【实用】实习周记范文锦集6篇
时间过得真快啊，眨眼间，一个星期已经过去了，相信大家都有不少体会吧，是时候在周记中好好总结过去的成绩了。周记怎么写才不会流于形式呢？下面是小编为大家整理的实习周记6篇，希望能够帮助到大家。
实习周记 篇1
当你可以选择的时候，把主动权握在自己手中。我想很多人和我一样，刚进实习单位的时候，都做过类似复印打的`“杂活”。或许同事们认为你是小辈，要从小事做起，但有些时候，是因为他们心中没底，不知道你能做什么。
做“杂活”是工作的必需，却无法让我学到什么。我决定改变自己的命运，有些东西不能选择，有些东西却可以选择。只要勤问、勤学、勤做，就会有意想不到的收获。如：当有企业人员来核销、或者来办理新合同的。我一有空就跑过去看看、并找适当的时机有问题的就问同事。这样慢慢自己的经验多了，也就知道该怎样处理了。
实习周记 篇2
第一周：3.05—3.09
这是第一周的实习工作汇报；5号这一天回学校了，因为全校大三拍毕业照，所以不得不请假回去。这个月华智要参加一个评选活动，需要一张类似海报的展板。刚听到展板，就有点懵了，听都没听过，就坐在那里呆呆地看着“展板“两字，想象着它的样子，这一看就是一天（有点夸张）。后来在网上查找类似的东西总于搞明白了啥为展板。遇到问题，要尝试着去寻找解决问题的方法，而不要背问题本身给迷惑住，跳出来，就会一片清明。
第二周：3.12—3.16
这是第二周的实习工作汇报：经过上一周的调查以及周末的精心准备，展板的导致模型以及可以在Photoshop里面大致画出来的。由于这是我第一次做这种展板画，所以许多材料都是来自于网上，找到与主题相似的图片，截取里面需要的东西，在经过一番修整，排版，打上文字，修改文字大小，字体，颜色，再排版文字就差不多好了。通过这个展板的制作和设计，使我对展板和海报类的图有一种新的认识——主题要鲜明，排版要合理，颜色搭配要合理。
第三周：3.19—3.23（内网改造）
这是第三周的实习工作汇报：公司在几年前（多少年也不清楚）就通过ISO27001信息管理体系认证，其中包括公司内部网络。然而，由于内部网络使用时间比较长，出现了一些混乱的情况，所以这一周我们部门需要把各种导致网络混乱的原因总结整理出来，做成文档。经过三天的调查总结发现导致网络混乱的主要原因有三个：一为IP地址编制混乱；二为广播泛滥；三为交换机分布不合理（具体内容就省略了吧，公司机密）。就根据以上问题制作成文档，在改造是作为依据。
第四周：3.26—3.30（内网改造）
这是第四周的实习工作汇报：公司的改造从开始到结束我不是操作者，也不是参与者，甚至连旁观者都不是（因为实施的过程是在周末进行的，网络改造势必会对公司内网外网及服务器造成影响，为了使影响降到最小，选择周末。而我刚好有事回学校了，所以），只是每一次的部门会议我都会去参加，在会上同事向部长做了汇报，从会议中我大概了解到了这次网络改造的内容。首先是任务分析，人员分配，以及任务的分配，然后是时间上的安排，时间分三个阶段：前期准备，实施和后期调整。从这次部会中我也了解了做一个项目的一些具体流程。
第五周：4.02—4.06（内网改造）：
这是第五周的实习工作汇报：经过一周的紧张准备，各种网络设备将在这一周里面全部上架，新的DHCP服务器的配置，新的防火墙的配置，网络接口排列，交换机/核心交换机设置，一切准备就绪，就欠一阵东风了——就等星期六的到来，因为设施的过程是在周末进行的，网络改造势必会对公司内网外网及服务器造成影响，为了使影响降到最小，选择周末。在实施前中还要给原来的网络内容进行备份，用于回滚；以防实施过程中出现不可逆转的错误。做事要有备无患。
第六周：4.09—4.13（内网改造）
这是第六周的实习工作汇报：这一周的星期一，星期二可谓是忙到四脚朝天，天昏地暗，日月无光的地步。由于上个星期六实施网络改造，其他部门可能还有人不知道有这回事，所以很多人的电脑连邮件也上不了主要原因是以前的IP地址是手动输入获取的，而现在经过改造的网络，IP地址变成获取的。很多人跑到我们系统集成部来要求解决，IP分段加绑定MAC切实让我们忙的够呛。还好之前已经把那些电脑的'MAC和分配好的IP绑定好了，只需要给他们改为知道获取IP就可以了，尽管如此，还是很忙。星期二是申请权限，由于网络改造，全部人员的IP地址都发生改变，权限也变为普通的，所以很多有工作上的需求都需要来系统集成部申请特殊权限。
第七周：4.16—4.20（内网改造总结）网络改造已经完成，剩下的一点收尾工作也逐步在完善，可以说经过一周的检测，新改造的网络已经灰常稳定了。接下来部门就对这次网络改造做一个总结会议，会议由这次负责整个项目的姓黄同事主持，会议上总结出了一些问题：项目管理实施问题和项目团队意识等两大问题。其中项目管理实施主要存在的问题是：准备得足够充足，但把计划想得太完美，没有通过测试，导致出现错误；在准备及实施过程中，没有做好课题表（问题表）的记录，导致一些问题不清楚其原因。项目团队意识存在的问题：其中最大的问题是队员沟通不良，在实施的时候各做各的，没有及时汇报自己的进度，导致配置出错。这次总结会议中我也学会了做一个项目必不可少的条件——人，沟通，协作。
第八周：4.23—4.28
这是第八周的实习工作汇报：这一周对我来说是算是比较有意义的一周，因为在早之前接到系里丘老师的电话，说龚书记还有其他老师要到公司查看我和李仲声的实习情况，然后我把这个消息向上级做了汇报。上级，我部门部长——林部长表示灰常欢迎。4月25日下午，龚书记一行5人来到我们公司。会上，林部长对公司发展历程，人才发展需求及管理模式进行了简要的介绍，公司人力资源部王部长就公司的发展前景、员工的职业发展规划、专业人才培养等问题作了介绍，龚书记亲切地询问了我和李仲声的实习基本的情况和遇到的问题，我
也表示目前的实习情况灰常适应。随后龚书记及随行老师参观公司的工作环境。
第九周：5.02—5.04
这是第九周的实习工作汇报：这一周开发二部找到我及部门的另一位同事，说是有一个项目要我们参与。心里正暗暗高兴呢：来这么久还没接到任何一个项目，有得做了。在看了这个项目网站的相关资料后，开始着手画网页主页的框架结构，在此之前还要在网上才查询一些相关的资料，颜色的搭配要与网站风格相配，考验了我的创意，花了两天才把主页画面基本画出来。但是这个项目目前还在提案中，还没有真正定下来，我这样超前做会不会是在做无用功。不过，这样也能算是一次练习吧。
第十周：5.07—5.11
这是第十周的实习工作汇报：5月10日下午，学院林副院长率信息工程系龚副书记、辅导员江老师、丘老师及心康指导老师梅老师等一行七人，来到我们公司，亲切看望我院信息系09级学生，并与企业就校企合作育人进行了座谈交流。林部长代表公司对林副院长的来访表示热烈欢迎，林部长详细介绍了公司的发展历程、现状及公司未来发展规划以及我和李同学在公司的实习情况，对于实习学生敬业、积极、严谨的工作态度给予了高度肯定，赞扬我院培养的学生有高度的组织纪律性和良好的团队协作精神。林副院长在谈话中首先介绍了学院的基本概况，办学规模，未来发展以及学院校园文化中重要的一点——“铁的精神，爱的情怀”。林副院长在百忙之中亲赴企业看望学生，深入交流，充分体现了学院领导对学生的关爱，对创新人才培养模式和加强“政校企联动、多方共赢”的期望。座谈结束后，林部长带领林姚副院长一行参观公司的工作环境。
第十一周：5.14—5.18
这是第十一周的实习工作汇报：对于Photoshop这个软件，我已经非常熟悉了。同一个效果我可以用两种方法甚至多种实现。比如说抠图，把图片中一个人物或者物品抠出来有几个方法，套索工具，多边形套索工具，磁性套索工具；抽出滤镜，图层蒙版和利用通道颜色对比等方法来抠图。对于不同的图像选用不同的方法，选对了，很容易实现效果，选错了也会有点麻烦。所以做任何事方法很重要，工作上要用最合适的方法解决问题。这样才能保持效率。
第十二周：5.21—5.25（外派）
这是第十一周的实习工作汇报：由于项目需要，我这一周被外派到北京美达雅，一个新的项目开启。我的任务就是为他们做一些网页画面的修改，后台网页框架的制作，图片处理，图片水印制作，按钮制作。在一周的时间内做出那么多的东西是不可能的，果不其然，在一周内只是做了一些页面画面的修改。最令人光火的是水印的设计，换了不只20次的样式依然不满意，由于水印的大小要求要很小，几十乘以几十的，而且要保持为gif格式的图片，每次在图像旁边都会出现杂色点，每次都要处理掉，严重增加工作量。设计制作这个水印花费了我大量的精力和时间，直接导致那个后台网页框架没有做。
第十三周：5.28—6.01
这是第十三周的实习工作汇报：所谓活到老学到老，更何况我还这么年轻，学习是必须的。信息时代，技术日新月异，需要不断的学习，否则就会落后与其他人。作为一个网页美工，仅仅会一种图片处理技术是远远不够的，你需要多学习其他的制图软件，比如CoreDraw，FireWork和AdobeFlash等软件。由于其他需要我决定先学习Flash，利用上班空闲时间来上网看教学视频，经过一个星期的学习，基本上了解了adobe flash 这个软件的界面结构。学无止境，还要继续学习。
第十四周:6.04—6.08
这是第十四周的实习工作汇报：在工作中发觉，创意的作用越来越重要，创意可以说是现代企业宣传及展示的主要特征。而创意的成功就在于个性的张扬。越是个性的越能给人以冲击，给人以震撼，令人过目不忘，从而发挥最有效的市场作为，实现最有效的市场传播。这种个性的张扬涉及到形式的定位、空间的想象、材料的选择、构造的奇特、色彩的处理和方式的新颖，须整合而统一。我更加熟练的学会了网页设计。完成工作任务。
第十五周：6.11—6.15
这是第十五周的实习工作汇报：自从进入公司以来，就一直在学习日语，公司主要业务是对日做外包软件的，所以学习日语是必须的，我们日常用的操作系统是日语系统，很多的办公软件都是日文版的。日语，让我多掌握了一门外语，虽然只是学4个多月，但是已经算是入门了，把日语初级上下两册书学习得差不多了。在学校虽然可以学习到日语，当绝对无法想在公司那样去专业地学习。学习不断进行中。。。
第十六周：6.18—6.22
这是第十六周的实习工作汇报：浅谈日语——日语真可谓“中西合璧，内外兼收”，它的组成部分包括“和语”、“漢语”、“外来语”和“混合语”四部分，其中的“和语”是其本民族的
语言，“漢语”是引入中国的汉字，“外来语”是引进近代欧美的语言，主要是英语，“混合语”是前三者的杂糅。由此可见，大和民族是一个非常善于学习（说的不好听就是“剽窃”）的民族，融汇百家，独成一家。
第十七周：6.25—6.29
这是第十七周的实习工作汇报：浅谈日语——日语属于音拍型语言，汉语属于音节型语言，汉语有四声，日语也有每个词汇乃至是每个句子的音值和音调，音调型都分好几类，如果读错，也容易让人觉得似是而非，不知所云。有趣的是大多数日语词汇，都有两种读音（音读和训读）乃至多种读音，在不同的场合，不同的组合，不同的句子中，采取相应的读音，这应该是日语学习的一个难点。日语的语音吸收了中国古代的吴音，汉音和唐音，加上古代日本大大小小的城邦林立，一字多音的现象也不难理解。
第十八周：6.25—6.29
这是第十八周的实习工作汇报：本周是我实习的最后一周， 在这三个月时间（其实有五个月）里，我每时每刻都告诫自己，我在公司里的表现不仅代表的是我个人的形象，还关乎着学校的声誉，所以我在各方面严格要求自己，我虚心向同事前辈请教，学习的态度得到了公司的认可。 回顾这几个月以来所经历的点点滴滴，发觉实习真的是一种经历，只有亲身体验才知其中滋味。这次实习，时间虽然不长（几个月还不长 -_-|||），但我学到的却是三年大学中从未学到的。比如，如何与同事，与领导相处。人际关系是刚踏入社会的大学生需要学习的重要一课，在实习时，我经常会留心周围的同事是如何相处的，也尽量虚心请教，与同事们相处，不但可以放松神经，也学了不少为人做事方面的道路。
在此，我华智公司的全体同事表示感谢！
实习周记 篇3
昨天，发包单位和监理单位来检查工程来了，于是我们项目部便和他们一起到施工现场，刚来没两天，对于现场我不是很了解，只好跟在后面听监理师指出工程问题所在，转了接近一个小时，监理师指出了3个主要问题：
1、电梯井的安全防护问题：对于在建房屋工程的电梯井应该做好垂直和水平两重防护，以免施工人员失足跌落，造xx员伤亡。
2、过梁筋铺设问题：由于门窗过梁筋是现行预制，在施工过程中需与现行预埋的墙筋进行连接，若连接不当，可能会造成过梁在浇筑完成后垮塌。
3、混凝土浇筑：在混凝土浇筑拆模后，发现梁柱出现烂脚，跑浆等问题，主要是以下两个原因—制模密封不严实以及施工工人震动时间出现误差，解决烂脚问题的`正规方法是重新浇筑高标号混凝土，但是在实际施工过程中一般采用抹灰覆盖的方法处理。
实习周记 篇4
今天终于让我自己开始换玻璃升降机啦。感觉自己终于有进步啦。刚开始由于是第一次干，而且身边还有人看着难免干的`有点慢，不过还好小董把步骤都教过我，还不至于不会换。先拆内饰，挡拆完螺丝后我按他说的一手将螺丝刀伸进内室内一手拽住把手，用脚固定住车门使劲一拽，开啦。然后就是将玻璃卸下。接下来是外把手，车锁，升降电机，等终于拆完所有螺丝我才发现原来还是弄不下啦。还好小董那家伙就在拆后门那一个，看了一眼才知道我居然忘记把外把手的螺丝推进车门内部啦。剩下的就简单啦，拆线，拆内把手，拆喇叭等等。终于拆完啦。开始安装，当安装开始后我才发现原来安装比拆容易的太多啦
实习周记 篇5
10月12日——15日
启程——新入职中国石油广州大厦有感
12日，我正式加入了中油阳光物业管理有限公司广州分公司，成为餐饮部的一员，我的职位是酒水服务员(实习)。从9月底面试过后，我就一直翘首以待这一天的到来，代表着我的人生开始进入另一个转折点，我开始半正式地踏入社会，开始工作，我不再单纯地是一名学生，只知道要学习;更多的，我开始接触生活的压力，工作的挑战。我勇于并乐于接受这种挑战，我喜爱充实的生活。
本周，是我进入中国石油广州大厦的第一周。2天的入职培训和1天的部门培训，让我感觉到中国石油作为一家国有企业，内部管理相当规范与严谨，令我产生相当大的归属感;人力资源部的培训也好，餐饮部的培训也好，培训内容都相当丰富，令我获益良多。这些天令我印象最深刻的，莫过于大厦内完善的对员工的待遇，以及公司总经理吴总在我入职培训时的致辞。实际上，当时吴总的讲话使我撼动，吴总个人相当扎实的管理基础知识，滔滔不绝地向我们传授着他的经验，字字铿锵，令我不得不拜服。吴总是我的榜样。而餐饮部何经理在水果培训上对刀具的讲解，亦令我记忆犹新，使我非常有冲动去买一套工具练习。
初来乍到，我步步为营，不敢行差踏错。经过3天的培训，我渐渐对酒店有了初步的认识。但，这只是启程，更多的考验与挑战、机遇在后头。在酒店正式开业前，接下来的日子也将会陆陆续续继续很多的培训，让我对未来充满美好的憧憬，我期待在未来学好专业技能的基础上，提升自我，为酒店创造利润。
10月18日——22日
服从——服务人员必备的素质
没有什么，比单纯接受培训更轻松的工作了。由于酒店尚未开业，在开荒前我们需要接受一系列的培训以便掌握必要的服务知识与专业技能知识。但，我从不觉得我每天上班的工作很轻松。本周，我感受最深的是“服从”二字。
每天的`培训课，让我联想到我在大学学生会期间的经历。我从一名干事，到部长，到副主席，很基础地接触了管理中的三种人员，即基层管理者、中层管理者、高层管理者。“服从”二字，我在当副主席的时候曾经向我主管的部长与干事要求过。现在，我也这样要求自己。从我的身份来说，我是一名实习生，是酒店里面等级最低的一名员工，“服从”是我起码并必须要做到的;从酒店的角度来说，在中国的国企里面，“服从”也是必须的;而从服务行业而言，“服从”不仅仅是员工自身必备的素质，更是员工接受酒店通过“自上而下地按照标准化”进行的培训中的一个重要步骤之一。
这些天，我还感觉到我好像在学校里面上课。主管们常常向我们强调纪律。是的，我同意，团队精神是我们整个餐饮部所欠缺的。我要求自己要服从我的上级，从而促进对自己自身素质的培养;我还生怕漏掉了培训课上的任何一点知识。我发现自己从来没有这么认真、好学过。说真的，我也有我很自卑的一面，我总是觉得我不会比人家厉害多少，而是去比较我和同事之间的差距有多少，我存在着什么不足的地方。或许，我的英语语法和口语不错，但我的(餐饮专业)词汇量不大，语境不熟悉;或许，我的酒水理论知识还过关，但酒水知识的延伸还有很广阔的空间，我的实操能力还不强，我的经验还不足;或许……很多在别人眼中堪称是优点的，我都会认为我还有很大的提升空间。我承认我是一个完美主义者，所以，我不会认为现在的我已经是最好的。我还是时刻警惕自己，一定要虚心;鞭策自己，要不断进步。而首要的，便是要服从!没有服从，我可能连学习的机会都会丧失。
这周，进行了英语、普通话和酒水知识的考试。虽然成绩不错，但我还要不断恶补，继续学习。我期待下周更充实的工作与生活，为开荒做好准备。
实习周记 篇6
第六周在这几周的顶岗实习中我理解到鉴于建设项目参与各方人员对国家和地方的现行规定的.掌控程度参差不齐。
因此，建筑资料员要利用例会等各种机会，适时向有关方面宣传相应的检测项目，以便结合进度，作出合理安排。 建筑资料员必须具备一定的实践经验 对施工操作面以及实物质量具备“目测口估”能力，有些分项工程质量要求不能用“靠、吊、量、套”，只能用“看、模、敲、照”了解其质量状况；如《屋面工程质量验收规范》gb 50207的验收条款。掌握gb 50300标准的验收要求 《建设工程施工质量验收统一标准》gb 50300—20xx规定单位工程验收合格应符合：各个分部均应合格、质量控制资料完整、安全功能检测合格、主要功能符合规范、观感质量符合要求；也就是说对质量标准有一个整体上的掌握程度要求。对建筑识图，建筑材料，房屋构造，建筑施工技术，施工技术资料与管理，建筑文件整理规范等，有一个基本掌握。对形成资料的“人、机、料、法、环”的基本要求，要懂得如何确认。“写”（你该做）、“做”（你所写）、“记”（你所做）。
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