非会员加深了对师范技能这一块的了解,为以后自己走向师范岗位做铺垫。此外,成功举办本次培训活动,充分体现了骐骥社为广大学子服务的出色能力,也让更多的同学加深对骐骥社的了解和认识。

  系列活动二开展教育见习活动。这一学年,文学院骐骥社组织会员共开展了四次见习观摩活动。由骐骥社外联部牵头,其他部门积极配合,我们社团与石基中学保持着良好的.合作关系,积极主动开展见习交流活动,这为会员们的现场观摩见习和领略优秀教师风采提供了宝贵的机会,效果明显。而会员们也非常珍惜宝贵的见习机会。在外联部的带领下,积极参与每次的见习观摩活动,从现场教学过程中,学习优秀教师的教学方法和教学策略,感受真实课堂的情况,加深对教师这一工作岗位的认识和理解,从而提高自己的授课技能和课堂掌控的能力。通过四次的见习观摩,成效显著,会员们的师范技能得到了提高。系列活动三开展微格培训活动。为了让会员能够更好地提高自己的师范技能,因此这项活动与教育见习观摩活动是交叉进行,相互补充。这一学年,骐骥社基本按照去年的培训机制开展微格培训活动,即一周组织一次训练,对会员进行分批培训安排,保证每个会员都能参加两次以上的微格训练。但特别值得一提的是,在第二学期,我们为了提高微格培训的活动质量,专门举行了微格培训员的招收活动。经过综合筛选,一共招收了六个培训员,其中一个是大三本科生,五个是研究生。在本学期举行的几次微格培训中,六位培训员都能针对会员的情况进行相关培训,使会员都得到较为有效的训练和提高,得到了会员们深深的赞许。

  系列活动四开展班主任工作培训讲座。班主任工作是教师师范技能的重要组成部分,因此,能否做好班主任工作也是考验一个教师是否合格的尺度。作为师范技能系列活动的子活动之一,本学年第二学期5月份,针对我们学院师范生毕业后到中小学就业任教时,大部分会委任班主任一职,因此我们特意举办了一个关于班主任工作经验交流的讲座。本次讲座,我们邀请到了20xx年毕业于华师,现任华附语文教师的陈达姗老师担任主讲嘉宾,陈老师以自身2两年多的班主任工作经历,给同学们介绍了班主任的一些具体工作内容,以及跟大家分享了自己当班主任的一些心得感想,使同学们获益匪浅。此次培训,使同学们加深了对教师这一职位和班主任工作的理解,同时也让同学们思考一个老师应该如何做好一个班主任。

  以上就是骐骥社11到12年度的活动的大致情形。在这里,要特别感谢社团联合会所给予的宝贵支持,我们一定会再接再厉,把协会的活动越办越好!

  组织建设,绝不放松

  在我们各项活动如火如荼地有序开展过程中,骐骥社也十分重视加强本社团的组织建设,采取各种手段加强本社团组织工作的科学化,提高社团的凝聚力和战斗力。从成立之初到现在,两年过去了。在这两年里,骐骥社严格按照章程的各项规定开展组织工作,并取得了可喜的成绩。

  第一,开展第二次会员招新活动。本次会员招新本着公平、公开、公正的原则,并且按照会员招新的各项规定,顺利完成了会员招新的各项工作,为社团的长远发展做出了积极贡献。在招新现场上,来面试的的同学都胸有成竹,希望通过骐骥社这个大平台来更好地锻炼自己,提高自己,真正创造奇迹。的确,骐骥社是一个新生的舞台,她将会不断地提高自己,完善自己,为会员们提供更好的服务。当天的会员招新活动顺利进行,共吸收了符合要求的会员。

  第二,一个活动的高质量开展离不开老师的指导和广大同学们的支持,更离不开骐骥社全体干部的付出和努力。但这还不够,它考验的往往是团队整体的综合能力。一个团队综合能力的强弱直接关系到本社团的长远发展。所以,有鉴于此,在这一学年度骐骥社举办了三次以“伙伴情谊古韵”为主题团队建设活动和两次以“学习、交流、发展”为主题的干部培训活动,促进和加强了成员之间的交流与沟通,增进彼此之间的情感,提高成员的各项能力,增强了团队的凝聚力和向心力,为骐骥社的发展打下了良好的基础。为主题的系列干陪此外,骐骥社现任干部还特别加强与上一届干部的联系和交流,学习和借鉴老一届师兄师姐在开展活动、形象、组织等各项工作的经验和心得。借助骐骥社成立一周年契机,在冬至晚上骐骥社全体新老干部相聚在楠园吃汤圆,共叙友情;并以“伙伴情谊古韵”为主题,开展骐骥社第一次户外活动,以促进全体成员间的交流沟通,增强全体成员对社团的集体归属感和荣誉感。

  第三,定期召开部长会议和各部门会议,完善社团人事制度和活动管理制度。骐骥社组织机构是主席团领导,下设秘书处、外联部、培训部、宣传部和网络部五大部门,每个部门分工明确,设立若干名副部和干事,由各个部长领导管理本部门的各项工作,定期召开各个部门内部会议。这一学年,骐骥社增设了两名副会长职位,每名副会长分管两个部门的工作,协助会长组织领导各个部门,做好各自的分管工作。定期召开部长会议,针对各部门出现的问题,及时提出修改意见,在会长的领导下,各部长畅所欲言,出谋献策,共同为骐骥社美好的明天而努力。在部长会议上制定的各项决策,通过召开部门例会,由各个部长分别领导各个部门贯彻执行。可以说各个部长也起到了上传下达的作用,对下,我们建立了意见收集制度。通过收集部门里副部和干事的意见,为主席团的科学决策提供参考。对上,我们建立了活动反馈制度。一项活动的开展和结束,都必须及时向主席团成员反馈,有主席团成员向指导老师汇报情况。通过定期召开例会,加强主席团与各个部门之间的交流沟通,建立相对完善的内部管理机制和人事制度。

  与此同时,骐骥社尽责尽职地参与、配合校社团联合会开展各项活动。在第一学期中,精心筹备社联主办的社团开放日;参与校社联主办的社团负责人茶话会、校际间交流会,会上针对社联提出的问题,出言献策,并且做好社团内部资料整理、备份;并积极做好前期筹备,调配各成员的时间,力争在社联给定的时间完成本年度社团评优和换届工作。在日常事务管理方面,制定了社团各部门每周工作计划,整理社团成长记录,严格控制经费的使用情况,杜绝浪费行为,争取每一分钱都花在点子上,建立相对完善的经费内部报销制度,并且做好社团物资整理和存档工作。在章程制度的制定和完善方面,起草了会员协议书,明确社团和会员间各自的权利和义务;初拟社团活动流程制度,在总结各次大型活动中的优点和失误后,通过征集各部门意见,力图使社团的工作流程更为明晰,为社团日后更好地办好每一次活动做最充分的准备。

  形象建设,百花齐放

  这一学年,是骐骥社快速成长的一年,也是我们不断探索创新的一年。这一年中,我们举办了精彩纷呈的活动,充实了全体成员和广大学子的课余生活,为同学们提供了一个自我提高和发展的重要平台。一年来,风雨兼程,骐骥社从无至今,“神马”的形象已经深深地活在同学们心中。从师范技能系列活动的顺利开展,到各项竞赛的成功举办,这一过程也是骐骥社形象不断提高和改善的过程。与此同时,骐骥社还特别开展社团宣传方面的各项活动,创新宣传形式,立足本会宗旨积极开展与校内其他社团的交流和合作;做好每次活动的事前宣传工作和事后报道工作,每当举办各项大型活动之后,及时向社联反馈。

  在创新宣传形式方面,继上一学年开通骐骥社博客之后,本学年开通了骐骥社新浪官方微博,建立了骐骥社微博管理制度,这一工作主要由网络部负责。通过这一新的传播媒介,积极做好大型活动的前期宣传工作和事后报导工作,为广大同学及时了解骐骥社的工作动态提供了新的窗口,也进一步扩大了活动的宣传度和影响力。此外,我们还加强对常规宣传方式的运用,在海报制作和路标粘贴上,尽量做到独特有吸引力,加强网络QQ的宣传管理。例如我们通过意会的方法,将路标和海报做成骏马的模样,增加吸引力和关注度。

  不仅如此,作为一个院级社团,我们在立足本学院基础上,还加强与学校其他社团的联系和交流,促进彼此之间的合作。上学期11月末,文学院骐骥社首次与校内其他社团开展合作项目,这也是骐骥社第一次在全校里面亮相。本着互利、友好、协作的原则,骐骥社与校影响协会合作共同举办了一场励志电影观看活动,为华师学子奉上了一场电影盛餐。在活动开展过程中,骐骥社本着服务他人的原则,积极做好本职工作,行有余力主动承担其他各项工作,为此次活动的顺利举行做出了应有的贡献,受到了影响协会和其他同学的一致好评,提升了骐骥社在其他社团心目中的良好形象。之后,借助这个契机,我们邀请到了影响协会副会长为我们网络部开展一个关于影像方面的培训,提高了我们干部使用网络媒介的能力和水平,进一步扩大了协会与协会之间的交流和沟通,增进彼此之间的友谊。此外,在各项培训活动和全体大会上,我们都适宜邀请其他社团的主要负责人作为我们的嘉宾,让他们能够更多更好地了解骐骥社。

  一年来,风也过,雨也走,回味过去,所经历过的点点滴滴仿佛就像昨天发生一样。我们付出了艰辛与汗水,但我们收获了累累果实。我们有过彷徨,有过失落,但我们从未失去信心。困难压不垮我们,挑战吓不倒我们,因为我们都有同一个梦想,我们都坚信骐骥社明天会更好。新的一年,我们将继续秉承“自立改变现在,自强铸造未来”的理念,在指导老师的关怀和指导下,沿着前人开拓的路不断向前,积极进取,锐意创新,把骐骥社提高到一个新台阶。相信“骐骥”,追寻梦想。

学生工作总结3

  首先是策划能力,要做到这一点首先要善于思考。学生干部是协助学校管理好学生的助手,许多重大活动都是由学生干部组织实施的。学生干部要思考如何开展工作,怎样才能干得更好,这样才能控制、改进和创新。其次是协调能力。这如同润滑剂一样可使你和领导、老师、同事及学生关系更融洽。要善于真心地微笑,因为这样可能会受到意想不到的效果;要虚心听取别人的意见,三个臭皮匠总顶得过一个诸葛亮吧;及时帮助学生解决问题,哪怕是一件很不起眼的小事,但是我们要明白细微之处总关乎情字啊!同样责任心也是最重要的一点,没有责任心的干部绝对不会高效率、高质量的完成工作。

  通过张老师的讲解,让我明白了作为一名干部应该学会写稿子,无论什么样的稿子,要有它的书写格式。当他人看到你这份稿子时,要有一目了然,看题之意的感觉,不能给人一种杂乱无章的感觉。这样不突出主题的稿子是不会被接纳的:试想同样的两份稿子,一篇是按规定格式,规定的方式写的看着一目了然,而另一篇则是不知名之意,让你去选,你会选择哪一份呢?肯定是规定格式,一目了然的格式,所以我们作为一名干部也要明白,什么样的内容应该用什么样的格式来写作,不能够千篇一律,都是同一种的格式……

  通过这两天的培训,让我们受益匪浅,让我们重新认识到自己的不足,也为我们以后的工作,指导了方向。相信通过这次学习,都能明白作为一个优异的班干部的职责,也相信在自己的努力下,一定可以做一个出色的班干部!加油!

  为了进一步提高我院学生干部的综合素质,树立远大的理想,增强自我教育、自我管理、自我服务的意识,在学院领导的关心和指导下,学院团委、学工处召开了一系列的干部培训大会,其中有xx老师主讲的心理健康专题;学生处xx老师主持的“观念第一——学生干部的定位”、“学成干部的工作方法与艺术”;以及学生干部小组方案演绎,团队协作——户外拓展活动的培训。

  从心理健康专题的讲说中,我懂得了学生干部如何应对心理压力,自信风采,为自己喝彩。也从干部的学习培训中,我更深刻的明确了学生干部的工作职责,作为学生干部所要具备的各方面的素质以及管理组织能力,人际交流和沟通的方法等,从中受益匪浅。下面我就简单谈谈这次干部培训的心得体会和我在今后工作当中的打算。

  优秀学生干部的两个条件:

  (1)具有坚定正确的政治方向,德才兼备,品学兼优。

  (2)素质拓展,服务热情,有很强的工作能力,在同学中有很大的威信,能主动承担社会工作,积极组织开展各项工作,有突出的工作成绩,能起到骨干和带头作用。

  首先,加强思想素质培养。做到言行一致,敢于对自己所说的话所做的事负责,争做表率,树立好学生干部的形象。通过这次的学习培训,我也深刻的体会、反省,认识到了自己思想上的问题,我将不断反省自己,以十分的热情和饱满的情绪去对待工作,认真对待自己的责任和义务,提高效率,把工作尽快尽好的完成,不断的追求完美。我会牢记自己是一个学生干部,培养朴实的工作作风,真诚的对待每一个人、每一件事,保持良好的精神风貌。

  第二,注重自身能力素质的培养。包括分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力,要学会主动分析,迅速反应,工作严密,大胆创新。对于各项工作,我会尽量的安排好时间,有计划的完成,避免忙乱中出错,并在务实的基础上勇于创新,开拓思路,放开手脚,敢想敢做。

  第三,要具备良好的心理素质,要有坚定的信念,顽强的意志,稳定的情绪,健康的身心,遇事冷静,做事要自信。合理配置时间,学会学习、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。

  最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。

  通过干事培训的学习,我应该学会做到以几点:

  1、通过各种行动让团委学生会可以有条不紊地运做起来,使得各部门之间达到最好的协调,做好配合,组织更多有意义的活动。

  2、组织好本部门的各项活动,使得各项工作和活动都能顺利进行,从而提高干事干部的能力和积极性。

  4、提高工作效率,培养朴素的工作作风。

  5、遵守纪律,并按照学生会的工作管理制度做好每项工作,争做表率,树立好学生干部的形象。

  能有机会参加学举办的培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自己,尽心尽力做好团委学生会里的每一件事情。

  本人非常有幸参加了院学生会的`学生干部培训课。培训涉及学生干部及社团干部的培训内容,给我留下了很深的感触,使我的思想境界有了新的提高,使我对学生干部的性质有了更深的认识,学生会干部培训心得体会。而作为一名学生会干部,在此,我重点就学生干部工作体会作一下汇报。

  这次培训使我对以后的素质,工作以及学习,生活都有了更加明确的方向。而这些决定了学生干部如何才能成为一名受老师及同学欢迎的干部。几位前辈津津乐道,传授宝贵经验给我们,知无不言言无不尽,感受了前辈的热情与关爱的同时,我也学到了很多难得的东西,可以说是站在巨人的肩膀上看世界了。

  我们现在在锻炼的正是做事,做人的能力。在老师们的精彩演讲中,我学会了如何去策划,去承办一件事。其实,不是我们小而会完成不好,而是要敢于去想,去做。做之前一定要有充足的准备,一定要做到谨慎周密,虽然对一些事情,我们还不了解,但一定要多接触,一定要有责任心。学会了“严于律己,宽以待人”的做人道理。对待自己一定要严格,作为一名学生干部,更要以身作则。做一件事一定要持之以恒,一旦决定去做,就要坚持到底把它做好。不敢保证每件事情都能做得尽善尽美,有时也会有失败,这时我们要有坚强的信念,甚至要学会享受挫折,因为从每一件事中,我们总能学到一些东西。然后就是不要淡忘了我们的职责,工作是要尽心尽力去做,也不要忽视了自己的学习。作为一名学生干部,必须要做榜样,以身作则。还有一点就是要学会礼貌,这样才能和同学,老师处理好关系,把工作和学习搞好。对待别人更要有宽容。宽容与理解永远是世界上最美好的东西。为此我们还要学会感恩父母,尊敬师长,珍惜朋友,珍惜自己所爱的人。只有这样,才能成为一名合格,优秀的学生干部。

  首先,作为团学干部,要有一定的个人能力。

学生工作总结4

  这个学期我参与到外院的活动主要是联谊、电影原声配音大赛和圣诞活动。

  先从联谊说起。

  作为联谊活动的主要负责人之一,我觉得压力很大的。可能出于一种责任心,对活动的很多事情都很紧张,压力随之而来。联谊的策划是很需要策划头脑的,我觉得在设计游戏方面我还是做出了一些贡献的。再次,写策划书是很需要细心的。你必须想到问题的方方面面,因为一个小小的问题也可能酿造很大的意外。到了联谊那个晚上,我觉得自己的应急能力还是得到发挥的,有点应急的小聪明。

  但是,在这个活动中,我发现自己是很没有决断能力的。我一直都是一个自卑的人,所以做决定的时候不能放开,总担心自己看问题没有看准,总觉得自己做的决定都是错的.。甚至到了联谊那天晚上,出现了玩游戏时间不够的问题,当主持人向我问要把游戏删减到多少的时候,我虽然已经有了决定,但是我还是找了嘉欣商量后才敢跟主持人说。

  在联谊当天,收拾东西的时候发现凳子出现了问题。这个问题我真的要好好检讨。当天去搬凳子的时候,我是在场的。当时拿到凳子的时候,我就犹豫过要不要先逐张检查有没有损坏过。但是因为当时正值下课时间,走廊上很多人,所以我没有提出要检查,到了还凳子的时候就真的出问题了。

  其实我觉得上面的两个问题都很矛盾。我不敢乱决断,是因为太谨慎;我没有检查凳子,是因为有点冲动。做事情真的不能走极端,不能太谨慎也不能太鲁莽。要视情况而定。

  然后是配音大赛。

  配音大赛我只是派了一个中午,一个下午的传单。在这里,我觉得我有一点是做的很好的,很积极很主动地去推介我们的活动,也很有礼貌。中午又晒又饿地在一饭门口站了两个小时,脚都断了,但是我还是坚持下来了,还是保持着微笑和礼貌。这一点我觉得是我很大的优点,无论是学习和工作,我都是很有毅力很会坚持的。

  正如我,虽然两个学生会的工作都很繁重。有时候我真的会抱怨太累。但是无论如何我都会坚持的,温明,我不会放弃的!再累我也会坚持!

  最后是圣诞活动。

  一说起这个活动我就觉得很痛心,因为我没有尽力,我没有参与到多少。那天搞完活动我哭了,很难受很内疚。

  上早读的时候,在商英1班和2班同学面前做宣传。讲了几句话就面红耳赤了,我太害羞了。希望以后能有这样的机会吧。我要变自信,我要变大胆。

  对于这一个活动,不想再说太多了,在另外一份总结里面写得很清楚了。

  总结的末尾,想加上几点自己要改进的地方:

  1.多看综艺节目,积累的游戏。

  2.把所有的开会纪录都打成电子版,这将会是我学习的资料。

  3.写策划书的时候要把自己弄要脑残,把方方面面的东西都想到。看策划书的时候要仔仔细细地看,清楚活动的细节。活动进行的之前要拿到工作人员、负责老师、参赛人员的电话,确保出现意外的时候能够及时应付。

  4.还有,再累也要坚持!

学生工作总结5

  秋天是绚丽的,金风是凉爽的。由于我们的到来,生活部再次注入了新鲜血液。目前,我们生活部10月份的工作总结如下:

  一、干事选拔

  本月,在全院学生的精心配合下,本着公开、公平、公正的原则,我院开展了生活部招聘新工作。

  通过注册和选拔,我们学院的优秀学生被纳入我们的部门。我们部有20多名新主任,是学生会主任较多的部门。我希望你们能在未来的工作中相互合作,努力工作。

  在这次选拔中,我们赞扬和鼓励了许多学生,并给了他们一个展示自己的平台。这也是一个锻炼学生自我潜力和合作潜力的机会。我希望你能努力工作,珍惜它。

  二、部门会议

  本月,我们的生活部第一次召开了部门会议。通过自我介绍,让我们互相了解,在会议上,部长详细解释了生活部的`详细工作和生活部的好处。

  在这次会议上,我们部门分为三组,分别是女孩和男孩。这种分配使我们在今后的工作中更加方便。同时,在这次会议上,部长给了我们很多建议,包括工作,但更多的是我们未来的行为。

  生活部的部门会议很严肃,但并不缺乏活力。它把我们凝聚成一个团结的大家庭。

  以上是本月我们生活部的总结和收获,希望各干部为生活部的辉煌而奋斗!

学生工作总结6

  玉贤镇是一个农村集镇,由于当地土地少,人口多,小企业也比较少,年轻人为了生计只好背井离乡,远离父母和孩子外出打工。于是,便出现了大批的留守儿童,看着这些没有父母在身边照顾的孩子,老师们心里痛着、爱着

  一、基本情况

  学校学生数(246)人,留守儿童数(136)人,其中父母一方外出的留守儿童数(112)人,父母双方都外出的留守儿童数(24)人。留守儿童占学生总数比例为(55.3%)。

  二、工作情况

  玉贤中心小学始终坚持开展“关爱留守儿童”活动,要求班主任和骨干教师积极行动起来,伸出友爱之手,争当“爱心妈妈”和“爱心爸爸”,为留守儿童奉献一片爱心。

  (一)建立班主任关爱制度,要求班主任对留守儿童做到“一口清”。掌握留守儿童家庭背景,思想状况,学业成绩,日常行为,主要帮助孩子解决学习、思想,身体及生活上遇到的各种困难,使他们感到“心有人爱,身有人护,难有人帮。”

  (二)坚持“双访”制度。“爱心爸爸妈妈”经常与留守儿童监护人和在外打工的父母联系,了解学生学习情况,与监护人、家长及时沟通,了解留守儿童的生活及身心健康情况。

  (三)坚持联络制度。“爱心爸爸妈妈”每月定期以电话、见面、书信等形式与留守儿童的临时监护人联系,并指导留守儿童给父母写信或通电话,每年定期或不定期到留守儿童家庭看望留守儿童。

  (四)创建留守儿童活动室。学校投入一定的经费为留守儿童创建活动室。经常带领留守儿童到活动室看看电影,看书,打乒乓球等,为他们创造活动环境。

  (五)关爱留守儿童,进行爱心资金投入。我们为关爱留守儿童做宣传,为他们购买书包,为他们过生日,为其中特别困难的留守儿童减免生活费等,本学期共投入资金三千余元。

  三、亟需解决的'困难与问题。

  (一)“留守儿童”由于在情感上缺少健全的关爱和沟通的环节,容易产生心理障碍。

  长期与父母分离,导致留守儿童在日常生活中享受不到父母的关怀,遇到困难不能从父母那里找到感情的支持,在学习过程中出现一些差错得不到及时引导,纠正。久而久之,便形成一些明显的心理行为问题。心理障碍的产生,让我们关爱留守儿童的工作难度增加了不少。

  (二)留守儿童在家没有辅导者。

  留守儿童的监护人基本上都是年迈的爷爷奶奶,其中的“文盲”占大多数,基本上不能在家对学生进行辅导。作业都不能帮助检查对错,更别说帮助学生拓宽知识面了。在家的所有学习活动基本上都靠学生自己,学习习惯好的留守学生还好说,那些学习习惯不好的留守儿童问题就严重了。

  (三)监护人的溺爱阻碍着学生的健康发展

  虽然经过我们与监护人不断的交流,也要求他们不要过于溺爱孩子,但是效果甚微。作为爷爷奶奶,他们根本就不管老师们苦口婆心的劝解,仍然一如既往地溺爱着自己的孙子、孙女。每天怕他们钱少了,宁可委屈自己,也总是给不少零钱留守学生,回家之后也是任由学生玩耍,从来不加限制。监护人的溺爱给学

  校的教育造成了一定的障碍,总会出现“在学校是乖孩子,在家里是野孩子”的现象。

  四、深化教育、关爱农村留守儿童工作建议。

  (一)心理辅导室要配备完善

  心理辅导室应该是为留守儿童疏导心理问题最好的场所,我们学校为留守儿童配备心理辅导老师,随时接受留守儿童的咨询,根据需求对需要关注的留守儿童进行心理疏导,在一定程度上解决留守儿童的心理行为问题。

  (二)组织留守儿童与家长见面会

  “解铃还须系铃人”,作为儿童的父母,在孩子的教育中起着关键作用的,如果能经常组织留守儿童与家长见面会,这将对留守儿童的成长起到积极的作用。当然,组织这样的见面会是有一定的困难的,经费的投入以及学生家长回乡的组织工作,这都是一个复杂的过程。但是,我们相信,这种活动虽然组织困难,但是意义同样巨大。

  (三)给监护人提出明确的建议

  作为监护人,他们年迈,他们溺爱。作为学校,我们要做的不能只是抽象的告诉他们不要溺爱,而是应该告诉他们应该怎么做。而且,要越具体越好,每天零花钱多少钱合适,每天晚上应该几点睡觉,在家应该看多长时间电视等问题,应该在做充分的调研分析后给监护人提出明确的建议,相信,对他们教育孩子会起到一定的作用,当然,这也是需要在实践中总结,在实践中完善。

学生工作总结7

  日子如同白驹过隙,回首间,一年的学生会生活匆匆消逝。循着记忆的流河,我开始追思着我历程的点滴,激动过、开心过,也迷茫过、痛苦过,不论得失与成败,这点点滴滴共同见证着我的成长,是我一生不可缺失的财富。以下是一年来我的个人工作总结报告:

  凭心而论,进入大学我学到了很多的东西,有幸加入学生会,更使我有机会接触更多的人和事,令我受益匪浅!回过头来看看自己走过的路,苦涩和欢欣并存,得意与失意同在。也许是时间过得太快了,而自己想做而又来不及做的事情真的太多太多,于是心中便多了几分遗憾,以致于每一次想提笔给自己这一年在学生会这块令人瞩目的平台上所做的工作好好来个细致的总结终归无言,心中隐匿的话语迟迟不能化为笔下的文字。然而,不管自己如何没有勇气面对,过去的不能改变,总结终究还是要写的,因为只有总结了过去,才能更好的提高自己,才能以此为镜认识自己完善自我,并指导以后的工作。

  “用心做事才能把事做对,认真做事才能把事做好”,我一直都记得刚刚入学生会时学长在部门会议上说的这句话。的确如此,经过一年的工作实践我更深谙这话中的韵味。秘书处工作需好付出有时还需要作出些小小的牺牲,也许在别人安心午睡的时候我们还要在外奔跑购物,也许在别人回去吃晚饭的时候我们还得留守办公室,但也因为我们比别人多一份付出就多了一份收获。学生会工作无小事,事事都不能懈怠,秘书处的工作多且杂,我们需要处处小心,时时留意,因为秘书处是整个学生会的核心,工作中的细微差错或拖延都有可能影响到整个学生会的正常运作。因此作为秘书处的一员更要提高自身的素质才能把所安排的工作做得少错更好,当自己全身心的投入每一次学生会工作中,看着自己的工作有益于整个学生会时我便深深感觉到自己生命的意义,不论工作的哪一方面都要考虑到学院、学生会以及广大同学的利益,自己的责任感也更强了。

  秘书处工作需要激情,激情有如穿越寒冬绽放在枝头的那抹新绿,是人生蕴藏的宝藏,是让生命蓬勃的动力,如果工作没有激情,那么便会出现被动工作的局面,工作只为完成任务,也就无心工作,这样于人于己都不好,激情工作才能把工作做好并享受工作过程所带来的快乐。除了有激情还要有耐心和毅力,合之可称为积极心,只要我们用积极的心态作沃土,用来断的努力作养分料,用痛苦的磨练作阳光,用辛勤的汗水作雨露,将激情挥洒,不止在学生会,不论做何事成功的'喜悦都将伴随左右。学生会是个大家庭,而每个部门都是这个大家庭下的一个小家庭,我不仅是个体还是群体,工作中讲究合作,只有具有积极心做事出有富有激情人别人才乐意与之合作,做起事来也自然而然的更为顺利,效率也会更高!

  在学生会工作一年,我个人的组织协调能力和团队协作能力都得到了很大的提升,但不得不承认自己在工作中还有很多不足之处,还有很多有待完善的地方。秘书处工作其实也还有很多急待完善的地方,我心中虽有些想法,却又都被自己一种固有的思惟禁固,总感觉(害怕)自己的想法不成熟,也就不敢大胆提出,工作中也没有很积极的去思考每件事有没有更好的途径去更好的完成……在接下来的工作中,我会做好20xx年个人工作计划,争取将各项工作开展得更好。

  20xx年3月,我正式成为了xx大学学生委员会宣传部门的一名干事,接下来经历了将近一个学期的学生会工作,作为一名宣传部的干事,我有以下体会:

  第一:从学生会的工作资料和性质上讲,和我当初想的有必须差别,本来想着加入网络组(宣传部门)必须有一些在(美术和设计方面潜力)网页设计、平面设计、论坛建设比较强的同学,透过交流我也能够学到一些东西,所以,加入学生会以来一向抱着学习态度。可展开工作之后,接触这方面的东西并不是很多,和我刚开始的想法有些出入,但是,这并不影响我对工作的热情,因为,在思想上我来学生会第一目的,是来做事情的。(我记得有位学长在我部门第一次例会时说过一句话:“干事就是要干事情,加入学生会就要负的起职责。”)我记得xx组长在筹备网页设计大赛时说过一句话:"干事就是要干事情,以后出到去工作也是这样从基层做起的。”

  有的时候工作确实很辛苦,记得有几次活动的准备工作和后期的收场工作都让我疲惫不堪,事情很多,可我觉得那都是我部门分内的事情,总是要做完的,所以我觉得第一胜作要有用心性,第二要把工作当成自己就应完成的任务,这样才能有质量并且不懈怠的完成工作。还有一点不可否认,虽然工作资料和我的想法有出入,但是我却学习到了很多我意想不到东西:灯光音响控制、舞台布置操作、手绘海报培训、电子展板的制作等。因为经常有晚会等活动,此刻我对校园几个活动场地已经比较熟悉,对晚会的流程心里也比较清楚,也能够应付较平常的晚会的灯光、音响和舞台布置要求,也以前负责过全国校园歌手大赛决赛的晚会灯光,我部门有许多在美术和设计方面较为突出的同学,在交流中我也学会了很多东西,也去过广告公司设计过路标、展板等。一个学期下来,已经让我觉得学生会工作不妄此行了。

  第二:从学生会工作的体系上来讲,从一个干事的角度。我有一些体会。刚加如宣传部的时候我部门的部长是董洁,在初期的一段工作中接触却很少。最后才得知董洁因身体不好要退出学生会了,但是我记得她反复强调过我的一句话:“记得要把自己该做的事情做好。”每个学生会的成员在学生会中都有自己的身份:主席、部长、干事。每个人的分工和任务也就相应的不同,做为干事,任务就是做好部长分配下来的任务,并敢于主动承担职责。有的时候事情很烦琐,但是没有人又不行,所以我觉得每个人都就应有潜力做尽量做的想法。有的时候事情很劳累,我也觉得每个人就应有齐心完成任务的作为。只有这样才能做到分工合理,大家才能得到相应的锻炼。有的时候几位部长比较忙,也许主席那里事情比较多,而干事们就就应给与相应的体谅,即主动并且用心的完成自己部门的任务。反过来也一样,部长也就应协调体谅干事们,作到多交流多体谅,吩咐事情清晰,也期望能够更信任我们出色的完成任务。多跟上面沟通也同样有助于我们更有目性的完成任务,不至于做无用功。在学生会体系中构成很好的交流,对部门的衔接、工作的开展更加有利。

  第三:从学生会具体工作上来说,各个工作的开展首先都需要组织。拿我部门来说,组织工作主要由几位部长做,主要方式是透过电话联系。手机信息更是最主要的工具。但是我觉得,正因为需要临时的通知,有的时候是因为我们对工作的资料还不是很清楚,对近期的任务不是很了解,所以不能自觉的去做,所以我们就应主动与部长沟通,自我组织,自我完成,也期望部长能花些时间把具体工作尽早的交代于我们,以便于我们自行安排时间完成,如果有什么比较特殊的状况也期望能直言不讳地告知我们,心里有数,工作才有目的,没有目的的工作会影响工作兴趣。工作展开之后,更需要合理的分工,尽量给每个干事发挥自己特长的机会,也要给在这方面较差的干事学习的机会,我也明白有的时候虽然很难,但是我认为还是有必要的。因为大家来学生会都期望能有更多的经历,哪怕一次也好。每个干事之间是有必须的竞争,但是我愿意承认我不足的地方,多学习,也能够促进感情的交流,也期望大家都能够是很好的朋友,这样才能有很好的工作气氛,这样即能够减轻工作中的压力,也能够更顺畅的完成工作。

  在工作中,常常也会遇到一些特殊的状况,我认为能够自己解决的尽量自己解决,不要总请示上面,自己也是学生会的一员,也就应有自我解决问题的权利和义务,实在不能自我解决的也就应先自己想想再去向上级推荐,这样才能取得最好的解决方法,为上级排忧解难,自主的完成任务,及时的解决问题才不会引起其他问题,保证正常的工作流程。

学生工作总结8

  光阴如梭,时光荏苒。将近一年的时间过去了,我在学生会这个大家庭中也度过了一年的时光。真心的说,感慨良多,收获颇丰。最大的感触就是,自己成长了,并且能通过自己的付出,努力,为自己的组织做出一些贡献。

  先说下自己的工作经历,从加入二课义工部以来,主要工作如下:

  1.负责收集统计自己责任班级的二课表收集以及义工统计工作。

  2.多次参与升旗活动工作组。

  3.多次负责学部大型活动签到

  4.多次打印签到表

  5.红五月工作组负责人

  再说说自己的感想吧,明显的感觉到自己从一个中学生蜕变为大学生,很多之前做不到的事情,现在也基本上能从容应对,甚至是独当一面。先是从交际方面说起,本来我是一个反感和陌生人搭话以及接触的人,甚至是平时在路上问个路我都不敢,但是,在二课义工部,工作性质以及需要,使我不得不跟陌生人打交道。比如说,最基本的.,就是要和自己负责班级的二科委和组委联系,和一些非本部的同学及老师接触,渐渐的,在这些方面我也能从容应对。不畏惧和陌生人接触了。第二点就是我自己认为,我细心了很多,二课义工部得工作都是比较繁琐复杂,需要细心才能做好的事情。对于我这种平时丢三落四的人十分有帮助。

  给我最大感触的一点就在于前一阵的红五月竞选,使我得抗压能力得到显著的提高。之前因为自己的原因,使得我在竞选前不到一个星期,才开始着手准备,还是和一个之前不认识的同学搭档。在准备策划的那几天里,感受到的压力不亚于高三的时候。虽然最终竞选导演失败,但是也幸运的争取到了一个负责人的职位,也算是为红五月做出了自己的贡献。并在这一个月的时间内,各个方面都成长了不少,有了一定的独当一面的能力。

  在这里工作了这么久,现在已经深深喜欢商量这个大家庭,并希望在接下来的一年中,还可以为它做出贡献~

学生工作总结9

  本届学生会在成立之后,在校领导和学生处、团委老师的详细指导和支持下,紧紧围绕学校创建本科院校的中心工作,充分发挥学生会“自我教化、自我管理、自我服务”的工作职能,在广阔同学的鼎力帮助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,创新工作模式,改进工作方法,整体上完成了学期初定的工作安排,并取得了显著的成果,现就即将过去一个学期的工作总结如下: 1.贴近学生生活方面:

  结合我校实际,在新老校区以问卷调查的形式进行一次“学子之声”专题调研,以座谈的形式实行了“学生会与你面对面”,对于从中反映出来的问题,学生会刚好做了总结,并向各有关部门做了反映,都得到了不同程度的解决。通过这些活动,拉近了学生会与同学们之间的距离,增加了同学们对学生会的了解、信任与支持,同时也增加了学生会成员的责任感。

  2.学风建设方面:

  组织举办首届“新科杯”英语之星大赛,在此次活动中也加强了与外校学生会的联系。帮助团委举办了20xx年第一期成长论坛,并多次组织英语四、六级学问讲座,从中调动了同学们学习的主动性,有力的促进了学风建设,为在校学生营造了良好的校内文化氛围,在无形中培育了高校生的人文素养。

  3.校内文化方面:

  由体育部详细组织,胜利的承办了首届“志向杯”篮球联赛,从中增加了高校生的集体荣誉感和团队精神。宣扬部组织承办了“现场书画展演”,在展演中,河南科技高校、洛阳师范学院学生会也参加进来,并作了广泛的沟通。 4.消遣文化方面:

  依据我校的特别性,在新区实行了主题为“走进新区,你我共联欢”文艺晚会,在老校区实行了社团文化广角,主题为“同唱一首歌”文艺晚会。帮助团委胜利的承办了庞龙“两只蝴蝶,与你相约”洛阳签唱会,“青蛙乐队”洛阳签唱会,两场欢送毕业生文艺晚会,通过丰富的文艺活动,陶冶了同学们的情操,提高了同学们的审美情趣。

  5.校内文明方面:

  学生会充分发挥高校生自律委员会、高校生伙食委员会的作用,结合其次十三个文明教化月,自律委员会组织学生定期抽查学生宿舍,有力的遏止了晚归和夜不归宿的行为,并多次维持大型活动的秩序,文明监督岗对校内内不文明行为赐予了相应的制止。伙食委员会协作学生处、团委、后勤发展总公司对宿舍文化建设和教室、宿舍卫生的检查做了很多详细的工作。

  在过去一个学期的工作中,由于时间短暂,工作阅历的缺乏,我们也深知还存在这样那样的缺点和不足,现总结如下:

  1.学生会各个部门之间缺乏沟通和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素养有待进一步提高。

  2.偏重对大型活动的开展,而忽视了对日常性工作的监督和管理,各系学生分会之间沟通不够,导致一个系举办活动,受众群体的单一性,不具有全面性。

  3.关于学生会网站,学生会各个部门和各系学生分会不能刚好上传工作安排和工作总结,档案管理和资料的收集工作存在较大的'漏洞。

  矗立于世纪之巅,面对学问经济的挑战,学生会如何在日益走向开放的校内中发挥基层学生会的作用,为我校的升本和跨越式发展作出应有的贡献,在以后的工作实践中,我们将会不断的努力与探究,扬长避短,使学生会的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,逐步走向完善,我们也坚信:只要我们以主动的心态主动的工作,无悔的付出,肯定会谱写出更加壮美的篇章。

学生工作总结10

  转眼间,十月份已经结束。回顾十月份,建筑系组织部各项工作有条不紊的开展。各个部员工作态度积极,相互之间能够配合默契,能够很好的完成交给的各项任务。

  我们组织部开展对12级晚自习学生干部到勤情况的考核,严格完善检查制度,对各班学生干部严格要求,是学生干部发挥骨干作用,在各班内为同学起到带头作用,提升整体同学的学习和风貌。

  为开展的“秋韵杯”演讲比赛组织观众以及维持现场秩序等工作。在举办的建筑系预赛和工学院决赛两场活动中,组织部认真负责,积极组织学生会成员观看“秋韵杯”比赛,给参赛选手加油助威。一年一度的“校庆杯”活动在本月举行,作为本学期最为重要的全校性的活动,我们在思想上重视起来。组织部主要负责组织观众以及分配学生会各部门在比赛期间的人员调配,协调好各方关系。为我们建筑系取得优异成绩呐喊助威。

  以上就是本月的主要工作,工作密度大,任务重。但是在团委的带领下,发扬学生干部不怕苦,不怕累,爱奉献的精神,出色的完成了以上工作。在接下来的时间里,我们要更加埋头苦干,希望在工作上的不足可以得到老师以及同学们的不断指正,不断改善我们的工作,能更好地为老师以及同学们服务!

  20xx年已经过去,在过去的半年中,我们学生会机构有了很大的改变,成立了各系学生会。我们作为院系分开后的第一届学生会,系学生会工作还处于探索阶段。我系人数较多,班级较多给工作的开展带来了很多困难,在院学生会的指引下,系老师的具体指导下,学生会积极探索,鼓足干劲,扎实工作,完成了学院、系里的各项任务,取得了一定的成绩,同时发现了更多的不足和不尽合理的工作方式、理念等需要进一步提高。现将20xx年工作总结如下:

  一、广纳优秀人才,成立高素质学生干部集体

  在系学生会成立之初,系辅导员老师通过与20xx届学生会学生干部、各班班长、团支书的交流,深入理解,推荐了我系相对较优秀、工作能力较强、有较高责任心的`同学组成了我系20xx届学生会,并于新生入学后,通过自荐、竞选、面试等环节,吸收了一批相对优秀的xx级新同学加入学生会。

  二、统一学生会工作思想理念、加强各项制度建设

  在学生会成立后的全体部长以上会议中,大家经过讨论确定了农学院园艺工程系学生会的工作宗旨“尽心尽力为同学服务”,学生会干部的工作理念“勇于承担责任、敢于奉献自己”。为学生干部在日常工作中统一了工作思想理念。

  “无规矩不成方圆”在接下来的时间里,学生会主席团带头,明确了各部门,个学生干部的职责,做到分工不分家,思想汇报专题在完成各自本职工作的同时注重加强各部门联系的。学生会根据工作的实际需要,制定了相应初步的的工作制度,如《农学院园艺工程系学生会例会制度》《农学院学生会卫生检查细则及标准》等为工作的顺利进行提供了可靠的制度保障。

  三、加强老师学生交流、真情服务同学

  我系学生会非常注重新老生交流,在学生会成立初,部长以上学生干部分成两组与新同学进行了心与心的交流,从刚刚步入大学生活的学习、生活、活动等方方面面进行了交流受到了同学们的热烈欢迎。进而为了让新同学更好更快的适应大

  学生活,我们xx级与xx级对应专业班级在学生会和班委的协调下“结对子”,顶级进行交流学习。在学期末,学生会了解到新生对于如何应对大学考试很迷惑的问题,组织xx级学习比较优秀的同学到xx体育部学生会工作总结级新生班集体中“传授”学习经验,帮助新同学顺利通过期末考试。

  在平时学校学院组织的卫生、纪律、早操等各项检查活动中,学生干部不仅自己以身作则,还督促宿舍同学,班级同学做好各项工作,促进了同学们形成良好的生活学习习惯。对于一些调皮执拗难管的同学,学生干部耐心开道,及时想有关老师反映情况,基本杜绝了一些不必要麻烦的产生,在省教育厅,省教委等的宿舍卫生检查活动中,学生干部不辞辛苦和同学们共同完成了学院、院学生会交给的任务。

  四、开展丰富多彩的娱乐活动、丰富学生的业余生活

  上学期,系学生会根据院学生会的活动要求,以系为单位举行了相关活动,取得了很好的效果,如:系学生会学习部举行的相关专业的报告会,张复君主任、翟付顺博士从如何快速适应大学生活到园林、园艺的就业前景给xx级新生上了生动的一课,让同学们了解了自己的专业,报告会受到了同学们的热烈欢迎。此外,系学生会在院学生会举行的活动的基础上,系里面还自行组织了一系列丰富多彩的活动,如绑腿跑等丰富多彩的活动。

学生工作总结11

  一、会议主题:这次会议重点为总结20xx年工作经验,探讨当前面临的问题及解决方案,研究部署集团公司在20xx年稳步发展的措施和意见,签订20xx年度目标责任书,同时对20xx年度优秀集体及个人进行表彰。

  出席会议领导和嘉宾

  1、以及集团公司和各分子公司代表。

  二、会议期间:

  注意事项:

  1、参加人员要事先安排好,务必准时参加,如无特殊原因不得请假;

  2、参会人员一律着工装,鉴于会议的'重要性,请大家做好会议记录。

  3、为确保会议圆满举行,会议期间请各位参会人员将手机调至震动或关闭。

  望各单位、各部门按照上述通知要求,认真做好会前准备。

学生工作总结12

  本届学生会在成立之后,在校领导和学生处、团委老师的详细指导和支持下,紧紧围绕学校创立本科院校的中心工作,充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我效劳”的工作职能,在广阔同学的鼎力协助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,创新工作模式,改进工作方法。体上完成了学期初定的工作方案,并取得了显著的成绩,现就即将过去一个学期的工作总结如下:

  结合我校实际,在新老校区以问卷调查的形式进展一次“学子之声”专题调研,以座谈的形式举行了“学生会与你面对面”,对于从中反映出来的问题,学生会及时做了总结,并向各有关部门做了反映,都得到了不同程度的解决。通过这些活动,拉近了学生会与同学们之间的间隔,增强了同学们对学生会的了解、信任与支持,同时也增强了学生会成员的责任感。

  组织举办首届“新科杯”英语之星大赛,在此次活动中也加强了与外校学生会的联系。协助团委举办了20xx年第一期成长论坛,并屡次组织英语四、六级知识讲座,从中调动了同学们学习的积极性,有力的促进了学风建立,为在校学生营造了良好的校园文化气氛,在无形中培养了大学生的人文素养。

  由体育部详细组织,成功的承办了首届“。想杯”篮球联赛,从中增强了大学生的体荣誉感和团队精神。宣传部组织承办了“现场书画展演”,在展演中,河南科技大学、洛阳师范学院学生会也参与进来,并作了广泛的交流。

  根据我校的特殊性,在新区举行了主题为“走进新区,你我共联欢”文艺晚会,在老校区举行了社团文化广角,主题为“同唱一首歌”文艺晚会。协助团委成功的承办了庞龙“两只蝴蝶,与你相约”洛阳签唱会,“蛙儿乐队”洛阳签唱会,两场欢送生文艺晚会,通过丰富的文艺活动,陶冶了同学们的情操,提高了同学们的审美情趣。

  学生会充分发挥大学生自律委员会、大学生伙食委员会的作用,结合第二十三个文明教育月,自律委员会组织学生定期抽查学生宿舍,有力的遏止了晚归和夜不归宿的行为,并屡次维持大型活动的秩序,文明监视岗对校园内不文明行为给予了相应的制止。伙食委员会配合学生处、团委、后勤开展总公司对宿舍文化建立和教室、宿舍卫生的检查做了许多详细的工作。

  在过去一个学期的'工作中,由于时间短暂,工作经历的缺乏,我们也深知还存在这样那样的缺点和缺乏,现总结如下:

  一、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏。体性和连续性。全体学生会成员素质有待进一步提高。

  二、偏重对大型活动的开展,而无视了对日常的。的性工作的监视和管理,各系学生分会之间交流不够,导致一个系举办活动,受众群体的单一性,不具有全面性。

  三、关于学生会网站,学生会各个部门和各系学生分会不能及时上传工作方案和工作总结,档案管理和资料的收。工作存在较大的漏洞。

  屹立于世纪之巅,面对知识经济的挑战,学生会如何在日益走向开放的校园中发挥基层学生会的作用,为我校的升本和跨越式开展作出应有的奉献,在以后的工作实践中,我们将会不断的努力与探索,扬长避短,使学生会的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,逐步走向完善,我们也坚信:只要我们以积极的心态主动的工作,无悔的付出,一定会谱写出更加壮丽的篇章

学生工作总结13

  一学期就这样结束了,半年中,我系外联部在积极秉承校部“自我服务、自我管理、自我提升”三大“自我原则”的同时,有了许多收获,但也存在一些不足。为了使以后的路走得更好,我们需要在做总结的同时查找不足。为此,特作如下总结。

  一、关于工作项目

  外联部的工作主要有两个,一个是义务家教,另一个则是拉赞助。

  1。义务家教

  这既是我校的特色活动,也是我外联部的重要活动。为了支持和办好这项活动,我部全体成员先后到小学、社区进行前期的宣传活动。同时认真的从各班挑选出合格的家教员,并对他们进行了多次必要的培训,以利于他们更快地投入自己的工作。与此同时,外联部负责监督他们按时出勤。一学期下来,这些义务家教员们也的确都很认真努力,有力推动了我校义务家教活动的开展。

  2。赞助工作项目

  为院系的活动拉赞助是外联部的一大职责。本学期,我们先后为系里的“迎新晚会”、“未来管理之星”、“巧手大讲堂”、“星光灿烂颁奖晚会”、“毽球大赛”等活动成功地拉到了不少的现金、实物赞助。不仅实现了自我提升,更为活动的顺利开展提供了支持,并在一定程度上提高了活动的质量。

  二、经验与收获

  1。成员的合作是最重要的。

  2。各成员积极努力参与各项工作,在工作中自己得到锻炼,全面提高自身素质,更快的融入大学生活。

  3。拉赞助等活动积极参与,成功寻求赞助商支持,配合我系学生会各部门的工作顺利展开。

  4。义务家教活动使家教员得到锻炼的同时,也帮助了学生的成长,树立了良好的师院形象。

  5。在与校外商家企业的沟通中,我部成员积极努力的工作态度和诚实守信的`品格加深了他们对我们的认识,有利于我系各项事业的长期发展。

  三、缺点与不足

  1。可能对于有些活动,外联部拉到的赞助并不是太充足,于预期的效果有所差距,为此,我们定将更加努力。

  2。各成员工作中的创新精神还有待进一步提高,一些工作应增加独特性。

  通过对本学期工作的回顾与总结,我们看到了自己所取得的成就,同时也看到了一些不足,为下学期的工作提供借鉴,争取把外联事业做得更好。

学生工作总结14

  时间如流水,总在不经意间消逝!不知不觉两周又过去了,我们数学系学生分会的工作在院学生会的指示下各方面的工作也有序的进行,这两周我们系干事积极的参加学生会的工作,并且认真做好工作总结,在工作中发现问题并解决问题,提高自己的能力!但是在工作中我们也发现了工作中还存在一些问题。

  针对上次总结中提到的上晚自习某些同学上拖拉,在我们与班长,学习委员,团支书进行了谈话交谈,了解到一些反方面的特殊原因后,在这一周这种情况有了明显的好转。我们系的各班班委也在班上采取了一些措施,我们学生会还会多加督促,为创建良好的学习氛围努力!

  本学期我们某些寝室还存在不打扫卫生的情况,部分同学感觉宿舍卫生跟自己生活关系不大,只要自己的个人卫生到位就可以了,对于集体的卫生漠不关心。这是一种极端错误的想法,一个人的荣誉是不可以离开集体的,所谓“一屋不扫何以扫天下”,身边的.小事都漠不关心,以后在社会如何立足,所以我们作为系学生会的干事应该将同学们错误的思想纠正,通过报告会,班会对同学进行思想的转变。

  对于系部组织的活动,某些班级组织的春游在组织策划上存在一些细致问题,每月组织的团活动缺乏新意,只为了应付学校的检查。在此,我们认为团活动更应该以大学生的日常生活与以后大学生怎样适应社会为目标。

  在现代社会,一个人懂得如何的与别人进行更好的交流,更好的处理人际关系就代表着成功了一半,通过在学生会的一段时间与老师同学之间的交流,我们不但懂得了如何做好自己的工作,也学会了更好的与人交流,为自己以后进入社会打下了基础。但是系部之间的联系还是过于贫乏,也存在着一些客观上的原因,比如缺乏资金,缺少经验等问题。

  最后,我还要感谢学校领导和同学们对我们系学生会的支持与信赖,我相信在我们这么多优秀的学生会干部的共同努力下,学生会的工作将越来越好!

学生工作总结15

  实习时间:XX年4月8日-5月3日

  实习单位简介:xx银行,全称xx银行股份有限公司,总部设在xx。在近百年辉煌的发展历史中,xx银行以其稳健的经营、雄厚的实力、成熟的产品和丰富的经验,深得广大客户信赖,并与客户建立了长期稳固的合作关系。xx银行将秉承“以客户为中心,以市场为导向,强化公司治理,追求卓越效益,创建国际一流大银行”的宗旨,依托其雄厚的实力、遍布全球的分支机构、成熟的产品和丰富的经验,在全球范围内为个人和公司客户提供全方位、高品质的金融服务。xx银行xx分行西大街支行作为xx分行的重要组成部分以其优美的环境,丰富的金融产品,竭诚为各类企事业单位和城市个人客户提供安全、快捷的全方位优质金融服务。并一直鼎立支持xx经济的发展,在地方经济建设中发挥着极其重要的作用。

  实习过程:此次实习的目的在于通过在xx银行的实习,掌握银行业务的基本技能,熟悉银行日常业务的操作流程以及工作制度等,为今后的工作奠定基础。

  实习岗位:大堂经理及综合柜员

  实习过程主要包括以下2个主要阶段:

  一、培训阶段

  (1)通过培训了解单位基本情况和机构设置,人员配备,企业文化和营业网点安全保卫等。

  (2)学习掌握人民币的基本方法,鉴别钞票真伪的主要方法和数钞的基本技巧及零售业务技能操作的训练。学习银行卡及基本知识。

  (3)学习银行的基本业务流程,主要包括以下方面:银行的储蓄业务如定活期一本通存款、整存整取、定活两便、教育储蓄等。银行的.对公业务,如受理现金支票,转账支票,签发银行汇票等。银行的信用卡业务,如贷记卡、准贷记卡的开户、销户、现金存取等;联行业务;贷款业务等。

  (3)学习银行会计核算方法,科目设置与账户设置,记账方法的确定等。区别与比较银行会计科目账户与企业的异同。

  (4)学习外汇英语及中行柜台营销技巧与服务礼仪。并进行零售业务的综合操作测试。

  二、实习阶段

  (1)跟支行主任学习相应的理论基础知识及银行相关各种文件

  (2)跟综合柜员学习银行基本业务操作

  (3)跟大堂经理学习大堂营销技巧及解答客户咨询

  三、实习内容

  (一)跟支行主任学习相应的理论基础知识及银行相关各种文件

  在实习的前几天里,我主要跟主任学习相应的理论基础知识及银行相关各种文件。一方面要学习相关的实务操作,其中会计占决大多数,既要强化已有的知识,还要学习新的知识,另一方面,还要学习人民银行下达的相关文件。结合中行金融报,金融研究等杂志刊物,了解银行改革的方向,动态。银行的创新和进步,是与国外银行竞争的基本条件。所以银行从上到下,都要树立一种竞争意识,服务意识。对于4月在各支行开展的“atm机竞赛”活动就是要提高银行人员的服务意识,增强其服务理念,以优质的服务让顾客满意。同时通过实习还让我们了解银行的业务,中行的业务结构较为多元化有公司业务,个人业务,资金业务,网上银行业务以及国际业务,西大街支行主要划分有4个板块,有对公业务,对私业务,其他业务以及和平安保险公司联合的平保业务等。我实习的主要是对私业务,主要包括个人结算、银行卡业务、个人理财类产品为主的个人中间业务体系。

  (二)跟综合柜员学习银行基本业务操作

  在学习各种相关银行知识的同时,我还积极向综合柜员学习银行基本业务操作。因为现在银行是实行的柜员制,所以我并没有机会去进行实时操作,所以能做的就是把培训时的技能操作和综合柜员的操作结合起来,寻找两者的不同,并记录下不同业务类型的交易码和分析码及特殊业务的类型。但是就是从旁边的学习中,我同样学到了很多的东西。当银行提出从以产品创新为中心到以顾客为中心转变的原则时,就是对业务员最大的挑战和考验。业务员所要求的不仅是熟练的业务操作,更应懂得如何同顾客交流,为顾客服务,服务优于管理,一个好的管理者更是一个好的服务者。起初对于那种一张报纸,一杯茶的管理者的生活在这彻底改变,报纸是了解客户,了解银行的手段。茶是服务于客户的。“创建学习性组织,争做学习性员工”每个员工勤奋学习的精神,带动着银行业务的广泛开展。通过与业务员的接触,我还了解了银行的操作流程及储蓄业务方面的知识。储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务,即开户,存取现金,挂失,解挂,大小钞兑换,受理中间业务及外汇业务等。对于每一笔业务,我都学习了其abis系统的交易代码和操作流程,业务主要可分为单折子系统和信用卡字系统两类。此外我还学习了营业终了时需要进行的abis轧账和中间业务轧库,学习如何打印流水,平账报告表,重要空白凭证销号表,重要空白凭证明细核对表,审查传票号是否连续金额是否准确,凭证要素是否齐全等。以及明白了事中监督和事后监督的重大意义。

  (三)跟大堂经理学习大堂营销技巧及解答客户咨询

  在实习的大部分时间里,我除了跟综合柜员学习银行业务,分钞、扎钞外就是是跟大堂经理学习大堂营销技巧,维持大堂的排队秩序及解答客户的咨询。在大堂工作要特别注重礼仪,礼仪是人们在交往活动中形成的行为规范与准则,成天与客户打交道的大堂经理,代表着企业的形象和名誉,所以一切都要小心谨慎。经理告诉我要做好大堂的礼仪工作,就必须做到以下四个方面,干练、稳重、自信、亲和。营业中的礼仪主要有四大内容:

  (1)解答客户问题。

  (2)营业中分流客户。

  (3)维护大堂秩序。

  (4)适当理财产品的营销。其中解答客户问题就要求大堂经理必须了解银行的每一业务及其操作流程,所以要想做好一个大堂经理,必须拥有丰富的知识面。因为中行职责有外汇类职能所以在中行做大堂经理时我的主要任务就是负责引导外籍顾客的外币储蓄及兑换工作。

【学生工作总结】相关文章:

学生工作总结05-30

学生工作总结12-26

学生社团工作总结12-21

学生摄影的工作总结12-14

学生健康工作总结12-10

学生帮扶工作总结06-01

学生评价工作总结06-10

学生顶岗工作总结11-02

学生实习工作总结05-14