示范辞职报告

关于示范辞职报告3篇

　　在一个职场工作几年后，我们可能会因为某些原因离开职位，这时候领导就会要求我们写好辞职报告了。你想知道辞职报告怎么写吗？下面是小编为大家整理的示范辞职报告3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

示范辞职报告 篇1

尊敬的公司领导：

　　您好！

　　我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。眼看公司已经加足马力，只待一声汽笛，便要快速腾飞之际，我却选择了离开。离开，我饱含着不舍、遗憾。喜欢xxxx有限公司的梦想，喜欢xxxx有限公司里的.每个伙伴。离开后，我知道我必定会十分想念这里的一切，想着经理每天的活力和激情，想着xxx的默默付出，想着xxx的热心肠，想着xxx的乐观奋进，想着这里的每一个优秀的伙伴。想着这一年我竟然没能为这个集体做些什么而懊悔。

　　在这一年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。也收获了友谊和快乐。而今，我不得不离开选择，一方面是由于个人感情的问题，另一方面家里亲戚创业希望能回去帮忙。挣扎思索了多日，现向公司提出辞职，公司何时方便让我离开，我便何时办理离职手续。希望能给予批准。

　　最后，衷心祝愿公司稳步快速成长，事业蒸蒸日上！年年硕果累累！祝愿各位领导与同事：健康快乐！平安幸福！万事如意！

　　此致

　　敬礼！

　　申请人 ：xxx

　　xxx 年12 月28日

示范辞职报告 篇2

×××公司总经理室：

　　尊敬的各位领导，我带着复杂的心情写这封辞职报告，辞职报告模板。由于公司对我能力的信任，使我得以加入公司。对此我深怀感激！

　　由于公司从20xx年8月起，便没有按照约定给我发工资，且从20xx年10月起，没有给我缴纳社会保险费，因此按照《劳动合同法实施条例》第十八条的相关规定，正式提出辞职。按照上述规定，我可以随时与单位解除劳动合同，希望公司及时给我出具离职证明（退工单），同时补发拖欠工资并补缴社会保险。

　　另外，按照《劳动合同法》第46条和47条的规定，公司应该向我支付经济补偿金。由于我已在公司工作三年，请公司依法向我支付三个月的经济补偿金。

　　对于由此给公司造成的'不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况，对我的申请予以为盼。

　　此致

敬礼！

　　申请人：

　　年 月 日

示范辞职报告 篇3

尊敬的韩总：

　　作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。

　　我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……

　　但这种感觉不会随着我的'离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在xxx.3.16号。随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

　　而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。

　　签名：

　　xxx年 10月13 日

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